Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Przemyśl: rynek pracy i jego specyfika

Przemyśl: rynek pracy i jego specyfika

 
Przemyśl: rynek pracy i jego specyfika

Przemyśl jest jednym z największych ośrodków gospodarczych Podkarpacia, bramą do wschodnich rynków zbytu, węzłem transportowym, a przy tym miastem przyciągającym turystów, malowniczo zlokalizowanym u stóp górskich szczytów. Jeśli interesuje Cię temat praca – Przemyśl, czytaj dalej i dowiedz się:

  • jakie branże są rozwijane w tym mieście,
  • kogo w szczególności poszukują tutejsi pracodawcy,
  • czy łatwo dostać w Przemyślu pracę,
  • na jakie wsparcie mogą liczyć osoby bezrobotne i poszukujące zatrudnienia.

 

Rozwinięte branże, firmy – Przemyśl

 

Turystyka, a także związane z nią usługi gastronomiczno-hotelowe i inne stanowią ważną dziedzinę w profilu gospodarczym tej miejscowości. Przemyśl to wielowiekowe miasto królewskie, w którym znajduje się wiele zabytków, skupionych głównie na starym mieście i wokół rynku, choć nie tylko. Na wzgórzu ponad miastem usytuowany jest Zamek Kazimierzowski, jedna z głównych atrakcji turystycznych miejscowości. Inne to na przykład Muzeum Dzwonów i Fajek, Pałac Lubomirskich z parkiem, Kopiec Tatarski, stare budowla sakralne jak Archikatedra Przemyska, Sobór św. Jana Chrzciciela, Kościół Reformatów czy Nowa Synagoga. Przemyski Park Sportowo-Rekreacyjny i inne ciekawe miejsca, a także liczne wydarzenia kulturalne, sportowe, możliwość korzystania ze spływów kajakowych po Sanie oraz oczywiście górska okolica z licznymi szlakami narciarskimi i krajoznawczymi – przyciągają do miasta wczasowiczów.

 

Przemyśl ma także długie tradycje rzemieślnicze (ludwisarskie, fajczarskie) i przemysłowe, rozwijane do dziś. W mieście działają liczne firmy z branży drzewno-meblowej, a także producenci farb, artykułów biurowych, kosmetyków, materiałów powlekanych, płyt pilśniowych, pokryć dachowych, narzędzi, artykułów metalowych, elektroniki.

 

W miejscowości funkcjonują też liczne przedsiębiorstwa budowlane, a także firmy logistyczno-transportowe, w tym wiele prowadzących działalność międzynarodową (polsko-ukraińskie przejście graniczne Medyka-Szeginie oddalone jest o około 10 kilometrów od Przemyśla, na terenie powiatu przemyskiego).

 

Największa liczba prowadzonych w mieście działalności to sklepy / hurtownie / punkty naprawy pojazdów – stanowią łącznie 24,7% wszystkich podmiotów gospodarki narodowej, zarejestrowanych w mieście (REGON, stan na koniec lipca 2021 r.). Na drugim miejscu są firmy z branży nieruchomości (10%), niewiele mniej jest przedsiębiorstw transportowych (9,8%) oraz budowlanych (9,7%), a także jednostek prowadzących działalność profesjonalną, naukową bądź techniczną (7,8%). Zakłady przetwórstwa przemysłowego stanowią 4,4% ogółu przemyskich podmiotów gospodarczych.

 

Praca w Przemyślu dostępna jest w firmach i instytucjach różnej wielkości. Na ponad 6,7 tys. podmiotów gospodarczych z tego miasta:

  • 6457 to mikrojednostki tworzące do 9 miejsc pracy,
  • 204 to małe jednostki tworzące 10-49 miejsc pracy,
  • 72 to średnie jednostki tworzące 50-249 miejsc pracy,
  • 7 to duże jednostki tworzące 250-999 miejsc pracy,
  • 2 to bardzo duże jednostki tworzące co najmniej 1000 miejsc pracy.

 

Warto zauważyć, że dwa największe zakłady pracy w Przemyślu należą do sektora budżetowego.

 

Stopa bezrobocia w Przemyślu

 

Bezrobocie w Polsce znacząco wzrosło po wybuchu pandemii SARS-CoV-2 i wprowadzeniu szeregu obostrzeń gospodarczych, mających zapobiec rozprzestrzenianiu się wirusa. Wiele firm zdecydowało się wówczas na redukcję etatów, a osoby tracące posady zmuszone były często do szukania pomocy w urzędzie pracy. Skok bezrobocia widoczny był również w województwie podkarpackim oraz w Przemyślu. Wiele wskazuje jednak na to, że obecnie sytuacja na rynku pracy w mieście i w regionie stabilizuje się. Oddają to statystyki GUS dotyczące stopy bezrobocia rejestrowanego. Warto prześledzić zmiany w skali rocznej, ukazującej poziom bezrobocia przed pandemią, w pierwszym, najtrudniejszym roku pandemii oraz obecnie.

