Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Przegląd wynagrodzeń w branży budowlanej

Przegląd wynagrodzeń w branży budowlanej

 
Przegląd wynagrodzeń w branży budowlanej

Branża budowlana w Polsce 

 

Obecnie w całym kraju obserwuje się duży deficyt pracowników budowlanych. Braki kadrowe dotyczą zarówno osób mających uprawnienia budowlane (specjalności takie jak inspektor nadzoru budowlanego, kierownik budowy i wiele innych), jak i robotników budowlanych czy osób wykonujących roboty wykończeniowe.

 

Powodów deficytu jest wiele, między innymi trudność w zdobyciu kwalifikacji potwierdzających umiejętności budowlane, zagrożenia związane z pracą przy wykorzystaniu ciężkiego sprzętu czy na wysokościach, niezadowalające warunki pracy. Z drugiej strony problemy ze znalezieniem kandydatów do pracy powodują, że coraz częściej to pracownicy dyktują stawki wynagrodzenia. Jak wyglądają płace na poszczególnych stanowiskach? Przyjrzyjmy się wykazowi stanowisk pracy z najbardziej atrakcyjną pensją.

 

Najwyższe wynagrodzenia w branży według stanowisk

 

Kierownik projektu

W przeciwieństwie do wielu innych stanowisk, w tym zawodzie pracuje niemal tak samo wiele kobiet (48%), co mężczyzn (52%). Mediana miesięcznego wynagrodzenia kierownika projektu wynosi 6250 zł brutto. Jedna czwarta najlepiej opłacanych specjalistów osiąga pensję powyżej 8000 zł brutto. Co więcej, kierownicy projektu mogą liczyć na bonusy w postaci telefonu komórkowego do użytku prywatnego, prywatnej opieki medycznej i możliwości pracy zdalnej.

 

Kierownik robót instalacyjnych

Tu już zdecydowanie mamy do czynienia z zawodem zdominowanym przez mężczyzn (91% pracowników). Mediana miesięcznej płacy na tym stanowisku wynosi 7250 zł brutto, a 25% najlepiej zarabiających kierowników co miesiąc otrzymuje powyżej 9400 zł brutto. Ci specjaliści również często korzystają z benefitów pozapłacowych takich jak laptop, telefon komórkowy i samochód osobowy do użytku prywatnego.

 

Kierownik robót drogowych

Jest to kolejna profesja, w której większość stanowią panowie (89%). Mediana miesięcznego wynagrodzenia brutto kierowników robót drogowych to 7300 zł. 25% z nich może liczyć na płacę powyżej 9240 zł brutto miesięcznie.

 

Kierownik kontraktu

W tym zawodzie kobiety stanowią 20% wszystkich zatrudnionych. Kierownicy kontraktu również nie mogą narzekać na niskie wynagrodzenie. Mediana pensji wynosi 9910 zł brutto miesięcznie, a jedna czwarta najlepiej opłacanych otrzymuje ponad 13 680 zł brutto miesięcznie.

 

Inspektor nadzoru

Większość inspektorów nadzoru budowlanego (79%) to mężczyźni. Mediana miesięcznych wypłat osób na tym stanowisku to 5290 zł brutto. Jedna czwarta inspektorów może liczyć na płacę powyżej 6850 zł brutto.

 

Architekt

Architekt uchodzi za prestiżowy zawód, jednak czy wiąże się z tak wysokimi zarobkami, jak się zwykle zakłada? Wiele zależy od stażu pracy i umiejętności pracownika, ale też lokalizacji i wielkości zatrudniającego go przedsiębiorstwa. Jest to profesja równie chętnie wybierana przez kobiety (49%), jak i mężczyzn (51%). Mediana miesięcznej płacy brutto architekta budowlanego wynosi 5000 zł. Jedna czwarta zarabia powyżej 6240 zł brutto miesięcznie.

 

Projektant budowlany

Panie stanowią zaledwie 16% wszystkich projektantów konstrukcji budowlanych. Jak wyglądają zarobki na tym stanowisku? Mediana miesięcznego wynagrodzenia wynosi 566o zł brutto. 25% z najwyższą pensją otrzymuje co miesiąc powyżej 7000 zł brutto.

 

Zarobki pracownika fizycznego w branży budowlanej

 

Firmy budowlane w całym kraju poszukują też pracowników do prostych robót fizycznych. Zapotrzebowanie jest spore, tym bardziej, że w ostatnich latach intensywnym pracom nie przeszkadzają warunki pogodowe w okresie jesienno-zimowym. Wyjątkowo ciepła jesień sprzyja dłuższemu prowadzeniu prac. Przy takiej aurze nadal prowadzi się roboty ziemne, prowadzi budowy, stawia domy i wiadukty. Firmy budowlane nie przerywają robót, a tym samym nie redukują zatrudnienia.

 

Luki kadrowe częściowo wypełniają imigranci, tych jednak wciąż jest zbyt mało w stosunku do zapotrzebowania. Z drugiej strony wielu polskich budowlańców wybiera emigrację zarobkową do krajów Europy Zachodniej, gdzie mogą liczyć na wynagrodzenie znacznie bardziej atrakcyjne niż to oferowane przez większość rodzimych firm. Ile zarabiają w Polsce robotnicy budowlani?

