Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Hodowla owiec – jak założyć? Czy jest opłacalna?

Hodowla owiec – jak założyć? Czy jest opłacalna?

 
Hodowla owiec – jak założyć? Czy jest opłacalna?

W Unii Europejskiej liderem hodowli owiec jest obecnie Hiszpania. W Polsce stadniny tych zwierząt często spotykane są w południowych województwach, niemniej duże hodowle znaleźć można także w Wielkopolsce i na Podlasiu. Założenie tego typu działalności wymaga specjalistycznej wiedzy, ale także sporych nakładów finansowych. Trzeba wiedzieć, że żeby hodować owce, potrzebna jest duża przestrzeń, gdyż zwierzęta te przez około połowę roku wypasa się na łąkach.

 

Hodowla owiec – wymagania

 

Hodowcę owiec obowiązuje szereg przepisów związanych z utrzymywaniem i zapewnieniem zwierzętom właściwych warunków bytowych, między innymi:

 

  • Rozporządzenie Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 28 czerwca 2010 r. w sprawie minimalnych warunków utrzymywania gatunków zwierząt gospodarskich innych niż te, dla których normy ochrony zostały określone w przepisach Unii Europejskiej;
  • Ustawa z dnia 10 grudnia 2020 r. o organizacji hodowli i rozrodzie zwierząt gospodarskich;
  • Ustawa z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ochronie zwierząt.

 

W rozdziale 4. tego pierwszego aktu zamieszczono wytyczne dotyczące minimalnych warunków utrzymywania owiec. Zwierzęta te muszą mieć udostępnione pomieszczenie inwentarskie, w którym utrzymuje się je osobno lub grupowo. Co więcej:

 

(art. 16.2) Powierzchnia pomieszczenia dla owiec utrzymywanych pojedynczo powinna wynosić w przypadku utrzymywania:

 

  • tryka – co najmniej 3 metry kwadratowe,
  • matki z jagnięciem – co najmniej 2,5 metra kwadratowego i dodatkowo co najmniej 0,7 metra kwadratowego dla każdego następnego jagnięcia ssącego,
  • jarki – co najmniej 1,7 metra kwadratowego,
  • tryczka – co najmniej 2 metry kwadratowe,
  • skopka – co najmniej 0,8 metra kwadratowego.

 

(art. 16.3) Powierzchnia dla owiec utrzymywanych grupowo, w przeliczeniu na jedną sztukę, powinna wynosić w przypadku utrzymywania:

 

  • tryków – co najmniej 2 metry kwadratowe,
  • matek z jagniętami – co najmniej 1,5 metra kwadratowego i dodatkowo co najmniej 0,5 metra kwadratowego dla każdego jagnięcia ssącego,
  • jarek – co najmniej 0,8 metra kwadratowego,
  • tryczków – co najmniej 1,5 metra kwadratowego,
  • skopków – co najmniej 0,6 metra kwadratowego.

 

Zgodnie z wytycznymi, owce karmi się co najmniej dwa razy dziennie odpowiednią paszą. Zwierzęta muszą zostać także objęte ochroną weterynaryjną. Niezbędne jest oznakowanie każdego zwierzęcia (nakładane są dwa kolczyki), zgłoszenie stada do Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, prowadzenie Księgi Rejestracji Stada, dokonywanie minimum corocznych spisów zwierząt. Warto zapoznać się z informacjami zamieszczonymi na stronie Głównego Inspektoratu Weterynarii w zakładce Identyfikacja i rejestracja owiec i kóz.

 

Hodowla owiec – od czego zacząć?

 

Na początek należy przygotować pomieszczenie inwentarskie dla zwierząt zgodnie z powyższymi wytycznymi. Pomieszczenie musi zapewniać ciepło, chronić od wiatru, być utrzymywane w czystości.

 

Hodowca musi zaopatrzyć się także w paszę dla zwierząt. Owce wypasa się od około maja do pierwszych śniegów – w tym czasie zwierząt nie trzeba dokarmiać, same zapewniają sobie pożywienie. W czasie przebywania w budynkach owce jedzą między innymi siano, zielonki, susz, sianokiszonki, warzywa okopowe, zboża (owies, pszenica, otręby pszenne).

 

Karmienie dostosowywane jest do wieku, okresu wzrostowego, wagi (inaczej karmi się matki karmiące, inaczej jagnięta, tryki).

