Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Bytom – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

Bytom – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

 
Bytom – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

Bytom to jedno z miast Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii, ośrodek gospodarczy z rozwijającym się przemysłem ciężkim oraz działalnością usługową. Doskonale skomunikowana z całym obszarem metropolitarnym miejscowość, posiadająca rozbudowaną infrastrukturę przemysłową i technologiczno-badawczą, a także zaplecze biurowe i przyjazne otoczenie biznesu – tworzy bardzo dogodne warunki do prowadzenia własnej działalności. Osoby, które interesuje temat praca – Bytom, także mogą rozwinąć skrzydła w tym mieście – oferty zatrudnienia od zaraz czekają w wielu branżach.

 

Warto pamiętać, że Bytom to nie tylko dogodne warunki gospodarcze, ale też miasto pełne atrakcji i zabytków, ważny ośrodek kulturalny. Do najciekawszych miejsc należą XIII-wieczne podziemia Domu Gorywodów. Warto pospacerować po bytomskiej starówce, odwiedzić wielowiekowe świątynie jak Kościół św. Wojciecha, Kościół Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny, czy Kościół Świętego Ducha. W Bytomiu zawsze dzieje się coś ciekawego, odbywają się tu koncerty, spektakle, działa między innymi Teatr Tańca i Ruchu Rozbark, kontynuujący tradycję Śląskiego Teatru Tańca.

 

Bytom to miejsce przyjazne do życia, w którym można prowadzić swoją karierę zawodową. Do kogo najczęściej kierowane są oferty pracy w Bytomiu?

 

Bytom – firmy, rozwinięte branże

 

Bytom znany jest z tradycji górniczych i związanych z przemysłem ciężkim. W istocie srebro i ołów wydobywano tu już w średniowieczu. Także współcześnie przemysł stanowi filar tutejszej gospodarki, a wielu przedsiębiorców korzysta z udogodnień Podstrefy Bytom Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej, infrastruktury Bytomskiego Parku Przemysłowego i Śląskiego Parku Przemysłowego. W mieście działają między innymi producenci maszyn, systemów oświetlenia i wentylacji, sprzętu spawalniczego, wyrobów ze stali nierdzewnej, rolet i moskitier, automatów bhp, systemów ocieplenia, przyczep, mebli, części samochodowych, sprzętu sportowego i inni.

 

Miasto rośnie w siłę również jako centrum usług informatycznych i biznesowych. Rozwijają się tu handel, budownictwo i branża transportowa. Zlokalizowane w Bytomiu firmy są różnej wielkości. Na 16 901 podmiotów gospodarki narodowej zarejestrowanych w REGON (stan na koniec lipca 2021 r., źródło: GUS):

  • 16 236 to mikrojednostki oparte na zatrudnieniu lub zatrudniające maksymalnie 9 pracowników,
  • 553 stanowią małe podmioty o kadrze rzędu 10-49 osób,
  • 105 to jednostki średniej wielkości, zatrudniające 50-249 pracowników,
  • 7 to podmioty duże, tworzące 250-999 miejsc pracy.

 

Warto zauważyć, że 5 spośród 7 największych pracodawców jest jednostkami budżetowymi.

 

Pod względem liczby zarejestrowanych działalności, w tym mieście najwięcej jest:

  • sklepów, hurtowni, zakładów naprawy pojazdów – 3807, czyli 22,5% ogółu jednostek gospodarczych,
  • firm z branży nieruchomości – 2603, czyli 15,4%,
  • przedsiębiorstw budowlanych – 1864, czyli 11,0%,
  • jednostek zajmujących się działalnością profesjonalną, naukową lub techniczną – 1492, czyli 8,8%,
  • zakładów przetwórstwa przemysłowego – 1192, czyli 7,1%.

 

Bytom – stopa bezrobocia


Czy trudno o znalezienie w Bytomiu pracy? Na początek warto zauważyć, że wielu mieszkańców miasta korzysta z poszerzonego rynku zatrudnienia, a dojazdy do pracy w obrębie całej metropolii zapewnia gęsta sieć dróg. Bezrobocie w samym Bytomiu jest dość wysokie, szczególnie na tle województwa. Wiąże się to w znacznym stopniu ze zmianami gospodarczymi w tym mieście, odejściem od profilu górniczego na rzecz innych gałęzi gospodarki, a co za tym idzie, niedostosowaniem kwalifikacji kandydatów do pracy do wymogów współczesnego, szybko zmieniającego się rynku.

