Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jednoosobowa działalność gospodarcza - założenie i koszty

Jednoosobowa działalność gospodarcza - założenie i koszty

 
Jednoosobowa działalność gospodarcza - założenie i koszty

 

Jednoosobowa działalność gospodarcza

 

Działalność gospodarcza, w zasadzie jednoosobowa działalność gospodarcza jest jedną z najpopularniejszych form prawnych prowadzenia własnej firmy. 

 

Firmę jednoosobową prowadzi osoba fizyczna. Działalność jednoosobowa jako forma prawna ma bezpośredni wpływ na jej kształt i koszty jak ZUS, czy podatki. 

 

Jednoosobowa działalność gospodarcza definicja

 

Według Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych „działalność gospodarcza jest to zarobkowa działalność wytwórcza, budowlana, handlowa, usługowa, jest nią również poszukiwanie, rozpoznawanie i wydobywanie kopalin ze złóż, a także działalność polegająca na wykorzystywaniu rzeczy oraz wartości niematerialnych i prawnych – prowadzona we własnym imieniu bez względu na jej rezultat, w sposób zorganizowany i ciągły”.

 

Z kolei Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej mówi, że „za działalność gospodarczą uznaje się zarobkową działalność wytwórczą, budowlaną, handlową, usługową oraz poszukiwanie, rozpoznawanie i wydobywanie kopalin ze złóż, a także działalność zawodowa, która wykonywana jest w sposób zorganizowany i ciągły”.

 

Zakładanie działalności gospodarczej

 

Jedną z najpopularniejszych form prowadzenia firmy jest jednoosobowa działalność gospodarcza. Jej założenie nie wymaga wkładu własnego - kapitału początkowego. Jedyne, co trzeba zrobić, do wypełnić i złożyć druk CEIDG-1 oraz załączniki stanowiące jego integralną część. Następnie trzeba złożyć dokument w Urzędzie Miasta/Gminy. Wtedy otrzymuje się wpis do Centralnej Ewidencji Działalności Gospodarczej. Rejestracja jednoosobowej działalności gospodarczej jest wolna od opłat.  

 

Jednoosobowa działalność gospodarcza koszty

 

Otwieranie działalności gospodarczej jest bezpłatne. Natomiast, jeśli jest to pierwsza działalność gospodarcza, na starcie możesz liczyć na mniejsze koszty w postaci preferencyjnych składek ZUS, o czym więcej przeczytasz poniżej. 

 

Firma jednoosobowa ZUS

 

Nowi przedsiębiorcy mogą liczyć na preferencyjne składki ZUS przez pierwsze dwa lata funkcjonowania biznesu. Po dwóch latach należy opłacać pełne składki. 

 

Składki ZUS dla nowych przedsiębiorców

 

Jednoosobowe przedsiębiorstwo, jak sama nazwa wskazuje to jednoosobowy przedsiębiorca. Koszty działalności jednoosobowej w formie składek ZUS odprowadzane są tylko i wyłącznie za przedsiębiorcę.

 

Jednoosobowa działalność gospodarcza podatki

 

Założenie jednoosobowej działalności gospodarczej wiąże się z wyborem meto rozliczania podatku. Najwięcej przedsiębiorców wybiera rozliczenie na zasadach ogólnych. W związku z tym rozlicza się rocznie w skali 18% lub 32%. Może to być także podatek liniowy wynoszący 19% bez względu na dochody. Pozostaje także karta podatkowa lub ryczałt od przychodów ewidencjonowanych. 

 

Jednoosobowa działalność gospodarcza - jaki PIT?

 

Prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej wiąże się z licznymi obowiązkami po stronie przedsiębiorcy. Do jednego z nich należy dopełnienie obowiązku złożenia rocznego zeznania podatkowego. Dla jednoosobowej firmy można wyróżnić zeznania podatkowe: PIT-36, PIT-36L, PIT28 oraz PIT-16A. Rodzaj zeznania uzależniony jest formy opodatkowania, jaką wybrał przedsiębiorca. 

 

Czy jednoosobowa działalność gospodarcza musi mieć konto firmowe?  

 

Już przy zakładaniu jednoosobowej działalności gospodarczej w druku znajduje się miejsce na podanie firmowego rachunku bankowego. Jeśli go nie masz, możesz na początek wpisać swoje prywatne z racji jednoosobowej działalności. Jednak z czasem warto założyć firmowy rachunek bankowy. 

