Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pożyczka leasingowa – jak działa, księgowanie, koszty

Pożyczka leasingowa – jak działa, księgowanie, koszty

 
Pożyczka leasingowa – jak działa, księgowanie, koszty

Pożyczka leasingowa dla firm to nic innego jak połączenie pożyczki oraz leasingu w odrębny produkt finansowy. W jakich sytuacjach opłaca się bardziej niż tradycyjny kredyt bankowy albo korzystanie z leasingu?

 

Co to jest pożyczka leasingowa?

 

Pożyczka leasingowa ma formę zbliżoną do kredytu, jednak udzielają jej nie banki, ale firmy leasingowe. Co ważne, w ten sposób mogą być finansowane jedynie środki trwałe – samochody, maszyny czy sprzęt. Z pożyczki nie można natomiast pokryć kosztów np. rozbudowy magazynu, organizacji imprez integracyjnych albo szkoleń dla pracowników.

 

Na decyzję o jej przyznaniu kluczowy wpływ ma zdolność leasingowa pożyczkobiorcy, nie jak w przypadku kredytu – zdolność kredytowa.

 

Pożyczka leasingowa a leasing w finansowaniu firmy

 

Obie opcje mają swoje plusy i minusy. O tym, która z nich jest korzystniejsza, każdy przedsiębiorca musi rozstrzygnąć indywidualnie, biorąc pod uwagę specyfikę swojego biznesu, możliwości finansowe i plany na przyszłość.

 

Najważniejsze różnice pomiędzy pożyczką leasingową a leasingiem to:

  • w przypadku pożyczki właścicielem nabytego środka od początku staje się klient, umowa leasingowa zakłada natomiast, że do momentu wykupu przedmiot należy do leasingodawcy,
  • w pożyczce czas trwania umowy może być dłuższy niż w leasingu, co oznacza możliwość płacenia mniejszych miesięcznych rat,
  • pożyczka leasingowa dla firm obniża zdolność kredytową przedsiębiorcy (ocenę punktową BIK) – może być zatem niekorzystna, jeśli planuje się większe inwestycje w przyszłości finansowane zewnętrznie;  leasing nie ma na tę kwestię żadnego wpływu.

 

Pożyczka leasingowa – księgowanie

 

Pożyczka leasingowa na samochód i każdy inny środek trwały oznacza, że przedmiot umowy staje się własnością przedsiębiorcy. Nabywa on zatem prawa do dokonywania odpisów amortyzacyjnych (także jednorazowo).

 

Ta forma w porównaniu z leasingiem korzystnie wypada także w kontekście podatku od towarów i usług. Miesięczne raty pożyczki, podobnie jak kredytu, nie są bowiem powiększane o VAT, dlatego to godne przemyślenia rozwiązanie dla osób niebędących podatnikami VAT.

 

Pożyczka leasingowa a koszty uzyskania przychodu

 

Jeśli chodzi o kwestię: pożyczka leasingowa a koszty uzyskania przychodu, to tę formę finansowania księguje się podobnie jak tradycyjny kredyt wzięty w banku. Kosztami firmy będą więc odsetki od miesięcznych rat. Możliwe jest też odliczenie jednorazowo podatku VAT.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Inwestora; przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Podwykonawców; sporządzanie protokołów z narad i innych spotkań odbywanych w ramach kontraktu; przygotowanie zestawień pod rozliczenia kontraktu – z...
  • Pracownik magazynu

    Euro-Pack Invest sp. z o.o.   Koleczkowo, ul. Młyńska 2A    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Opis stanowiska: praca w magazynie przy konfekcji folii stretch; przygotowywanie oraz pakowanie produktów zgodnie z zamówieniami klientów; obsługa podstawowych urządzeń magazynowych, kontrola jakości towaru; dbanie o porządek na stanowisku pracy; inne prace magazynowe.
  • Architekt / Architektka lub Asystent Architekta / Architektki

    ARCHITOM   Tomice, Obok Wadowic    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / asystent  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: opracowanie projektów budowlanych, adaptacje projektów typowych; współpraca z branżystami; udział w spotkaniach z klientami i uzgodnieniach projektowych; wprowadzanie zmian projektowych oraz koordynacja branżowa dokumentacji; udział w procesach administracyjnych i...
  • Recepcjonista / Recepcjonistka, Rejestrator medyczny / Rejestratorka medyczna

    Krajmed Centrum Medyczne   Warszawa, Mokotów, przy stacji metro Służew    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu   4 000 - 4 800 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Opis stanowiska telefoniczna i bezpośrednia obsługa klienta, rejestracja wizyt pacjentów, przyjmowanie płatności za usługi, zbieranie i archiwizacja dokumentacji medycznej, udzielanie informacji o oferowanych usługach i wspomaganie procesów sprzedażowo - marketingowych centrum medycznego,...
  • Dyrektor / Dyrektorka Liceum

    TEB Edukacja   Świdnica    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    Zakres obowiązków: nadzór nad prawidłowym realizowaniem programów nauczania i realizacją podstawy programowej, opracowywanie i realizacja planu pracy szkoły, w tym szkolnych planów nauczania, planów zajęć edukacyjnych, pełnienie nadzoru pedagogicznego, kreowanie rozwiązań...
  • Główny Specjalista - Inspektor ds. Inwestycji (K,M,N)

    SIEĆ BADAWCZA ŁUKASIEWICZ-Warszawski Instytut Technologiczny   Warszawa, ul. Duchnicka 3    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 11 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    9 godz.
    Dział Administracyjno-Operacyjny Twój zakres obowiązków nadzór nad realizacją zadań inwestycyjnych i remontowych, planowanie przedsięwzięć inwestycyjnych i remontowych, opiniowanie dokumentacji projektowej, udział w pracach komisji odbioru robót, sprawdzanie i akceptacja dokumentów...

Najnowsze artykuły

Świadectwo pracy – definicja, komu przysługuje, podpis

Świadectwo pracy – definicja, komu przysługuje, podpis

O świadectwo pracy może zapytać Cię rekruter i pracodawca, u którego chcesz się zatrudnić, a także pracownik urzędu pracy i urzędnik ZUS. Co ważne, oprócz informacji wymaganych ustawowo, masz prawo żądać od poprzedniego pracodawcy uwzględnienia m.in. danych o zarobkach, a w przypadku niezgodności z prawdą możesz domagać się korekty. Wyjaśniamy krok po kroku, co zawiera świadectwo pracy.

Work-life balance – co to jest, zasady, szkolenie

Work-life balance – co to jest, zasady, szkolenie

– W wielu środowiskach nadal funkcjonuje bardzo silna narracja, że człowiek wartościowy to człowiek zapracowany. Odpoczynek bywa traktowany jak luksus albo jak przejaw lenistwa. Tymczasem psychologia pracy i badania nad funkcjonowaniem mózgu pokazują coś zupełnie odwrotnego: odpoczynek jest warunkiem długofalowej efektywności – wyjaśnia dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu.

Zazdrość w pracy

Zazdrość w pracy

– Chorobliwa zazdrość utrudnia radzenie sobie z różnicami i rozwiązywanie konfliktów oraz pogarsza rezultaty pracy. W skrajnych zaś przypadkach prowadzi do agresji, mobbingu, wzrostu absencji i utraty wartościowych pracowników – wymienia psycholog Ewa Kaczorkiewicz. Zazdrość to realny problem, nie tylko dla osób bezpośrednio zaangażowanych, ale i dla całego zespołu. Jakie są jej symptomy? 

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?