Zgodnie z danymi Głównego Urzędu Statystycznego pod koniec lipca 2021 r. stopa bezrobocia wynosiła:

  • w Bytomiu – 9,4%,
  • w województwie śląskim – 4,7%,
  • w Polsce – 5,8%.

 

Bezrobotni mogą zgłaszać się do Powiatowego Urzędu Pracy w Bytomiu:

 

PUP Bytom
Adres: Łagiewnicka 15, 41-902 Bytom
Telefon: 32 281 70 19

 

Urząd prowadzi nie tylko pośrednictwo pracy, ale też pomaga w przekwalifikowaniu i wytyczeniu nowej ścieżki zawodowej. Na chętnych czekają doradcy, staże, praktyki, kursy. Po spełnieniu ustawowych wymagań można skorzystać z pomocy finansowej – zasiłku dla bezrobotnych, dodatku aktywizacyjnego, dofinansowania do rozpoczęcia działalności gospodarczej, bonów i dotacji.

 

Bytom – jak szukać pracy?

 

Rejestracja w urzędzie i korzystanie z zagwarantowanej ustawowo pomocy to dobry pomysł w okresie bezrobocia. Pracy warto jednak szukać także samodzielnie. Najskuteczniejszą metodą jest regularne przeglądanie ofert w internecie, wysyłanie zgłoszeń i umawianie się na rozmowy kwalifikacyjne. Nie należy odkładać tego na później, gdyż im dłużej trwa czas bez zatrudnienia, tym trudniejszy jest powrót do życia zawodowego.

 

Warto skorzystać z nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych i postawić na profesjonalny portal pracy. Na praca.pl można znaleźć setki ofert z Bytomia i innych miast konurbacji górnośląskiej – wystarczy w pasku wyszukiwania wpisać Bytom lub wskazać woj. śląskie. Wyniki można zawężać, podając obszar zawodowy lub nazwę konkretnego stanowiska. Filtrowanie ogłoszeń pomaga szybko dotrzeć do tych ofert, które faktycznie nas interesują.

 

Na praca.pl można założyć bezpłatne konto i warto to zrobić! Dzięki temu możliwe jest branie udziału w rekrutacjach wygodnie z poziomu platformy, tworzenie własnego profilu kandydata. Zalogowany użytkownik ma także możliwość ustawienia job alerty, który wyśle powiadomienie na skrzynkę pocztową, gdy pojawi się oferta od pracodawcy na interesujące stanowisko. Po zalogowaniu można także skorzystać z Kreatora CV, a gotowy życiorys zawodowy zapisać w formacie pdf na swoim urządzeniu oraz w profilu kandydata – w ten sposób CV będzie zawsze pod ręką.

 

Nie zapomnijmy też powiedzieć znajomym i rodzinie o tym, że szukamy pracy. Mogą polecić nas w danej firmie, co doda nam kilka punktów w czasie rekrutacji. Bliscy są też dobrym źródłem informacji o ukrytych naborach.

 

Warto także zastanowić się nad własnymi szansami na znalezienie zatrudnienia. Pomoże w tym badanie zapotrzebowania na rynku pracy Barometr zawodów. Wykonywane jest ono co roku z inicjatywy resortu pracy.

Przykładowo, w 2021 r. w Bytomiu eksperci rynku pracy wskazali, że pracodawcy mają tu największe trudności ze znalezieniem kandydatów na stanowiska fryzjera, piekarza oraz robotnika obróbki drewna i stolarza.

