Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Instruktor nordic walkingu – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

Instruktor nordic walkingu – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

 
Instruktor nordic walkingu – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

Nordic walking to nic innego jak chodzenie ze specjalnymi kijami. Ta technika zyskała wielu zwolenników na całym świecie. Polega na umiejętnym odpychaniu się od podłoża i zaangażowaniu górnych partii mięśniowych w chodzenie, co z kolei odciąża stawy skokowe i kolanowe, biodra oraz kręgosłup. Wraz ze wzrostem popularności takiej rekreacji rośnie zapotrzebowanie na instruktorów nordic walkingu. Jak zostać jednym z nich?

 

Spis treści

Praca instruktor nordic walking – na czym polega?

 

Choć pozornie w przypadku nordic walkingu nauka nie jest potrzebna, a chodzenie z kijami to żadna filozofia, odpowiednia technika pozwala na osiągnięcie zadowalających efektów. Dlatego amatorzy tego sposobu rekreacji coraz częściej decydują się na zajęcia grupowe i indywidualne, prowadzone pod okiem wykwalifikowanego trenera.

 

Trener pokazuje, w jaki sposób się poruszać, jak podpierać się kijkami, jaka postawa ciała jest korzystna dla zdrowia. Objaśnia techniki chodzenia z kijkami, często także opowiada o historii nordic walkingu.

 

W wielu grupach zajęciowych są seniorzy, a także osoby, które wracają do formy po kontuzjach, wycieczkowicze i inne osoby po prostu zainteresowane tym sposobem na aktywność fizyczną. 

 

Instruktor nordic walking – jak zostać? Wymagania

 

Jak zostać instruktorem nordic walking? Praca jako instruktor czeka np. w miejscach turystycznych i rekreacyjnych, w centrach sportowych.

 

Wiele osób decyduje się także na założenie własnej działalności gospodarczej i pracę na własny rachunek jako freelancer. Praca na zlecenie gwarantuje swobodę, ale oznacza też konieczność samodzielnego pozyskiwania klientów, budowania swojej marki np. w mediach społecznościowych.

 

Na rynku pracy pojawiają się też oferty pracy na instruktorów sportowych różnego rodzaju. Rekrutacja zwykle nie jest skomplikowana (CV, list motywacyjny, rozmowa o pracę). Pracodawcy zwykle  oczekują, że kandydat udowodni, że posiada wymagane kwalifikacje. W jaki sposób?

 

Aby pracować jako certyfikowany instruktor nordic walkingu, należy ukończyć kurs. Spora część instruktorów traktuje nordic walking jako dodatkowe zajęcie, poza pracą trenera personalnego, fitness czy rehabilitanta.

 

 

Kurs instruktora nordic walking

 

Kurs instruktora nordic walkingu nie jest długi. Zazwyczaj trwa 2-3 dni, obejmuje zagadnienia teoretyczne oraz praktyczną naukę i kończy się egzaminem. Dokładniej rzecz ujmując, kursanci dowiadują się np. jak dobierać kije, jak prowadzić rozgrzewkę przed marszem i rozciąganie po nim, poznają prawidłową technikę i sposoby jej doskonalenia oraz korygowania błędów, a także ćwiczenia siłowe czy rozciągające z kijami. Po ukończeniu kursu powinni także znać historię powstania nordic walkingu czy etapy treningu, wiedzieć jak uczyć i pracować z przedstawicielami różnych grup wiekowych.

 

Oferta szkoleniowa jest bardzo szeroka, a osoby z małych miejscowości mogą wybrać naukę online. Koszt kursu instruktora nie jest wysoki. Zaczyna się od około 350 zł. Wymagania wobec kandydatów to najczęściej: pełnoletniość, co najmniej średnie wykształcenie, zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia pozwalającym na odbycie szkolenia.

 

Kurs instruktorski nordic walkingu pozwala zdobyć czy ugruntować wiedzę i umiejętności. Jednak certyfikat wydany przez jednostkę szkoleniową nie wyczerpuje listy wymagań stawianych kandydatom do pracy. Należy pamiętać, że to zawód związany z kontaktem z ludźmi. W związku z tym instruktor musi być komunikatywny, otwarty i z entuzjazmem podchodzić do treningów. Powinien umieć pracować z grupą klientów, wiedzieć, jak ich motywować i zaangażować.

