Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pomysł na biznes na wsi

Pomysł na biznes na wsi

 
Pomysł na biznes na wsi

Biznes na wsi

 

Wielu ludzi ucieka z małych miast do wielkich aglomeracji. Jedni mają swój własny pomysł na biznes, inni próbują rozwijać karierę w wielkich korporacjach. Są również tacy, którzy obierają drogę naukową, prowadzą badania i zdobywają kolejne stopnie akademickie. Duże miasto daje wiele możliwości.

 

Co się stanie, kiedy odwrócimy sytuację? Coraz częściej, osoby znużone wielkomiejskim pośpiechem wolą uciec na wieś. Inni nawet nie planują z niej wyjeżdżać. Świeże powietrze, cisza, spokój stanowią zachętę dla wielu miłośników natury. Jak tam się jednak utrzymać? Otóż jeśli ma się dobry pomysł na biznes na wsi, można całkiem nieźle prosperować.

 

Żeby jednak zacząć, trzeba przeanalizować sytuację. Po pierwsze ważna jest ziemia. Ile jej mamy lub możemy mieć. Dalej – istotną kwestią jest położenie. Każda lokalizacja ma bowiem swoje atuty, ale też nakłada ograniczenia na niektóre przedsięwzięcia. Kolejne czynniki wpływające na rozwój biznesu na wsi to nasze własne umiejętności i możliwości – co umiemy robić, na czym się znamy, jaki zakres wiedzy chcemy poszerzyć.

 

Ważną kwestią są oczywiście uwarunkowania prawne i finansowe – czy mamy odpowiedni kapitał, czy powinniśmy założyć działalność gospodarczą, czy może uda się zdobyć dotacje na swój duży lub mały biznes.

 

Pomysł na biznes na wsi - produkcja

 

Jeśli już wszystko przemyślimy, trzeba podjąć decyzję, jaki pomysł będzie najbardziej odpowiedni do warunków, które mamy.

 

Przykłady dochodowego biznesu w dużej mierze opierają się na produkcji. A co produkować na wsi? Przede wszystkim to, co jest związane z żywnością i roślinnością. Ekofarmy, biożywność są obecnie na topie. Jeśli zadbamy o odpowiednie certyfikaty, możemy mieć klientów nie tylko wśród kupujących produkty na własny użytek. To również szansa, by nawiązać współpracę ze sklepami lub obiektami prowadzącymi działalność gastronomiczną.

Mówiąc o produkcji żywieniowej, nie można nie wspomnieć o miodzie. Prowadzenie pasieki pełnej pszczół jest bardzo dobrym pomysłem na mały biznes.

 

W przypadku takiej działalności dobrą opcją jest nie tylko sprzedaż na miejscu. Wiele firm wprowadza usługi dowożenia produktów do odpowiednich punktów w większych miastach.
Warto też zastanowić się, czy lepiej sprzedawać produkty surowe, prosto z uprawy, czy może już w pewien sposób przetworzone (dżemy, soki i inne przetwory).

 

Jeśli jesteśmy właścicielami odpowiedniej liczby hektarów i dobrej jakości ziemi, to opłacalnym biznesem może okazać się inwestycja w różnego rodzaju roślinność. Sadzonki drzew, krzewów, ale też np. różne nietypowe kwiaty z pewnością wzbudzą zainteresowanie wśród wielkomiejskich miłośników zieleni.

 

Co opłaca się produkować oprócz żywności? Pracę na wsiach upodobali sobie stolarze. W związku ze specyfiką branży mają tam zdecydowanie lepsze warunki. Oprócz tego, pochodzenie, tradycja i rdzenna kultura mogą być źródłem ciekawego pomysłu na biznes na wsi. Produkcja rękodzieła (wiklinowe kosze, malowana porcelana, dzierganie itp.) staje się coraz bardziej popularna, a oryginalne wyroby są poszukiwane na miejskich rynkach.

 

Jeśli żadna z wyżej wymienionych rzeczy nie motywuje nas do założenia własnej firmy, pomysłu można poszukać w innej branży niż produkcja.

 

Jaki biznes na wsi warto otworzyć?

 

Dobry biznes na wsi może wiązać się z prowadzeniem różnorodnych ośrodków usługowych. Dużym zainteresowaniem cieszą się lokalne obiekty gastronomiczne. Jeśli np. w wyposażeniu jest większy budynek, można zdecydować się na prowadzenie domu weselnego, sali organizującej imprezy okolicznościowe (komunie, chrzty, stypy itp.).

 

Warto też zastanowić się nad hodowlą zwierząt, np. prowadzeniem stadniny koni, połączonym z wynajmowaniem miejsc w stajni. Obecnie wzrasta popularność alpak, uroczych, puchatych zwierząt. Farmy pełne tych lub innych zwierząt to częsty cel wycieczek rodzin z dziećmi. Jeśli będzie wzbogacona o warsztaty z opieki, naukę o życiu fauny, jej żywieniu i potrzebach, może również stać się kierunkiem szkolnych wyjazdów edukacyjnych.

 

Własny biznes na wsi mogą spróbować poprowadzić właściciele większych kompleksów mieszkaniowych. Wypoczynek agroturystyczny staje się celem wyjazdów wakacyjnych bądź integracyjnych. Dla uatrakcyjnienia i zdobycia większej liczby klientów warto go wzbogacić o różne aktywności na świeżym powietrzu, urządzając w pobliżu place do paintballa, parki linowe, offroadowe itp.

 

Dobrze jest również rozeznać się w potrzebach lokalnej społeczności. Może w pobliżu nie ma nigdzie dobrego fryzjera lub kosmetyczki. Organizując odpowiedni środek transportu, specjalne narzędzia i urządzenia warto spróbować oferować usługi nie tylko w jednej wsi, ale również w tych, które znajdują się w pobliżu.

 

W przypadku praktycznie każdego, z wymienionych wyżej przykładów, trzeba przemyśleć odpowiednią strategię marketingową. Niezależnie od tego, jaki biznes na wsi wybierzemy, większość klientów to mieszkańcy miast. Bardzo ważne jest więc, by promować swój biznes w Internecie. To idealna forma, by przedstawiać swoje produkty lub usługi, poznawać opinie i nowe zapotrzebowania klientów.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kluczowych Klientów

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 20 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    12 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie kontaktami z kluczowymi klientami firmy. Budowanie silnych i trwałych relacji z klientami. Dostarczanie rozwiązań zgodnie z zapotrzebowaniem klientów. Rozwijanie biznesu zarówno z nowymi, jak i obecnymi klientami. Realizacja i przekraczanie ustalonych dziennych...
  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę  pełny etat
    21 godz.
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Inwestora; przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Podwykonawców; sporządzanie protokołów z narad i innych spotkań odbywanych w ramach kontraktu; przygotowanie zestawień pod rozliczenia kontraktu – z...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    21 godz.
    Twój zakres obowiązków Prowadzenie powierzonych budów w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym; Bezpośredni nadzór nad podwykonawcami i zespołem; Kontrola jakości i terminowości wykonywanych robót; Koordynacja prac na budowie; Sporządzanie i analiza...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    21 godz.
    Twój zakres obowiązków Prowadzenie budowy w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym; Osiąganie w realizowanych projektach budowlanych / instalacyjnych wyznaczonych celów; Bezpośredni nadzór nad podwykonawcami wykonującymi roboty instalacyjne; Kontrola jakości i...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Twoje zadania: Obsługa rozkładarki do mas bitumicznych. Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne). Dbanie o powierzony sprzęt. Inne prace zlecone przez przełożonego.

Najnowsze artykuły

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.