Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Spawacz – zawód poszukiwany w Polsce i zagranicą

Spawacz – zawód poszukiwany w Polsce i zagranicą

 
Spawacz – zawód poszukiwany w Polsce i zagranicą

Na wielu budowach potrzebny jest spawacz, który za pomocą specjalnych urządzeń potrafi zespoić (czasem także przeciąć) stal, inne metale, tworzywa sztuczne oraz materiały ceramiczne. Przy dobrze połączonych elementach, spoiwo jest grube, szerokie oraz odpowiednio gładkie. Jak zostać specjalistą w tej dziedzinie? Czy warto zostać spawaczem i ile można zarobić w tym zawodzie?

 

Spis treści

Spawacz – jak zostać


Jakie trzeba mieć kwalifikacje, aby móc wykonać powyższe zadania i rozpocząć pracę w tym zawodzie? Jedną z dróg, która pozwoli znaleźć zatrudnienie na stanowisku spawacza, jest ukończenie szkoły branżowej (dawniej zwana zasadniczą szkołą zawodową). Najczęściej są to placówki o profilu budowlanym, mające w ofercie specjalizację spawalniczą. Kolejną opcją jest ukończenie kursów. W obu przypadkach duży nacisk kładzie się na praktykę.

W szkoleniach mogą brać udział osoby, które ukończyły 18 lat i mają co najmniej podstawowe wykształcenie. Aby móc rozpocząć pracę należy przedstawić zaświadczenie lekarskie, które potwierdza brak przeciwwskazań do pełnienia obowiązków. Nie zaleca się tego typu zajęcia osobom, które cierpią na astmę, ponieważ pył może pogorszyć ich stan zdrowia.

Spawacz pracuje na przestrzeniach otwartych lub w halach produkcyjnych. Czasami trzeba wykonywać zadania na znacznych wysokościach (np. przęsła mostów) lub pod ziemią (w ciągach wodno-kanalizacyjnych). W związku z tym istotne są: wysoka sprawność fizyczna oraz przestrzeganie wszystkich zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Szczególnie niebezpieczne jest spawanie w małych pomieszczeniach, dlatego powinno się używać specjalną maskę oraz odzież ochronną. Dzięki temu zmniejsza się ryzyko wystąpienia uszkodzeń wzroku czy oparzeń.

 

 

Spawacz – uprawnienia


Wykwalifikowany spawacz powinien posiadać uprawnienia na co najmniej jedną metodę spawalniczą.

 

Wyróżnia się następujące techniki:

    • MIG - spawanie elektrodą topliwą w osłonie gazów obojętnych,
    • TIG - spawanie elektrodą nietopliwą w osłonie argonu,
    • MAG - spawanie elektrodą topliwą w osłonie gazów aktywnych.

Aby zostać dopuszczonym do wykonywania zawodu, należy posiadać odpowiednie uprawnienia. Można je uzyskać zdając egzamin, który jest organizowany po każdym kursie spawalnictwa lub po ukończeniu szkoły. Po otrzymaniu pozytywnego wyniku przyszli spawacze otrzymują certyfikat, którego ważność z reguły trwa dwa lata. Po tym okresie uprawnienia trzeba odnowić.

 

Ile zarabia spawacz


Według Barometru Zawodów spawacz jest obecnie profesją deficytową w wielu województwach Polski. Na jakie wynagrodzenie może liczyć osoba, która zdecyduje się na pracę na tym stanowisku. Jak podaje portal wynagrodzenia.pl, mediana zarobków wynosi 3700 zł brutto. Na wyższe pensje mogą liczyć osoby z większym doświadczeniem. Wszystko także zależy od miejsca zatrudnienia.


Spawalnictwo – praca za granicą


Nie tylko w Polsce odczuwalny jest brak wykwalifikowanej kadry z branży spawalnictwa. Fachowcy są poszukiwani w wielu krajach, dlatego część osób decyduje się na emigrację. Dużo ludzi wyjeżdża do Niemiec czy Holandii, gdzie zarobki są znacznie wyższe. Pracodawcy często oferują kursy językowe oraz bardzo dobre warunki, które mają przyciągnąć najlepszych przedstawicieli zawodu.

 

Czytaj takżeSztuczna inteligencja, naturalna kolej rzeczy – jak gen Z postrzega wpływ rozwoju AI na rynek pracy?

 

Spawacz – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Jakie uprawnienia musi mieć spawacz?

 

Żeby zostać spawaczem, trzeba nabyć umiejętności spawalnicze. Pracodawcy najczęściej wymagają umiejętności spawania MIG, MAG i TIG. Nauczyć się ich można w szkole branżowej, szkole budowlanej, technikum lub na kursie zawodowym.

