Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pole dance: jak założyć własną szkołę?

Pole dance: jak założyć własną szkołę?

 
Pole dance: jak założyć własną szkołę?

Choć pole dance wydaje się prosty w wykonaniu, w rzeczywistości jest to bardzo trudna dziedzina sportu, wymagająca ogromnej siły i umiejętności koordynacji ruchów. Sport ten zyskuje na popularności, zatem szkoła pole dance może stanowić ciekawy pomysł na mały biznes. Jak zacząć?

 

Wybór lokalizacji szkoły

 

Wybranie lokalizacji na szkołę tańca pole dance to nie jest prosta sprawa. Większość początkujących przedsiębiorców stara się minimalizować koszty jednoosobowej działalności gospodarczej. W przypadku, kiedy planujemy zatrudnić instruktora pole dance, wydatki na start jeszcze wzrosną. Tymczasem odpowiednio przystosowany lokal do lekcji tańca może pochłonąć małą fortunę. Zacznijmy jednak od lokalizacji. Bliskość węzła komunikacyjnego i ewentualnie miejsc parkingowych z pewnością będą stanowiły atut.  Niemniej, jeśli oferta szkoły jest dobra, klient będzie w stanie dojechać do niej poza centrum miejscowości.

 

Odpowiedni lokal i wyposażenie

 

Na początku można zorganizować nauczanie we własnym domu. To pozwoli zaoszczędzić wydatki na wynajem. Niezbędne będzie jednak wydzielenie przynajmniej dwóch pomieszczeń – sali treningowej oraz szatni. Szkołą tańca musi udostępniać uczniom również pomieszczenia higieniczno sanitarne. Warto też pomyśleć o tym, że przed lekcjami osoby już ubrane w strój pole dance gdzieś będą czekać na rozpoczęcie zajęć. Przydadzą się więc krzesła. 

 

Jak widać, niezbędne pomieszczenia się mnożą. W przypadku kilkorga uczniów nieduża przestrzeń własnego domu wystarczy. Nawet w tym przypadku jednak z czasem jednak warto pomyśleć o rozbudowie szkoły i na przykład wynajęciu/zakupie lokalu.

 

W klasie lekcyjnej powinna znajdować się naturalnie stabilnie umocowana, sięgająca sufitu rura do pole dance – lub kilka, jeśli planujemy uczyć więcej niż jedną osobę jednocześnie. Podłoże powinno być antypoślizgowe i niezbyt twarde, amortyzujące upadki. Dodatkowo należy zaopatrzyć szkołę w materace. Będą dodatkowym zabezpieczeniem w czasie ćwiczeń pole dance. Na przynajmniej jednej ścianie warto zawiesić duże lustro, dzięki któremu uczniowie będą śledzić własne postępy. 

 

Pole dance: formalności

 

Firmę należy zarejestrować w CEIDG – obecnie można to zrobić online. Podczas rejestracji przedsiębiorca wybiera formę prawną i sposób opodatkowania. Jest to również moment, w którym musi zdecydować się na nazwę szkoły – nie powinna być ona za długa ani nadto skomplikowana. Odpowiedniego kodu PKD dla naszej działalności należy szukać w działach 93 – Działalność sportowa, rozrywkowa i rekreacyjna oraz 85 – Edukacja. Może to być np. 

  • PKD 93.19.Z – Pozostała działalność związana ze sportem, 

  • PKD 85.51.Z – Pozaszkolne formy edukacji sportowej oraz zajęć sportowych i rekreacyjnych.

 

Ponieważ jest to ryzykowny sport, należy również pamiętać o wykupieniu ubezpieczenia OC. 

 

Instruktorzy pole dance

 

Jeśli nie będziemy prowadzić lekcji samodzielnie, musimy zatrudnić nauczycieli tańca. Ważne, by przed podpisaniem umowy z taką osobą sprawdzić jej kwalifikacje. Czy pracowała już w szkole tańca? Jaki podmiot wydał jej certyfikat instruktora? Zweryfikowanie tych kwestii jest bardzo istotne, ponieważ taniec pole dance rodzi ryzyko urazów, w szczególności upadku z wysokości, dlatego powinien być nauczany wyłącznie przez profesjonalną kadrę. 

 

Marketing firmy

 

Kwestię podstawową stanowi dobra reklama firmy w sieci – witryna, profil w mediach społecznościowych, blog firmowy. Istotne, aby strona zawierała aktualne informacje dotyczące oferty szkoły, sposobu kontaktu, lokalizacji itp. Warto również napisać kilka zdań na temat doświadczenia i kompetencji instruktora. Wraz z rozwojem firmy można pokusić się o bardziej aktywną reklamę w sieci, np. artykuły sponsorowane, social media marketing, kampanie Google itp. 

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Koordynator ds. Teletechniki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Twoje zadanie: Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne) Dbanie o powierzony sprzęt; Inne prace zlecone przez przełożonego;
  • Operator Sprzętu (koparka dwudrogowa)

    PORR S.A.   Wągrowiec    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zadania: Praca w brygadzie sił własnych PORR S.A. w ramach realizowanych zadań modernizacji infrastruktury kolejowej oraz prac utrzymaniowych. Obsługa koparki dwudrogowej podczas robót budowlanych. Obsługa sprzętu w warunkach ograniczonego ruchu. Wykonywanie prac ziemnych, przygotowawczych i...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Twoje zadanie: Prace przy wykonywaniu robót drogowych. Dbanie o powierzony sprzęt. Rozładunki palet z materiałami. Obsługa wielozadaniowego nośnika osprzętu. Inne prace zlecone przez przełożonego.
  • Koordynator ds. Automatyki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog) (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Jasło    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Głównym celem stanowiska jest sprawowanie opieki medycznej i wykonywanie procedur medycznych. Zakres: podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych, prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie...

Najnowsze artykuły

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?