Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Motorniczy – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

Motorniczy – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

 
Motorniczy – jak zostać, kurs, wymagania, zarobki

Jak zostać tramwajarzem

 

Motorniczy tramwajów pracę może znaleźć w 15 polskich miastach, na terenie których znajduje się rozbudowana sieć tramwajowa. Podstawą do podjęcia zatrudnienia np. w Zarządzie Transportu Miejskiego w Warszawie jest ukończenie specjalnego kursu oraz uzyskanie odpowiednich uprawnień.

 

Bycie kierowcą tramwaju to bardzo odpowiedzialne zajęcie. Każdego dnia przewozi on setki osób, a w wielkich aglomeracjach nawet kilka tysięcy. Pracę rozpoczyna się dość wcześnie. Pobudka z reguły jest o 3 rano, ponieważ pierwsze dzienne kursy rozpoczynają się już o 4. Motorniczy wykonuje swoje obowiązki 8 godzin dziennie, jeżdżąc po wyznaczonej trasie od pętli do pętli.

 

Przed II Wojną Światową na posady motorniczych tramwaju byli przyjmowani tylko mężczyźni. Obecnie nie ma już ograniczeń związanych z płcią, dlatego coraz więcej pań decyduje się na taką formę kariery.

 

Kurs na motorniczego

 

Kurs na motorniczego jest obowiązkowy, by ubiegać się o pracę na stanowisko kierowcy tramwaju. Aby móc w nim uczestniczyć, trzeba mieć prawo jazdy kategorii B. Szkolenia są organizowane w poszczególnych miastach przez zarządy tramwajowe. Kurs składa się z zajęć teoretycznych oraz praktycznych. Liczba godzin może różnić się w zależności od miasta. Tak samo jest w przypadku płatności. Najwyższe ceny są w Warszawie – około 6500 zł. Warto jednak podkreślić, że szkolenie jest bezpłatne pod warunkiem zdania egzaminu, przystąpienia do pracy w ciągu 3 miesięcy od ukończenia kursu i przepracowania 2 lat. Podczas szkolenia kandydaci muszą zapoznać ze wszystkimi przepisami ruchu drogowego.

 

Kierowca tramwaju – wymagania

 

W związku z tym, że jest to odpowiedzialna praca, kandydaci muszą przejść badanie lekarskie oraz psychotesty. Dzięki temu będzie można ocenić, czy przyszli kierowcy nie wykazują żadnych przeciwwskazań do podjęcia zadań. Od kandydatów wymaga się również minimum wykształcenia średniego. Obostrzenia dotyczą także wzrostu - od 160 do190 cm oraz maksimum 130 kg wagi. Po pomyślnym przejściu weryfikacji można rozpocząć szkolenie.

 

Motorniczy – zarobki

 

Osoby, które już kilka lat pracują w tym zawodzie, podkreślają, że jest to stresująca profesja. Prowadząc pojazd, trzeba wykazać się czujnością oraz wysokim stopniem koncentracji. Niestety na drodze może zdarzyć się wszystko. Dodatkowo często pasażerowie wylewają swoją złość na kierowców np. za spóźnienia, które mogą być spowodowane awarią pojazdu bądź korkami. Praca ma jednak wiele plusów, m.in. możliwość stałego zatrudnienia na umowie o pracę, benefity czy coraz nowocześniejsze tabory.

 

Jak wyglądają zarobki tramwajarzy? Pensja początkującego motorniczego wynosi około 3000 zł brutto. Wraz z doświadczeniem rośnie wynagrodzenie, które czasem dochodzi do 4500 zł. Wszystko zależy od miejsca zatrudnienia. Na najwyższe wypłaty mogą liczyć pracownicy zatrudnieni w Warszawie lub Krakowie.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Rockfin S.A.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Wyzwania na stanowisku: Udział w procesie ofertyzacji, prowadzenie uzgodnień oraz negocjacji z Klientami w fazie realizacji projektu; Nadzór nad realizacją projektu w ramach założonego budżetu, harmonogramu oraz wymagań jakościowych; Nadzór nad dokumentacją projektową; Dbanie o...
  • Cykliniarz / Parkieciarz

    MK Gulvsliping AS   Norwegia, Oslo   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   25 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Wymagania: Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego jako cykliniarz-parkieciarz, Komunikatywna znajomość języka angielskiego, Prawo jazdy kategorii B.
  • Zastępca Kierownika w Dziale Zamówień Publicznych

    Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Zakres obowiązków: Organizacja i prowadzanie postępowań o udzielanie zamówień publicznych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz uregulowaniami wewnętrznymi; Współudział w przygotowywaniu planów zamówień publicznych w oparciu o plany zakupów, remontów i inwestycji;...
  • Monter Rurociągów

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    7 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja rurociągów przemysłowych, według rysunku technicznego oraz izometrycznego; Wykonywanie spoin sczepnych metoda TIG; Wykonywanie operacji wiercenia, gwintowania oraz frezowania; Realizacja procesów technologicznych oraz zadań produkcyjnych zgodnie z wyznaczonymi...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    7 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...

Najnowsze artykuły

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.