 

Stopa bezrobocia w Przemyślu na przestrzeni lat:

  • lipiec 2019 – 10,4%,
  • lipiec 2020 – 11,3%,
  • lipiec 2021 – 10,9%.

 

Stopa bezrobocia w województwie podkarpackim na przestrzeni lat:

  • lipiec 2019 – 7,8%,
  • lipiec 2020 – 9,0%,
  • lipiec 2021 – 8,4%.

 

Dla przypomnienia, stopa bezrobocia rejestrowanego obliczona dla Polski w lipcu 2021 r. wyniosła 5,8%.

Przemyśl to miasto, w którym bezrobocie wciąż jest sporym problemem. Główną instytucją rynku pracy, do której mogą zgłaszać się osoby szukające zatrudnienia, chcące uzyskać zasiłek dla bezrobotnych, dodatek stażowy, dodatek aktywizacyjny czy po prostu skorzystać z doradztwa zawodowego – jest Powiatowy Urząd Pracy w Przemyślu. W lipcu 2021 r. w jego rejestrze figurowały 3 tys. osób bezrobotnych.

 

PUP Przemyśl
Adres: 37-700, Katedralna 5, Przemyśl
Telefon: 16 678 59 80

 

W czasie szukania pracy warto jednak przejąć inicjatywę i nie czekać, aż to urząd wskaże atrakcyjne oferty. Najlepiej samodzielnie starać się pozyskiwać propozycje zatrudnienia od pracodawców, umawiać na rozmowy kwalifikacyjne.

Jak szukać pracy w Przemyślu? Warto na przykład:

  • zarejestrować się nie tylko w PUP, ale też sprawdzić, co do zaoferowania mają komercyjne agencje zatrudnienia (nie mogą one pobierać opłat od kandydatów do pracy);
  • założyć konto na profesjonalnym portalu pracy, ustawić job alerty, zapisać się do newslettera i regularnie sprawdzać dostępne ogłoszenia. Na praca.pl ogłoszenia z Przemyśla znajdziemy błyskawicznie – wystarczy wpisać nazwę tego miasta w pasku wyszukiwarki i kliknąć Szukaj;
  • przygotować profesjonalne CV – można w tym celu skorzystać z bezpłatnego Kreatora CV na praca.pl.
  • poinformować bliskich i znajomych o poszukiwaniu posady – mogą być oni cennym źródłem informacji na temat rekrutacji;
  • rozglądać się za targami pracy w swojej okolicy;
  • wziąć pod uwagę poszerzenie kwalifikacji, zrobienie dodatkowego kursu zawodowego;
  • zachować optymizm i uzbroić się w cierpliwość. W razie przeciągającego się bezrobocia warto korzystać z doradztwa zawodowego, pomocy coacha, czytać poradniki dotyczące rynku pracy i procesów rekrutacyjnych (warto sprawdzić zakładkę Kariera i rozwój na praca.pl).

 

Praca w Przemyślu – jakich specjalistów poszukuje rynek pracy?

 

Na kogo czekają oferty pracy w Przemyślu? W ocenie indywidualnych szans na szybkie znalezienie posady w swoim zawodzie może pomóc badanie Barometr zawodów. Jest to ogólnopolska prognoza zapotrzebowania na rynku pracy, wykonywana z inicjatywy resortu pracy. Zawody podzielone są w niej na deficytowe (zbyt mało kandydatów w stosunku do dostępnych ofert), w równowadze oraz nadwyżkowe (zbyt dużo kandydatów w porównaniu do liczny aktualnych ofert). Barometr zawodów pozwala na wstępne rozeznanie na rynku pracy.

 

Jak zatem wygląda zapotrzebowanie na kadrę w Przemyślu w 2021 r.? W mieście zanotowano 26 grup poszukiwanych zawodów.

 

Na liście znajdują się przedstawiciele branży budowlanej z różnego rodzaju uprawnieniami:

  • niższego szczebla – betoniarze i zbrojarze, brukarze, dekarze i blacharze budowlani, murarze i tynkarze, monterzy instalacji budowlanych, operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych,
  • wyższego szczebla – inżynierowie budownictwa, kierownicy budowy, inspektorzy nadzoru budowlanego.

