Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu – rejestracja, formy wsparcia, pomoc finansowa

Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu – rejestracja, formy wsparcia, pomoc finansowa

 
Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu – rejestracja, formy wsparcia, pomoc finansowa

 Jeśli stawiasz pierwsze kroki na rynku pracy, straciłeś / straciłaś poprzednie stanowisko, rozglądsz się za różnego rodzaju kursami, czujesz, że przydałaby Cię się konsultacja z doradcą zawodowym albo chcesz skorzystać z zasiłku dla bezrobotnych – zgłoś się do urzędu pracy. PUP znajduje się w każdym mieście powiatowym (filie i punkty konsultacyjne urzędów także w wielu miejscowościach niebędących stolicami powiatów). Jeśli chodzi o Zgierz, masz do dyspozycji:

 

Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu

  • adres: ul. Barona 10, 95-100 Zgierz
  • tel. (42) 716-49-41, (42) 716-67-82, (42) 717-41-76
  • sekretariat. (42) 714-12-77, (42) 714-12-78
  • e-mail: lozg@praca.gov.pl
  • e-mail ws. oferty szkoleń dla pracowników: kadry@pupzgierz.pl

Punkty informacyjno-konsultacyjne PUP Zgierz mieszczą się w Aleksandrowie Łódzkim, Głownie i Ozorkowie.

 

Rejestracja jako bezrobotny w Urzędzie Pracy w Zgierzu – krok po kroku

 

W urzędzie pracy możesz zarejestrować się jako osoba bezrobotna. Status osoby bezrobotnej może uzyskać obywatel Polski, obywatel państwa należącego do Unii Europejskiej, Europejskiego Obszaru Gospodarczego lub inny cudzoziemiec spełniający wymagania ustawowe, czyli taki, który między innymi:

  • nie jest nigdzie zatrudniony, nie wykonuje żadnej pracy zarobkowej,
  • nie uczy się (z wyjątkiem m.in. uczniów szkół dla dorosłych, szkół policealnych, branżowych II stopnia, studiów niestacjonarnych),
  • jest zdolny do pracy i gotowy do jej podjęcia,
  • jest zarejestrowany w urzędzie pracy właściwym dla miejsca zameldowania stałego lub czasowego,
  • poszukuje zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej,
  • ma ukończone 18 lat,
  • nie ukończył 65 lat (w przypadku mężczyzn) lub 60 lat (w przypadku kobiet),
  • nie nabył prawa do emerytury lub renty (określonej w ustawie, np. renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej lub renty socjalnej),
  • nie pobiera innych świadczeń (np. nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, świadczenia przedemerytalnego, zasiłku macierzyńskiego, zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego i in.),
  • nie jest właścicielem, samoistnym lub zależnym posiadaczem nieruchomości rolnej,
  • nie uzyskuje przychodów w ramach działów specjalnych produkcji rolnej (z wyjątkami określonymi ustawowo),
  • nie złożył wniosku o wpis do ewidencji działalności gospodarczej (chyba że wnioskował o zawieszenie wykonywania działalności),
  • nie jest tymczasowo aresztowany, nie odbywa kary pozbawienia wolności (z wyjątkiem tej wykonywanej poza zakładem karnym w systemie dozoru elektronicznego).

Szczegółowe wymagania ustawowe możesz znaleźć na stronie PUP Zgierz w zakładce Przyznanie statusu osoby bezrobotnej, a także w Ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz rozporządzeniu Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia z dnia 14 kwietnia 2020 r. w sprawie rejestracji bezrobotnych i poszukujących pracy.

 

Rejestracja bezrobotnych dokonywana jest w placówce PUP lub przez internet. Warto wziąć pod uwagę szczególnie tę drugą opcję, jest bowiem szybka i wygodna. Należy po kolei:


1. wejść na stronę praca.gov.pl, kliknąć w przycisk ZAREJESTRUJ (Rejestracja/Wyrejestrowanie osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy),
2. kliknąć w przycisk Zgłoszenie do rejestracji jako osoba bezrobotna lub poszukująca pracy (KRB),
3. przeczytać informacje wstępne na temat wniosku, dotyczące między innymi pozostałych dokumentów, jakie musisz skompletować i załączyć w czasie rejestracji jako bezrobotny. Są to:

  • oryginał lub odpis dyplomu, świadectwa ukończonej szkoły ponadpodstawowej wraz z dyplomem potwierdzającym kwalifikacje zawodowe;
  • zaświadczenia o ukończeniu kursów oraz potwierdzające uprawnienia zawodowe (dotyczy osób, które mają dodatkowe kwalifikacje);
  • oryginały wszystkich świadectw pracy lub świadectw służby;
  • orzeczenie potwierdzające stopień niepełnosprawności (wymagane w przypadku osób posiadających taki dokument);
  • dokument, na podstawie którego odmówiono przyznania statusu osoby bezrobotnej (np. decyzja o pobieraniu renty z tytułu niezdolności do pracy).

4. wypełnić wniosek i go podpisać.

 

Wniosek podzielony został na kilka części. Na początek należy wskazać adresata, czyli właściwy urząd pracy, w tym wypadku: Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu. Dalej wskazujesz metodę rejestracji:

  • zgłoszenie chęci rejestracji, 
  • rejestrację internetową.

W tym pierwszym przypadku nie musisz mieć Profilu Zaufanego ani podpisu kwalifikowanego, gdyż dokumenty osobiście złożysz w urzędzie. Z kolei jeśli wybierzesz rejestrację online, wizyta w urzędzie nie będzie konieczna, musisz jednak skompletować skany dokumentów, a do rejestracji niezbędny będzie wspomniany Profil zaufany lub podpis kwalifikowany.

 

W dalszych krokach wypełniasz ankietę, której celem jest przekierowanie interesanta:

  • bądź do formularza dla osób chcących uzyskać status bezrobotnego,
  • bądź dla tych, którzy chcą zarejestrować się jako osoby poszukujące pracy.

Następnie przychodzi czas na dane podstawowe i informacje szczegółowe (sekcje: wykształcenie, zawody, języki, uprawnienia, umiejętności, niepełnosprawność, ostatni pracodawca, pozostałe okresy, rodzina, oczekiwania). Kolejnym krokiem jest podanie odpowiedzi na dodatkowe pytania.

 

Następnie załączasz skany wymaganych dokumentów. Nie musisz ich dołączać w przypadku zgłoszenia do rejestracji – a jedynie wówczas, gdy dokonujesz rejestracji online. W następnym kroku należy podać dane kontaktowe – adres e-mail, telefon. Rejestrację kończy informacja o prawach i obowiązkach osoby bezrobotnej – warto dokładnie ją przeczytać. 

 

Formularz jest intuicyjny, a instrukcje klarowne. Jeśli jednak pewne kwestie wydają się niejasne, warto zwrócić się z pytaniem do PUP.

 

PUP Zgierz – formy wsparcia dla bezrobotnych

 

W PUP bezrobotni mogą uzyskać różnego rodzaju wsparcie. Urząd pomaga w znalezieniu pracy, ale to nie wszystko. Zarejestrowana osoba między innymi:

  • zostaje objęta ubezpieczeniem zdrowotnym (także jej współmałżonek i dzieci),
  • może pobierać zasiłek dla bezrobotnych i inne świadczenia pieniężne (po spełnieniu warunków dotyczących np. stażu pracy),
  • może uzyskać dotację na przykład na rozpoczęcie działalności gospodarczej,
  • może brać udział w szkoleniach, kursach dla bezrobotnych,
  • może podjąć staż z Urzędu Pracy.

Urząd niekiedy organizuje targi pracy, spotkania z ekspertami rekrutacji i inne formy aktywizacji zawodowej. Nie trzeba chyba dodawać, że w PUP Zgierz oferty pracy również są dostępne! Niemniej, propozycji zatrudnienia najlepiej szukać także na własną rękę, najlepiej za pomocą profesjonalnego portalu. Oferty pracy – Zgierz na praca.pl znajdziesz bardzo szybko. Wystarczy wpisać nazwę tej miejscowości w pasku wyszukiwania. Żeby zawęzić wyniki, wskaż także obszar zawodowy, nazwę stanowiska, zaznacz opcję praca zdalna itp.