 

By hodować owce, musisz mieć pastwisko. Przyjmuje się, że na 10 sztuk zwierząt przypada około 1 hektar terenu zielonego.

 

Doskonałymi pomocnikami w czasie opieki nad stadem są psy ras pasterskich, np. owczarek podhalański czy duży szwajcarski pies pasterski.

 

Czytaj także: formy prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce.

 

Owce – gdzie kupić?

 

Cel hodowli – pozyskiwanie wełny, mleka czy też mięsa – determinuje w znacznym stopniu rasę owiec, na jaką należy się zdecydować. Informacje na temat poszczególnych ras – wraz ze zdjęciami – zamieścił na swojej stronie Polski Związek Owczarski i warto się z nimi zapoznać. Do ras mięsnych należą między innymi Suffolk, Texel, Białogłowa Owca Mięsna czy Pomorska. W celu pozyskiwania wełny hoduje się na przykład Merynosy czy polskie owce nizinne (jak Owca Wielkopolska czy Owca Łowicka). Zakupu zwierząt można dokonać od prywatnego hodowcy, na targach zwierząt gospodarskich, giełdach rolniczych.

 

Hodowla owiec – opłacalność

 

Zgodnie z danymi Europejskiego Urzędu Statystycznego pogłowie owiec w krajach wspólnoty spada. W grudniu 2019 r. w UE hodowano 82,54 mln tych zwierząt, czyli aż o 1,59 mln mniej niż w tym samym okresie przed rokiem. Mniej liczne stada przekładają się między innymi na wzrost cen mięsa (baraniny, jagnięciny), produktów z mleka owczego, a także wełny. W Polsce hodowla owiec nie należy do dominujących działów rolnictwa. Zgodnie z danymi GUS, w 2019 roku w naszym kraju utrzymywano tylko 267 729 sztuk tych zwierząt.

 

By ten dość niszowy biznes się miał szansę powodzenia, warto przygotować rzetelny biznesplan. Przede wszystkim wybrać cel hodowli z uwzględnieniem prognozowanej możliwości dystrybucji na wybranym terenie – mięsa, wełny, mleka itp.

 

Niezależnie od obranej ścieżki dla rozwoju biznesu, niezwykle istotną kwestią jest stworzenie spójnego planu marketingowego i od samego początku budowanie pozytywnego wizerunku hodowcy, dostawcy – któremu zaufają kontrahenci i klienci.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • ANABUD
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twoje zadania: współudział w przygotowaniu i organizacji procesu budowy farmy wiatrowej, nadzór nad pracami zgodnie z harmonogramem, dokumentacją i standardami jakości, koordynacja podwykonawców oraz dostaw materiałów i sprzętu, współpraca z kierownikiem budowy i kierownikiem projektu,...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
  • Magazynier

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Sady, ul. Poznańska 16C    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zadania, jakie Ci proponujemy: przygotowanie przesyłek (paczki i palety) obsługa wózka widłowego; obsługa skanera (zapewniamy szkolenie na miejscu) rozładunek i załadunek towarów na terenie magazynu; współpraca w małym i zgranym zespole; praca wyłącznie od poniedziałku do piątku (w...
  • Opiekun / Opiekunka Klienta Kluczowego

    Benefit Systems S.A.   Warszawa, Wola, niedaleko stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Ścisła współpraca z Opiekunem Biznesowym na przypisanym portfelu Klientów kluczowych oraz koordynacja działań z innymi działami firmy w celu sprawnej realizacji zgłoszeń klientów, Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami, zapewniając wysoki poziom ich...
  • Opiekun / Opiekunka Klienta w Zespole Obsługi Klienta

    Benefit Systems S.A.   Warszawa, przy stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Na rozgrzewkę kilka pytań Możesz pochwalić się doświadczeniem w obsłudze klienta biznesowego i sprawia Ci to przyjemność? Potrafisz połączyć empatię z działaniem i tworzyć relacje z klientem, które procentują? Wiesz w jakim programie znajdziesz „tabelę przestawną”, funkcję...
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Świdnica    praca mobilna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu
    3 godz.
    Opis stanowiska Planowanie i realizacja opieki pielęgnacyjnej stosownie do stanu zdrowia pacjenta, diagnozy lekarskiej. Dokumentowanie przebiegu dializy i procesów pielęgnacyjnych. Przygotowanie stanowiska dializacyjnego, przygotowanie maszyny do dializy oraz dializatora. Przygotowanie pacjenta...

Najnowsze artykuły

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.