 

Mediana miesięcznej płacy brutto to 2950 zł. 25% najgorzej opłacanych otrzymuje poniżej 2330 zł brutto miesięcznie. Jedna czwarta pracowników budowlanych z najwyższą pensją zarabia więcej niż 3750 zł brutto miesięcznie.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • MasterTaxi.pl
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa   7 000 - 15 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  rekrutacja online  Szukamy 1000 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Chcesz zarabiać od 7000 zł w górę? Zarabiaj więcej jeżdżąc w dzień i w nocy – szukamy kierowców zainteresowanych jazdą w dzień / w nocy / w weekendy / studentów i zawodowych kierowców! Oferujemy 2500 zł welcome bonusu na start + zwrot za badania 350 zł + wypłaty codziennie !...
  • Sonepar Polska sp. z o.o.
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Zadania: Pozyskiwanie nowych klientów; Dbanie o długofalowe relacje z nowym i obecnymi Klientami na powierzonym terenie; Zapewnianie klientom firmy doradztwa technicznego;
  • Elektryk

    Budcon Sp. z o.o.   Niemcy, Berlin   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Zakres obowiązków: projektowanie, wykonanie oraz uruchamianie kompletnych instalacji i urządzeń elektrycznych od podstaw, a także ich modernizacja i rozbudowa montaż instalacji elektrycznych w nowych obiektach oraz istniejących budynkach, zgodnie z dokumentacją techniczną i obowiązującymi...
  • Monter instalacji

    Budcon Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Główne zadania: montaż instalacji klimatyzacyjnych, sanitarnych, grzewczych, w budynkach biurowych i przemysłowych demontaż starych instalacji sanitarnych, grzewczych, klimatyzacyjnych przemieszczanie rurociągów, przygotowywanie ścian oraz podłóg do wyłożenia rurociągów spawanie,...
  • Rockfin Sp. z o.o.
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Opis stanowiska: Analiza oraz rozwiązywanie problemów technicznych, proponowanie technologii napraw układów hydraulicznych; Formułowanie założeń i projektowanie rozwiązań technicznych (w tym modernizacji i retrofitów istniejących układów hydraulicznych) Wsparcie techniczne Inżynierów...
  • Referent / Referentka w Wydziale Rachunków Detalicznych

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Twój zakres obowiązków administrowanie i obsługa operacyjna produktów depozytowych; prowadzenie rejestrów wpływającej dokumentacji w systemach Banku; obsługa księgowa dyspozycji finansowych w systemie bankowym; wyjaśnianie braków, błędów z pracownikami Banku; redagowanie odpowiedzi do...

Najnowsze artykuły

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Masz stany lękowe w pracy? 5 objawów ignorowanych przez większość ludzi

Masz stany lękowe w pracy? 5 objawów ignorowanych przez większość ludzi

 – Najważniejsze jest uświadomienie sobie, że przewlekły lęk nie zawsze wygląda tak, jak pokazują filmy czy media społecznościowe. Czasami przyjmuje postać wzorowego pracownika, który wszystko robi na czas, ale każdego dnia płaci za to ogromnym kosztem psychicznym – mówi psycholog z gabinetu PsychoMedic Marzena Stelmach-Tondos. Sprawdź 5 często ignorowanych objawów lęku w życiu zawodowym.

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O wakacjach warto pomyśleć nieco wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie urlopu pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i w praktyce wypoczywać dłużej. Jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku?

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

 – Niektórzy preferują relacje bardziej zdystansowane i formalne, by nikt nie przeszkadzał im w pracy i by nie czuć się zobowiązanym do świadczenia drobnych przysług. Inni są pod tym względem mniej rygorystyczni – mówi psycholog dr Beata Rajba. W Dzień Przyjaciela pytamy: jak rozpoznać, że kolega lub koleżanka ma szczere intencje oraz jak (i czy w ogóle) otworzyć się na przyjaźń w pracy?

Czynniki szkodliwe w środowisku pracy: chemiczne, fizyczne, biologiczne

Czynniki szkodliwe w środowisku pracy: chemiczne, fizyczne, biologiczne

Czynniki szkodliwe w pracy zagrażają zdrowiu i przyczyniają się do powstania tzw. chorób zawodowych. Jak rozpoznać, co szkodzi i jak pracodawca powinien chronić kadrę? – Inspektorzy pracy są uprawnieni do przeprowadzania, bez uprzedzenia i o każdej porze dnia i nocy, kontroli przestrzegania przepisów prawa pracy – zaznacza Mateusz Rzemek, rzecznik Państwowego Inspektora Pracy.

Najnowsze komunikaty

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.

Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny

Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny

Dwa etaty to dla wielu norma, ale Gen Z mówi „stop”. Raport Praca.pl i Experience Institute obala mity: to nie roszczeniowość, a świadomość granic definiuje Zetki. Zamiast nadgodzin wybierają czas wolny (0% pracujących na urlopie!). Sprawdź, dlaczego „niestabilne” pokolenie ma wyższą lojalność (eNPS +3) niż starsze grupy i jak wymusza rewolucję w HR.