Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Referencje dla firmy - czy mogą pomóc?

Referencje dla firmy - czy mogą pomóc?

 
Referencje dla firmy - czy mogą pomóc?

Kiedy dana osoba chce zakończyć współpracę z zatrudniającym ją przedsiębiorstwem, bardzo często zależy jej na otrzymaniu listu referencyjnego. Przykłady wystawienia takiego dokumentu wybiegają jednak zdecydowanie dalej, poza relację przełożony - pracownik. Rekomendacje dla firmy wystawiane przez przedsiębiorców, przedstawicieli cenionych instytucji są niezwykle pożądane, szczególnie wśród organizacji dopiero wkraczających na rynek.

 

Referencje dla firmy - dlaczego są potrzebne?

 

Ważna dla pozytywnego funkcjonowania firmy jest wiarygodność. Buduje się ją latami, zdobywając zaufanie kolejnych klientów. Jak zacząć ich do siebie przekonywać? I czy możliwe jest, by przyspieszyć ten proces?

 

Nie każda firma jest w stanie przetrwać początkowy okres wkraczania na rynek i przekonać do siebie wystarczającą liczbę nowych konsumentów. Tutaj właśnie przydadzą się referencje dla firmy od innych organizacji.

 

Znana i ceniona instytucja, która właśnie skorzystała z usług przedsiębiorstwa może je zarekomendować. Daje tym samym coś w rodzaju dowodu zaufania. Poparcie przez autorytet to dla młodej firmy ogromne wsparcie w zdobywaniu nowych klientów.

 

Patrząc z perspektywy organizacji otrzymującej referencje, przykładowe korzyści, jakie może osiągnąć, to: rozpoznawalność wśród klientów przedsiębiorstwa wystawiającego list polecający; reklama produktów bądź usług (często opisywanych w rekomendacjach); wyróżnienie wśród konkurencji; informacja na temat wartości i umiejętności, którymi kieruje się firma, (np. dokładność, uprzejmość, terminowość); to także dowód dla innych potencjalnych klientów, że firma dobrze prosperuje i jest w stanie dostarczyć produkty i usługi na odpowiednim poziomie.

 

Jak wyglądają przykładowe referencje dla firm? Oto kilka propozycji treści polecającej: „Współpracujemy z firmą transportową XYZ od kilku lat, paczki zawsze docierały na czas, kurierzy wykazywali najwyższą dbałość o bezpieczeństwo zawartości. Obsługa klienta przebiegała bardzo sprawnie. Dodatkowym ułatwieniem współpracy jest intuicyjna strona internetowa, która przedstawia pełen wachlarz możliwości firmy XYZ”.

 

„Podczas organizacji nowego oddziału skorzystaliśmy z pomocy biura architektonicznego ZYX. Wszyscy pracownicy zaangażowani w projekt w pełni zastosowali się do wytycznych. Efekt końcowy odpowiadał wszelkim oczekiwaniom. Innowacyjne pomysły pozwoliły zorganizować przestrzeń nie tylko funkcjonalną, ale też przyjazną dla personelu.”

 

Rekomendacja dla firmy - jak eksponować?

 

Aby list referencyjny dla firmy był skuteczny, należy go odpowiednio wyeksponować. Wyróżnić można dwie główne metody. Pierwsza to specjalna zakładka na stronie internetowej. Nowi klienci przeglądający oferty danego przedsiębiorstwa mają szansę zapoznać się z osobami/instytucjami, które wcześniej już z usług korzystały.

 

Drugą opcją jest umieszczenie oprawionych rekomendacji w gablocie lub na ścianach w siedzibie firmy, punktu obsługi klientów, w biurze. Wizytatorzy przychodzący na spotkania z przedstawicielami przedsiębiorstwa będą mogli przejrzeć opinie poprzednich zleceniodawców. Wzór listu referencyjnego najczęściej obejmuje arkusz A4, wykonany jest na specjalnym papierze, opatrzonym logo firmy polecającej. Jeśli ktoś nie ma czasu zapoznać się szczegółowo z treścią dokumentu, z pewnością dzięki znakom firmowym, zwróci uwagę na to, kto wcześniej korzystał z usług i był z nich zadowolony.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Inżynier ds. Systemów Mechanicznych / Inżynier Projektu (K/M)

    Rockfin S.A.   Gdańsk    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Twój zakres obowiązków Opracowywanie dokumentacji technicznej produktów związanych z systemami mechanicznymi dla odwróconych cykli termodynamicznych, obejmującej rurociągi, zawory, sprężarki, wymienniki ciepła i inne elementy; Dobór komponentów na podstawie parametrów projektowych oraz...
  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Automatyk okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: Podłączanie i uruchomienie zamontowanych instalacji; Analiza układów automatyki; Zdawanie instalacji dla armatora; Diagnoza oraz usuwanie bieżących usterek instalacji; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog) (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Kostrzyn nad Odrą    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Głównym celem stanowiska jest sprawowanie opieki medycznej i wykonywanie procedur medycznych. Zakres: podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych, prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie...
  • Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog) (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Mława    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Głównym celem stanowiska jest sprawowanie opieki medycznej i wykonywanie procedur medycznych. Zakres: podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych, prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kluczowych Klientów

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 20 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    19 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie kontaktami z kluczowymi klientami firmy. Budowanie silnych i trwałych relacji z klientami. Dostarczanie rozwiązań zgodnie z zapotrzebowaniem klientów. Rozwijanie biznesu zarówno z nowymi, jak i obecnymi klientami. Realizacja i przekraczanie ustalonych dziennych...

Najnowsze artykuły

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.