 

Świadczenia pieniężne dla bezrobotnych

 

Osoby bezrobotne mogą skorzystać ze świadczeń pieniężnych, takich jak:

  • zasiłek dla bezrobotnych,
  • stypendium dla bezrobotnych podnoszących kwalifikacje,
  • dodatek aktywizacyjny,
  • świadczenie przysługujące rolnikom zwalnianym z pracy.

Szczegółowe informacje na temat warunków, jakie trzeba spełnić, by skorzystać z tych świadczeń, znajdziesz w zakładce Świadczenia pieniężne na PUP Zgierz. Zasiłek dla bezrobotnych może uzyskiwać osoba, która między innymi:

  • nie uzyskała odpowiedniej propozycji pracy, stażu, przygotowania zawodowego dla dorosłych, szkolenia, prac interwencyjnych, robót publicznych,
  • przed zarejestrowaniem jako bezrobotna wykonywała pracę (na etacie, umowie zleceniu, umowie o dzieło, umowie agencyjnej itp.) i otrzymywała za nią wypłatę w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę,
  • opłacała w tym czasie składki na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy (lub robił to na jej rzecz pracodawca, zleceniodawca itp.),
  • jej staż pracy w ciągu 18 miesięcy poprzedzających dzień rejestracji wynosił co najmniej 365 dni.

 W zależności od stażu pracy bezrobotny można uzyskać zasiłek podstawowy (100%), obniżony (80%) lub podwyższony (120%). Co więcej, wysokość zasiłku dla bezrobotnych, a także innych świadczeń, jest waloryzowana.

 

Od 1 czerwca 2021 r. kwota pełnego zasiłku wynosi:

  • w okresie pierwszych 90 dni – 1 240,80 zł,
  • w okresie kolejnych dni posiadania prawa do zasiłku – 974,40 zł.

Z kolei stypendia dla bezrobotnych w okresie odbywania szkolenia, stażu bądź przygotowania zawodowego (równe 120% zasiłku dla bezrobotnych) obecnie są w wysokości 1 489,00 zł.

Dodatek aktywizacyjny (maksymalnie 50% zasiłku) to 620,40 zł.

Wszystkie kwoty i stawki znajdziesz w zakładce Obowiązujące stawki, kwoty i wskaźniki urzędu pracy w Zgierzu.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • ANABUD
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twoje zadania: współudział w przygotowaniu i organizacji procesu budowy farmy wiatrowej, nadzór nad pracami zgodnie z harmonogramem, dokumentacją i standardami jakości, koordynacja podwykonawców oraz dostaw materiałów i sprzętu, współpraca z kierownikiem budowy i kierownikiem projektu,...
  • Agent Działu Retencji / Platform Coach

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 20 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    12 godz.
    TWOJE OBOWIĄZKI: Pełnienie roli głównego punktu kontaktowego we wszelkich sprawach związanych z kontami twoich klientów. Budowanie i utrzymywanie silnych, długotrwałych relacji z klientami. Budowanie zaufania doradców z kluczowymi klientami. Zapewnienie terminowej i skutecznej dostawy...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
  • Magazynier

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Sady, ul. Poznańska 16C    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Zadania, jakie Ci proponujemy: przygotowanie przesyłek (paczki i palety) obsługa wózka widłowego; obsługa skanera (zapewniamy szkolenie na miejscu) rozładunek i załadunek towarów na terenie magazynu; współpraca w małym i zgranym zespole; praca wyłącznie od poniedziałku do piątku (w...
  • Opiekun / Opiekunka Klienta Kluczowego

    Benefit Systems S.A.   Warszawa, Wola, niedaleko stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Zakres obowiązków: Ścisła współpraca z Opiekunem Biznesowym na przypisanym portfelu Klientów kluczowych oraz koordynacja działań z innymi działami firmy w celu sprawnej realizacji zgłoszeń klientów, Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami, zapewniając wysoki poziom ich...
  • Opiekun / Opiekunka Klienta w Zespole Obsługi Klienta

    Benefit Systems S.A.   Warszawa, przy stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Na rozgrzewkę kilka pytań Możesz pochwalić się doświadczeniem w obsłudze klienta biznesowego i sprawia Ci to przyjemność? Potrafisz połączyć empatię z działaniem i tworzyć relacje z klientem, które procentują? Wiesz w jakim programie znajdziesz „tabelę przestawną”, funkcję...

Najnowsze artykuły

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.