Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Sektor przedsiębiorstw w październiku 2021 roku: przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie

Sektor przedsiębiorstw w październiku 2021 roku: przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie

 
Sektor przedsiębiorstw w październiku 2021 roku: przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie

Czas na kolejne sprawozdanie Głównego Urzędu Statystycznego dotyczące zarobków i zatrudnienia. Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w Polsce w październiku ? Czy przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw rośnie?

 

Przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2021 roku: ile wyniosło?

 

Zgodnie z raportem GUS przeciętne zatrudnienie w październiku 2021 r. wyniosło 6351,1 tys. i wzrosło rok do roku o 0,5%.

 

Zmiany w statystyce przeciętnego zatrudnienia dobrze oddają sytuację na rynku pracy i wpływ, jaki miała na niego pandemia. Od marca do maja 2020 r., a więc w okresie bardzo ścisłych obostrzeń gospodarczych, następowało sukcesywne zmniejszanie etatów w sektorze przedsiębiorstw.

 

Od czerwca do końca 2020 r., a więc począwszy od miesięcy letnich, w których liczba chorujących zmniejszyła się i można było zaobserwować pewne poluzowanie ograniczeń, zaczął być zarazem widoczny wzrost zatrudnienia.

GUS podaje: W 2021 roku przeciętne zatrudnienie ulegało niewielkim zmianom, jednak nadal nie powrócił do wartości odnotowywanych na początku 2020 r.

 

Czytaj także: przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w lipcu 2021 roku.

 

Wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2021 roku: ile wyniosło?

 

W październiku 2021 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie wyniosło ogółem 5917,15 zł brutto (w tym bez wypłat z zysku – 5916,83 zł). Oznacza to wzrost zarobków o 8,4% w skali roku.

 

Wynagrodzenia były wyższe we wszystkich branych pod uwagę sekcjach PKD. Najmniejszy wzrost płac zanotowano w sekcji Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją ( o 5,4%), a największy w sekcji Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo (o 12,3%).

 

Pracownicy której branży zarabiali w październiku najwięcej? Najwyższe wynagrodzenie brutto zanotowano w sekcji Informacja i komunikacja (10014,60 zł), najniższe zaś w Zakwaterowaniu i gastronomii (4163,37 zł).

 

Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw: wrzesień vs. październik 2021 roku

 

W październiku bieżącego zanotowano o 3,9 tys. etatów więcej niż we wrześniu. Jak czytamy w opracowaniu GUS:

 

W październiku 2021 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw minimalnie zwiększyło się względem września br. (o 0,1%), kiedy to we wrześniu br. względem sierpnia br. odnotowano jego niewielki spadek (o 0,1%).

 

Zwiększenie zatrudnienia w skali miesięcznej miało kilka przyczyn. Wynikało między innymi ze zwiększenia liczby etatów w przedsiębiorstwach do poziomu sprzed pandemii, a także z tworzenia nowych stanowisk. Mniej osób przebywało również na urlopach bezpłatnych, co także wpłynęło na ogólną statystykę zatrudnienia.

 

Natomiast jeśli chodzi o płace, te w październiku 2021 r. w porównaniu do poprzedniego miesiąca wzrosły o 1,3%. Warto zauważyć, że porównywalny wzrost zarobków notowano także przed rokiem – wynagrodzenie w październiku 2020 r. wzrosło o 1,6% w porównaniu z wrześniem 2019 r.

 

Na koniec należy przypomnieć, że statystyki GUS obejmują wyłącznie przedsiębiorstwa zatrudniające co najmniej 10 osób oraz funkcjonujące w ramach wybranych sekcji PKD.

 

Źródło danych: GUS

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Rezydentka / Rezydent Biura Podróży (również bez doświadczenia)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Turcja      za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    1 godz.
    Zamień chłodne poranki na słońce, hotelowe lobby i kontakt z ludźmi z całego świata. To sezonowa praca w turystyce, która daje realne doświadczenie, zarobki i przygodę w jednym. Zakres obowiązków: Opieka nad turystami podczas pobytu; Powitanie gości na lotnisku; Prowadzenie spotkań...
  • Rezydentka / Rezydent Biura Podróży (również bez doświadczenia)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Tunezja      za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    1 godz.
    Zamień chłodne poranki na słońce, hotelowe lobby i kontakt z ludźmi z całego świata. To sezonowa praca w turystyce, która daje realne doświadczenie, zarobki i przygodę w jednym. Zakres obowiązków: Opieka nad turystami podczas pobytu; Powitanie gości na lotnisku; Prowadzenie spotkań...
  • Animator / Animatorka Czasu Wolnego

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Turcja      za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    1 godz.
    Miejsce pracy: Turcja, Egipt, Bułgaria, Grecja, Tunezja Praca sezonowa w hotelach wypoczynkowych dla osób, które lubią kontakt z ludźmi i aktywny tryb dnia. Twoje zadania: Prowadzenie zajęć animacyjnych dla gości hotelowych (dzieci lub dorosłych), Udział w programach rozrywkowych i...
  • Przedstawiciel handlowy, opiekun klienta

    Esthodrome   Wielka Brytania, Londyn    praca zdalna
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  pełny etat   5 000 - 11 500 zł netto (+VAT)/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków Aktywna Sprzedaż i Rozwój Rynku: Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B (akademie, dystrybutorzy, producenci ) oraz budowanie długotrwałych relacji z obecnymi Klientami. Realizacja Planów Sprzedażowych: Osiąganie wyznaczonych celów ilościowych i jakościowych w...
  • Magazynier (k/m)

    Vetlab Sp. z o.o.   Warszawa, al. Krakowska 110    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 godz.
    Zadania: pakowanie i przygotowywanie materiałów zużywalnych dla lecznic, generowanie zamówień, przyjmowanie i wnoszenie dostaw, dbałość o dokumenty magazynowe, odpowiedzialność za utrzymanie porządku w magazynie, kontrola stanów magazynowych, współpraca z innymi osobami w organizacji,...
  • Specjalista / Specjalistka na Stanowisku ds. Ochrony Danych

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków wsparcie Inspektora Ochrony Danych w wykonywaniu obowiązków wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych; opiniowanie projektów przepisów wewnętrznych, projektów umów, koncepcji produktów, kart projektów, inicjatyw biznesowych i inicjatyw w obszarze IT...

Najnowsze artykuły

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?