 

Instruktor nordic walking – gdzie szukać pracy?

 

Nordic walking to sport właściwie dla każdej osoby, która jest w stanie chodzić i poruszać rękami. Nie ma ograniczeń ze względu na wiek, wagę, kondycję. Dlatego instruktor nordic walkingu pracę ma szansę znaleźć w wielu miejscach. Jego zarobki są ściśle uzależnione od zaangażowania i liczby klientów i godzin, dlatego trudno wskazać średnią.

 

Czytaj także: Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje?

 

Ile zarabia instruktor nordic walking?

 

Należy przyznać, że nordic walking może być dochodowym biznesem. Biorąc pod uwagę szeroką grupę potencjalnych klientów i fakt, że trenować można przez cały rok, głównie od przedsiębiorczości instruktora zależy, czy jego zarobki będą na satysfakcjonującym poziomie.

 

Instruktor nordic walking – czynniki szkodliwe w środowisku pracy

 

Czy instruktor nordic walking pracuje w środowisku zagrażającym jego zdrowiu? Zdecydowanie nie jest to zawód, który stwarza wysokie zagrożenie dla zdrowia. Przeciwnie, zwykle pozwala na utrzymywanie sprawności i długie przebywanie w otoczeniu natury, co pozytywnie wpływa na zdrowie fizyczne i psychiczne.

 

Jeśli jednak instruktor pracuje np. w centrum sportowym, prowadzi zajęcia dla dużych grup, czynnikiem uciążliwym może być hałas oraz konieczność długiego mówienia, obciążająca aparat mowy. Z kolei prowadząc zajęcia w terenie, narażony jest na zmienne warunki pogodowe, niskie i wysokie temperatury itp.

 

Czytaj także: Cechy i nawyki ludzi sukcesu

 

Instruktor nordic walking – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Instruktor nordic walking – czy jest to zawód przyszłościowy?

 

Popularność nordic walking w Polsce rośnie, a wraz z nią zapotrzebowanie na instruktorów. Posiadając stosowne uprawnienia, można założyć własną działalność albo poszukać ofert na przykład w klubach fitness, sanatoriach, prowadzić zajęcia indywidualne i treningi grupowe. Można też organizować wycieczki krajoznawcze z kijkami, albo imprezy dla pasjonatów. Perspektywy są szerokie.

 

  • Skąd pochodzi nordic walking?

 

Nordic walking powstał w latach 20. XX wieku w Finlandii. Początkowo był to trening przeznaczony dla narciarzy biegowych, którzy w ten sposób mieli utrzymywać sprawność fizyczną latem, gdy nie ma śniegu i nie można nosić nart. Dyscyplina szybko zyskała popularność na całym świecie jako forma rekreacji.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Inżynier technicznego wsparcia serwisu

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Twoje zadania: Analiza oraz rozwiązywanie problemów technicznych, proponowanie technologii napraw układów hydraulicznych; Formułowanie założeń i projektowanie rozwiązań technicznych (w tym modernizacji i retrofitów istniejących układów hydraulicznych) Wsparcie techniczne Inżynierów...
  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Rockfin S.A.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Wyzwania na stanowisku: Udział w procesie ofertyzacji, prowadzenie uzgodnień oraz negocjacji z Klientami w fazie realizacji projektu; Nadzór nad realizacją projektu w ramach założonego budżetu, harmonogramu oraz wymagań jakościowych; Nadzór nad dokumentacją projektową; Dbanie o...
  • Monter Rurociągów

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja rurociągów przemysłowych, według rysunku technicznego oraz izometrycznego; Wykonywanie spoin sczepnych metoda TIG; Wykonywanie operacji wiercenia, gwintowania oraz frezowania; Realizacja procesów technologicznych oraz zadań produkcyjnych zgodnie z wyznaczonymi...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...
  • Product Manager / Managerka (Biuro Obsługi Klienta)

    Benefit Systems S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    W tej roli będziesz odpowiadać za rozwój rozwiązań wspierających działanie Infolinii – tak, aby realnie zwiększać jej efektywność, jakość i wartość dla użytkowników. Wspólnie z zespołem i interesariuszami wyznaczysz kierunek rozwoju oraz zaplanujesz konkretne działania, które...

Najnowsze artykuły

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.