 

Obroty gospodarcze mają obowiązek być ewidencjonowane, dlatego też prowadzenie rachunku bankowego jest poniekąd wymogiem. Poza tym prowadzone są za jego pośrednictwem wszelkie rozliczenia jak podatkowe czy składkowe. Każda zmiana rachunku bankowego wymaga zmiany we wpisie CEIDG.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Kierownik Robót Sanitarnych (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    2 godz.
    Twój zakres obowiązków Prowadzenie budowy w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym; Osiąganie w realizowanych projektach budowlanych / instalacyjnych wyznaczonych celów; Bezpośredni nadzór nad podwykonawcami wykonującymi roboty instalacyjne; Kontrola jakości i...
  • Sprzedawca usług finansowych

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians, Paceville   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 400 - 14 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    3 godz.
    Mieszkaj i pracuj na słonecznej Malcie! Poszukujemy osoby, która ma: ambicję i chęć do rozwoju w sektorze finansowym, pozytywne nastawienie do życia oraz pozyskiwania nowych klientów dla platformy inwestycyjnej. Twoje obowiązki będą obejmować: kontakt z klientami z rynku polskiego,...
  • DBI Ekspert / Ekspertka ds. produktów kredytowych w segmencie Mieszkalnictwa

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków Rozwój i modyfikacja produktów kredytowych w segmencie Mieszkalnictwa. Zapewnienie zgodności produktów z regulacjami oraz zarządzanie dokumentacją produktową. Tworzenie nowych rozwiązań produktowych i procesowych oraz rekomendowanie zmian. Udział w projektach,...
  • Operator / Inżynier procesu produkcji

    Pure Ice Sp. z o.o.   Moszna-Parcela, k. Pruszkowa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   6 800 - 7 800 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zakres obowiązków: obsługa automatycznej linii produkcyjnej; obsługa automatycznej linii pakowania i paletyzacji; prowadzenie prostych czynności administracyjnych związanych z produkcją, raportowanie; utrzymywanie maszyn i urządzeń w odpowiednim stanie technicznym; dbałość o powierzone...
  • Rezydentka / Rezydent Biura Podróży (również bez doświadczenia)

    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    22 godz.
    Zamień chłodne poranki na słońce, hotelowe lobby i kontakt z ludźmi z całego świata. To sezonowa praca w turystyce, która daje realne doświadczenie, zarobki i przygodę w jednym. Zakres obowiązków: Opieka nad turystami podczas pobytu; Powitanie gości na lotnisku; Prowadzenie spotkań...
  • Rezydentka / Rezydent Biura Podróży (również bez doświadczenia)

    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    22 godz.
    Zamień chłodne poranki na słońce, hotelowe lobby i kontakt z ludźmi z całego świata. To sezonowa praca w turystyce, która daje realne doświadczenie, zarobki i przygodę w jednym. Zakres obowiązków: Opieka nad turystami podczas pobytu; Powitanie gości na lotnisku; Prowadzenie spotkań...

Najnowsze artykuły

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Hiszpanki wychodzą na ulice i demonstrują, Chinki spotykają się z koleżankami w restauracjach, Szwedki doceniają małe uprzejmości... a Polki chętnie przyjmują drobne prezenty. W naszym kraju tradycja wręczania prezentów na Dzień Kobiet przeniosła się z życia osobistego do sfery zawodowej. Jakie upominki od firmy są oceniane najwyżej, a z czego lepiej zrezygnować? Kiedy przekazać prezenty? 

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

– Ktoś, kto na co dzień pracuje w banku czy startupie, po godzinach wchodzi w rolę trenera, który prowadzi zajęcia z technologii dla dzieci albo korepetytora, który pomaga wyrównywać szanse i wspiera młodych ludzi w nauce angielskiego, fizyki, matematyki – opowiada Arkadiusz Nepelski z fundacji Sarigato. Jak pomagać, dlaczego warto oraz w jaki sposób pracę dobroczynną wpisać do CV?

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosna zagląda do naszych miejsc pracy, a wraz z nią nowa energia i potrzeba świeżego startu. Jak zabrać się za wiosenne porządki w pracy? Pozbądź się tego, co zajmuje Twoją przestrzeń: niepotrzebnych dokumentów z datą 2025, starych folderów, przestarzałych już narzędzi. Oceń, co jest Ci niezbędne w codziennej pracy. Oto kilka punktów, które warto umieścić w swoim planie sprzątania.

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.