 

  • Ile zarabia spawacz w Polsce?

 

Zgodnie z wynikami Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (2025) mediana zarobków spawacza w Polsce wynosi obecnie 6740 zł brutto miesięcznie.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Ekspert / Ekspertka ds. produktów inwestycyjnych

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca zdalna / hybrydowa
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Twój zakres obowiązków kompleksowa praca z produktami inwestycyjnymi (analizy, przygotowanie i wdrażanie produktów, planowanie i monitoring wyników finansowych i sprzedażowych) realizowanie wyznaczonych planów finansowych w zakresie przydzielonych produktów; opracowywanie regulacji...
  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Praca sezonowa - sadzenie, zbiór warzyw od 19 sierpnia 2026 Wymiar pracy: sezonowa, umowa o pracę Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbiór warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Wymagania:...
  • Specjalista ds. Ofert i Kosztorysów Budowlanych (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  pełny etat   9 000 - 15 000 zł brutto/mies.
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków Dbałość o jakość i terminowość przesyłanych ofert do Klientów, Sporządzanie tabel kosztorysowych oraz tabel optymalizacyjnych stanowiących podstawę do scalenia kosztorysu, Opracowywanie wyceny kosztów ogólnych we współpracy z Działem Realizacji,...
  • Specjalista ds. Marketingu

    BETA ETF   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków odpowiadasz za planowanie i realizację działań marketingowych wspierających sprzedaż produktów Beta ETF; tworzysz i publikujesz treści edukacyjne oraz promocyjne w mediach społecznościowych; przygotowujesz materiały marketingowe dla klientów indywidualnych,...
  • Pracownik gastronomii

    Szczyrkowski Ośrodek Narciarski S.A.   Szczyrk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Dołącz do zespołu Szczyrk Mountain Resort w Szczyrku! Rozbudowujemy nasz zespół i szukamy osób, którym chce się pracować, rozwijać i tworzyć fajne miejsce dla naszych Gości. Obecnie poszukujemy osób do pracy: na kuchni, przy wydawaniu dań, w restauracji. Doświadczenie będzie mile...
  • Technolog materiałowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Opis stanowiska: Analiza i weryfikacja dokumentacji konstrukcyjnej, technologicznej oraz materiałowej; Tworzenie i wprowadzanie do systemu ERP zapotrzebowania na materiały, urządzenia i wyposażenie niezbędne do realizacji produkcji; Monitorowanie oraz koordynacja bieżących zamówień...

Najnowsze artykuły

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Czego doświadcza pracoholik? – Chroniczny niepokój, gdy nie ma się nic do zrobienia, trudność z odpoczywaniem bez poczucia winy, myśli natrętnie wracające do zadań zawodowych w czasie wolnym, drażliwość, gdy praca jest ograniczona z zewnątrz – wymienia psychoterapeuta Jan Brzezicki z Kliniki PsychoMedic. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracuję za dużo?

 Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Zbliża się Święto Wojska Polskiego i Wniebowstąpienia NMP, czyli wypadający 15 sierpnia dzień ustawowo wolny od pracy. Niestety nie wszyscy mogą skorzystać z wypoczynku, nawet mimo że jest to święto wypadające w weekend. Sprawdź, kto musi pracować 15 sierpnia oraz czy pracownik może odmówić pracy w święto bez konsekwencji dyscyplinarnych, w tym nagany lub zwolnienia.

14 sierpnia 2026 r. wolny od pracy. Kto skorzysta z dodatkowego dnia wolnego?

14 sierpnia 2026 r. wolny od pracy. Kto skorzysta z dodatkowego dnia wolnego?

Przed nami 15 sierpnia i święto wypadające w sobotę, za które należy się dodatkowy dzień wolny. Premier wydał zarządzenie, zgodnie z którym 14 sierpnia to dodatkowy dzień wolny dla pracowników korpusu służby cywilnej. Kto w praktyce skorzysta z dodatkowego wolnego? Czy osobom na umowie zleceniu też należy się dzień wolny za święto w sobotę? Sprawdź, kto ma długi weekend 14-16 sierpnia.

Podstawy psychologii w negocjacjach

Podstawy psychologii w negocjacjach

Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto

Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto

Tylko w lipcu GOPR uratowało 47 osób. Statystyki wypadków w górach wciąż są wysokie, a za każdą akcją ratowniczą stoją bohaterowie: ratownicy górscy. Kim są te osoby, z czym mierzą się na co dzień i wreszcie: jak przystąpić do służby ratowniczej GOPR i TOPR? W Dzień Przewodników i Ratowników Górskich przyglądamy się tej niezwykłej funkcji i dziękujemy ratownikom za ich ogromne poświęcenie.

Najnowsze komunikaty

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.