Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jak stworzyć własną markę odzieżową?

Jak stworzyć własną markę odzieżową?

 
Jak stworzyć własną markę odzieżową?

Prowadzenie własnej działalności gospodarczej daje dużą swobodę, ale wymaga także zaangażowania i wiele pracy, zwłaszcza na początku drogi. Jak stworzyć własną markę? I czy kolejna nowa marka odzieżowa w Polsce ma szansę wybić się na rynku?

 

Własna firma odzieżowa - jak zacząć?

 

Wiele osób projektowanie i szycie  traktuje hobbystycznie. Ich szafy są pełne niebanalnych ubrań, przyjaciele i rodzina przy każdej okazji otrzymują własnoręcznie wykonane oryginalne materiałowe prezenty. Tworzenie ubrań wymaga cierpliwości, kreatywności i prawdziwej pasji. Ale jest to także coś, na czym można całkiem nieźle zarobić.

 

Aby zacząć sprzedawać szytą do tej pory na własne potrzeby odzież, trzeba przede wszystkim zająć się otworzeniem firmy. Najprostszy sposób to zarejestrowanie własnej działalności gospodarczej. Procedura nie jest skomplikowana. Wniosek CEIDG-1 można wypełnić przez internet, przez bankowość elektroniczną albo uzupełnić pismo online i udać się do urzędu celem złożenia podpisu. Załatwianie formalnych spraw za pośrednictwem internetu jest możliwe dla osób, które posiadają profil zaufany albo podpis kwalifikacyjny – warto więc także o tym pomyśleć na wstępnym etapie przygotowań.

 

Projektowanie ubrań - czy to się opłaca?

 

Projektowanie ubrań i, co się z tym wiąże, własna marka odzieżowa mogą być dochodowym biznesem. Czy tak się stanie jest jednak zależne nie tylko od talentu i szczęścia. Liczy się też dobry marketing i umiejętność oceny ryzyka. Na starcie przyda się dobry biznesplan. Pozwoli on oszacować koszty, porównać szanse i zagrożenia oraz mocne i słabe strony firmy. Jest też niezbędny, aby ubiegać się o dofinansowanie działalności np. z urzędu pracy.

 

Po dopełnieniu formalności (albo równolegle z nimi) przychodzi czas na przyjemniejszy aspekt modowego biznesu - produkcję. Na początek warto przygotować małą kolekcję, która pozwoli sprawdzić, czy projekty ciuchów znajdą swoich pierwszych fanów. Trzeba dokładnie przemyśleć koszty. Własna linia odzieżowa to nie tylko wydatki na materiały czy profesjonalną maszynę do szycia albo zlecenie dla szwalni. Co prawda magazynem może być własne mieszkanie, a sprzedawać można online, jednak otworzenie własnego sklepu internetowego także generuje koszty. Dlatego jeszcze raz podkreślamy - warto zadbać o solidny biznesplan i na jego podstawie wybrać najbardziej opłacalne rozwiązania.

 

Jak wypromować markę odzieżową?

 

Największe marki odzieżowe promują się na wiele sposobów. Mogą na reklamy, współpracę z gwiazdami, influencerami i inne działania przeznaczyć duże kwoty. Aby jako początkująca firma mieć co promować, musimy stworzyć spójną tożsamość wizualną marki. Loga firm odzieżowych powinny być oryginalne i kojarzyć się ze stylem kolekcji. Warto też przemyśleć, jak zrobić własną metkę z logo, rozmiarem i instrukcją prania, w jakich opakowaniach będą sprzedawane ubrania, jaki styl wypowiedzi i forma promocji będą najbliższe klientom. Można te zadania zlecić grafikowi, co jest oczywiście droższą opcją, albo przygotować te elementy samodzielnie. Całość bezwzględnie musi tworzyć jedność i każdy kto spojrzy na kolekcję, powinien wiedzieć, jaka to firma odzieżowa.

 

Jeśli już powstał plan, jak wystartować z przytupem, trzeba się solidnie przygotować do jego realizacji. Podstawą jest założenie fanpage’u marki, przygotowanie profesjonalnych fotografii ze stylizacjami. Promocję w internecie ułatwi też firmowy blog z regularnymi, ciekawymi wpisami.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Rockfin S.A.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Wyzwania na stanowisku: Udział w procesie ofertyzacji, prowadzenie uzgodnień oraz negocjacji z Klientami w fazie realizacji projektu; Nadzór nad realizacją projektu w ramach założonego budżetu, harmonogramu oraz wymagań jakościowych; Nadzór nad dokumentacją projektową; Dbanie o...
  • Monter Rurociągów

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja rurociągów przemysłowych, według rysunku technicznego oraz izometrycznego; Wykonywanie spoin sczepnych metoda TIG; Wykonywanie operacji wiercenia, gwintowania oraz frezowania; Realizacja procesów technologicznych oraz zadań produkcyjnych zgodnie z wyznaczonymi...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...
  • Inżynier technicznego wsparcia serwisu

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Twoje zadania: Analiza oraz rozwiązywanie problemów technicznych, proponowanie technologii napraw układów hydraulicznych; Formułowanie założeń i projektowanie rozwiązań technicznych (w tym modernizacji i retrofitów istniejących układów hydraulicznych) Wsparcie techniczne Inżynierów...
  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Product Manager / Managerka (Biuro Obsługi Klienta)

    Benefit Systems S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    W tej roli będziesz odpowiadać za rozwój rozwiązań wspierających działanie Infolinii – tak, aby realnie zwiększać jej efektywność, jakość i wartość dla użytkowników. Wspólnie z zespołem i interesariuszami wyznaczysz kierunek rozwoju oraz zaplanujesz konkretne działania, które...

Najnowsze artykuły

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.