Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Portier – jak zostać, obowiązki, zarobki

Portier – jak zostać, obowiązki, zarobki

 
Portier – jak zostać, obowiązki, zarobki

Praca na portierni wydaje się lekka, łatwa i przyjemna. Chętnie przyjmują ją studenci, studenci czy osoby z niepełnosprawnością ruchową. Jak zostać portierem? Ile obecnie zarabia portier w Polsce?

 

Spis treści

Praca na portierni – na czym polega?


W Klasyfikacji zawodów i specjalności Departamentu Rynku Pracy MRPiPS portierowi przypisano kod 541306. Zgodnie z syntezą zawartą w zestawieniu:

 

Portier kontroluje ruch przemieszczających się osób do i z budynku, pojazdów wyjeżdżających i wjeżdżających na teren oraz ochrania budynek i mienie.

 

W praktyce oznacza to m.in.:

 

  • wydawanie kluczy do pomieszczeń,
  • otwieranie i zamykanie bramy wjazdowej,
  • rejestr osób, które wchodzą i wychodzą z budynku,
  • wydawanie i ewidencja przepustek,
  • monitorowanie obiektu,
  • udzielanie informacji pracownikom i innym osobom,
  • raportowanie nieprawidłowości i kontakt z przełożonym,
  • dbanie o porządek na portierni.

 

Jak zostać portierem

 

Gdzie potrzebny jest portier? Praca czeka w hotelach, budynkach wielomieszkaniowych, uczelniach, biurowcach, szpitalach, urzędach… Jak ją dostać i czego wymagają pracodawcy?

Jeśli chodzi o wykształcenie, jakie powinien posiadać portier, zakres obowiązków nie jest zbytnio rozbudowany, a ich wykonywanie nie wymaga szczególnie wysokich kwalifikacji. Pracę na tym stanowisku znajdą już więc chętni z wykształceniem gimnazjalnym czy podstawowym. Przed rozpoczęciem wykonywania zadań przez nową osobę, przełożony wdraża ją w obowiązki i zapoznaje z procedurami obowiązującymi w firmie. W ogłoszeniach o pracę wśród oczekiwań wobec kandydatów znajdują się najczęściej uczciwość, komunikatywność, umiejętność zorganizowania własnego czasu pracy i dyspozycyjność.

 

 

Portier hotelowy – obowiązki

 

Praca portiera w hotelu wymaga dużych zdolności komunikacyjnych. Jego obowiązki to nie tylko ochrona obiektu i kontrolowanie ruchu, ale także pomoc innym pracownikom w obsłudze gości, opieka nad przechowalnią bagażu i lobby. W zakresie obowiązków portiera może też leżeć przygotowywanie sal konferencyjnych do różnych wydarzeń, prace porządkowe i drobne naprawy.

Portier w hotelu powinien wykazywać gotowość do pracy w godzinach wieczornych i w nocy w systemie zmianowym. Pracodawcy cenią osoby, które znają język angielski w stopniu umożliwiającym komunikację z obcojęzycznymi gośćmi obiektu. Wśród wymagań zazwyczaj znajduje się także wysoka kultura osobista.

 

Portier – zarobki

 

Portierzy nie należą do grupy dobrze opłacanych zawodów. Ich zarobki oscylują w okolicach minimalnej pensji krajowej. Mediana wynagrodzeń brutto wg badania firmy Sedlak & Sedlak wynosi 5680 zł brutto, czyli 4202 zł netto. 25% najlepiej opłacanych pracowników otrzymuje ponad 7110 zł brutto (dane ze stycznia 2026 roku). 

 

Czytaj takżeManager hotelu – jak zostać, wymagania, zakres obowiązków, wymagania

 

Portier hotelowy – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Kto może zostać portierem?

 

Wymagania do pracy portiera zwykle są niskie. Wystarczy dobry wzrok, umiejętność zapamiętywania twarzy, stosowania procedur dotyczących wejść/wyjść z budynku, komunikatywność i wysoka kultura osobista, ważna szczególnie w miejscach, w których biurowce czy instytucje odwiedzają klienci i interesanci. Pracodawcy zatrudniają na to stanowisko osoby pełnoletnie i dyspozycyjne, również do pracy w godzinach nocnych.

  • Czy kobieta w ciąży może być portierem?


Kobiety w ciąży mogą pracować w charakterze portiera / dozorcy, o ile nie jest to praca w godzinach nocnych. 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Młodszy Doradca / Młodsza Doradczyni Klienta Telefonicznego

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    8 godz.
    Opis stanowiska obsługa połączeń przychodzących oraz realizacja kontaktów wychodzących do klientów, telefoniczne prezentowanie i sprzedaż produktów finansowych dostępnych w ofercie, informowanie klientów o nowych usługach i rozwiązaniach oferowanych przez instytucję, wsparcie...
  • Specjalista / Specjalistka na Stanowisku ds. Ochrony Danych

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Twój zakres obowiązków wsparcie Inspektora Ochrony Danych w wykonywaniu obowiązków wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych; opiniowanie projektów przepisów wewnętrznych, projektów umów, koncepcji produktów, kart projektów, inicjatyw biznesowych i inicjatyw w obszarze IT...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Telesprzedaży (Turystyka)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników
    11 godz.
    Zadania: Telefoniczne i mailowe doradztwo turystyczne dla klientów; Sprzedaż wycieczek i usług dodatkowych, w tym ubezpieczeń; Obsługa rezerwacji od zapytania do realizacji; Realizacja celów sprzedażowych i udział w programach motywacyjnych; Budowanie pozytywnych relacji z klientami;
  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG Sprawdzona firma   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbior warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Zakres obowiązków: Sadzenie, zbiór, pakowanie, sortowanie, mycie warzyw, Praca na polu i na hali (w...
  • Pracownik produkcji (cynkownia / branża metalowa)

    JOB TALENT   Belgia   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków Jako pracownik wykańczający / pracownik produkcji będziesz odpowiedzialny za przeprowadzanie kontroli jakości i wygładzanie materiałów w hali wykańczającej. Będziesz używać szlifierki i pilnika, aby całkowicie wygładzić materiały, zapewniając ich gotowość...
  • Dyrektor / Dyrektorka Szkoły Policealnej

    TEB Edukacja   Legnica    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Zakres obowiązków organizacja procesu kształcenia w tym: opracowanie i realizacja planów pracy szkoły, planów nauczania, układanie planów zajęć, organizacja praktyk i egzaminów zawodowych zgodnie prawem oświatowym, nadzór nad prawidłową realizacją procesu kształcenia ze szczególnym...

Najnowsze artykuły

Zazdrość w pracy

Zazdrość w pracy

– Chorobliwa zazdrość utrudnia radzenie sobie z różnicami i rozwiązywanie konfliktów oraz pogarsza rezultaty pracy. W skrajnych zaś przypadkach prowadzi do agresji, mobbingu, wzrostu absencji i utraty wartościowych pracowników – wymienia psycholog Ewa Kaczorkiewicz. Zazdrość to realny problem, nie tylko dla osób bezpośrednio zaangażowanych, ale i dla całego zespołu. Jakie są jej symptomy? 

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.