 

Braki kadrowe w budownictwie zauważalne są nie tylko w Przemyślu, ale w całej Polsce. Podobnie rzecz ma się z kolejną branżą, w której w tym mieście brakuje chętnych do pracy, czyli usługami medycznymi i opiekuńczymi. Zakłady opieki zdrowotnej mają trudności z zapełnieniem wakatów dla lekarzy, pielęgniarek i położnych, a także fizjoterapeutów i masażystów.

 

Zbyt mało jest też chętnych do pracy w oświacie – szkoły i placówki opiekuńcze szukają wychowawców, a także nauczycieli o różnych specjalnościach: nauczania przedszkolnego, początkowego, przedmiotów zawodowych, praktycznej nauki zawodu. Potrzebni są także nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych.

 

W Przemyślu praca czeka również w branży TSL – na kierowców autobusów, kierowców ciężarówek, w przemyśle – na tapicerów, ślusarzy, spawaczy, mechaników samochodowych. Ze znalezieniem posady nie powinni mieć też problemu samodzielni księgowi oraz agenci ubezpieczeniowi.

 

Warto dodać, że w mieście wskazano także dość dużą grupę zawodów nadwyżkowych. Osoby, które je wykonują, mogą spotkać się ze zbyt liczną konkurencją podczas rekrutacji albo nie znaleźć dla siebie ofert pracy. Zgodnie z badaniem taka sytuacja może dotyczyć kandydatów do pracy:

  • w gastronomii – cukierników, kucharzy, kelnerów i barmanów,
  • w przetwórstwie spożywczym, rolnictwie, leśnictwie i pokrewnych branżach – rolników, hodowców, ogrodników i sadowników, specjalistów rolnictwa i leśnictwa, specjalistów technologii żywności i żywienia,
  • w administracji, zarządzaniu, finansach – specjalistów administracji publicznej, specjalistów ds. zarządzania zasobami ludzkimi i rekrutacji,
  • w naukach społecznych, ekonomicznych – ekonomistów, socjologów i specjalistów ds. badań społeczno-ekonomicznych, filozofów, historyków, politologów i kulturoznawców, prawników,
  • w budownictwie, urbanistyce, planowaniu przestrzennym – techników budownictwa, geodetów i kartografów, meteorologów, geologów, geografów,
  • w transporcie – kierowców samochodów osobowych,
  • w oświacie – pedagogów, nauczycieli przedmiotów ogólnokształcących,
  • w usługach medycznych – operatorów aparatury medycznej, pracowników ds. techniki dentystycznej,
  • w turystyce – pracowników biur podróży i obsługi turystycznej,
  • innych specjalistów – techników mechaników, techników informatyków, specjalistów telekomunikacji.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Kierownik / Kierowniczka Sekcji w Wydziale Infrastruktury IT

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków Zarządzanie pracą Sekcji obejmującej zespoły: Linux/AIX/VMware, sieciowy oraz Oracle DB, w tym planowanie oraz koordynacja zadań; Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania oraz wysokiej dostępności środowisk serwerowych, sieciowych i bazodanowych; Wsparcie...
  • Koordynator ds. Automatyki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska Prowadzenie zabiegów hemodializy, Opieka pielęgniarska nad pacjentami hemodializowanymi, Wprowadzanie danych do elektronicznej dokumentacji medycznej.
  • Specjalista / Specjalistka ds. wycen

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiadać będzie za sporządzanie kosztorysów i przygotowanie ofert w zakresie instalacji sanitarnych, wentylacyjnych.
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie zabiegów hemodializy, opieka pielęgniarska nad pacjentami hemodializowanymi, prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej​​​. Oczekujemy: aktualnego prawa wykonywania zawodu pielęgniarka/ pielęgniarz, zaangażowania i chęci rozwoju.​
  • Manager / Managerka ds. Strategii Wellbeing

    Benefit Systems SA   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    24 godz.
    Twój zakres obowiązków Rozwój programu usług wellbeingowych, opracowywanie i wdrażanie nowych tematów zajęć, wykładów i warsztatów w ramach zdiagnozowanych potrzeb klientów, analizy rynku oraz trendów. Zarządzanie siecią ekspertów: Pozyskiwanie i koordynacja współpracy z...

Najnowsze artykuły

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Od 2025 roku Wigilia to dzień wolny od pracy... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas wyrusza na urlop lub jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym, a jak wygląda sytuacja w innych krajach Europy?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.