 

Na bytomskim rynku pracy jest ponadto deficyt:

  • pracowników motoryzacji i branż elektromaszynowej, maszynowej – mechaników pojazdów samochodowych, blacharzy i lakierników samochodowych, elektryków, elektromechaników i elektromonterów, spawaczy,
  • pracowników produkcji przemysłowej – krawców i pracowników produkcji odzieży, tapicerów,
  • pracowników transportu – kierowców autobusów, kierowców ciężarówek,
  • pracowników budowlanki – dekarzy i blacharzy budowlanych, monterów instalacji budowlanych, murarzy i tynkarzy, robotników budowlanych, pracowników robót wykończeniowych w budownictwie,
  • pracowników gastronomii – cukierników, kelnerów i barmanów, kucharzy, pomocy kuchennych,
  • pracowników handlu – sprzedawców i kasjerów,
  • pracowników usług medycznych i opiekuńczych – fizjoterapeutów i masażystów, opiekunów osoby starszej lub niepełnosprawnej, pielęgniarek i położnych, psychologów i psychoterapeutów, ratowników medycznych,
  • pracowników innych usług – fotografów, kosmetyczek, sprzątaczek i pokojowych,
  • pracowników oświaty – nauczycieli przedmiotów zawodowych i praktycznej nauki zawodu.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    ZADANIA: Współpraca z kierownikiem lub kierowniczką budowy oraz kierownikiem lub kierowniczką robót; Przygotowywanie dokumentów sprzedażowych; Prowadzenie korespondencji kontraktowej; Opracowywanie i zgłaszanie wniosków materiałowych; Archiwizacja dokumentacji technicznej, kontraktowej i...
  • kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    ZADANIA: kierowanie, koordynowanie i nadzór prac na budowie w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, budżet, harmonogram oraz zgodnie z wymaganiami BHP; analiza dokumentacji technicznej i monitoring kosztów budowy; nadzór i kontrola nad jakością i terminowością wykonywania...
  • Business Development Specialist (K/M)

    Topsil Global Sp. z o.o. Sp. k.   Skierniewice    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    POSZUKUJEMY OSOBY która posiada doświadczenie w sprzedaży B2B i potrafi skutecznie budować oraz rozwijać relacje biznesowe. Szukamy osoby nastawionej na aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych na rynku międzynarodowym i krajowym. Kluczowe...
  • Zastępca / Zastępczyni Dyrektora Liceum / Technikum ds. nadzoru pedagogicznego

    TEB Edukacja sp. z o.o.   Rybnik    praca stacjonarna
    dyrektor / dyrektorka  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres obowiązków przygotowanie, prowadzenie, kontrola i archiwizacja dokumentacji przebiegu nauczania zgodnie z przepisami prawa oświatowego, sprawowanie nadzoru nad prawidłowym realizowaniem procesu kształcenia ze szczególnym uwzględnieniem podstawy programowej i standardów egzaminów...
  • Kierowca kat. C+E do pracy na budowach

    Max Bau Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Opis stanowiska: Poszukujemy kierowców z prawem jazdy kat. C+E do pracy na budowach realizowanych na terenie Niemiec. Do obowiązków będzie należał transport materiałów budowlanych, maszyn i sprzętu pomiędzy budowami oraz praca na budowie i wsparcie prac logistycznych na miejscu realizacji...
  • Osoba do montażu systemów magazynowych "self storage"

    Steelart Sp. z o.o.   Norwegia   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 24 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  Szukamy kilku pracowników
    7 godz.
    Wynagrodzenie w zależności od umowy: umowa o pracę : 8 000 – 20 000 zł brutto / mies. kontrakt B2B : 12 000 – 24 000 zł netto (+ VAT) Zakres obowiązków: montaż elektronicznych systemów zamknięć, montaż boksów magazynowych typu self-storage, odbiór i kontrola dostaw materiałów,...

Najnowsze artykuły

Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja

Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja

Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Czego doświadcza pracoholik? – Chroniczny niepokój, gdy nie ma się nic do zrobienia, trudność z odpoczywaniem bez poczucia winy, myśli natrętnie wracające do zadań zawodowych w czasie wolnym, drażliwość, gdy praca jest ograniczona z zewnątrz – wymienia psychoterapeuta Jan Brzezicki z Kliniki PsychoMedic. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracuję za dużo?

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Podstawy psychologii w negocjacjach

Podstawy psychologii w negocjacjach

Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Najnowsze komunikaty

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.