Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Województwo lubuskie w IV kwartale 2021 roku – aktywność ekonomiczna ludności

Województwo lubuskie w IV kwartale 2021 roku – aktywność ekonomiczna ludności

 
Województwo lubuskie w IV kwartale 2021 roku – aktywność ekonomiczna ludności

Województwo lubuskie to region mający bardzo wiele do zaoferowania zarówno inwestorom planującym rozwijać tu swój biznes, jak i osobom poszukującym zatrudnienia. Rynek pracy w Zielonej Górze, Gorzowie Wielkopolskim, Nowej Soli czy innych miejscowościach województwa jest elastyczny i otwarty. Lubuskie powiaty są jednak zróżnicowane pod względem stopy bezrobocia. Chcąc poznać szczegóły na temat sytuacji zawodowej mieszkańców województwa, warto sięgnąć do statystyk. Urząd Statystyczny w Zielonej Górze opracował raport pt.: Aktywność ekonomiczna ludności w województwie lubuskim – 4 kwartał 2021 r. Co z niego wynika? Oto skrót najważniejszych informacji o osobach aktywnych zawodowo i biernych zawodowo w województwie.

 

Aktywni i bierni zawodowo w 4 kwartale 2021 r. według:

 

  • płci


Współczynnik aktywności zawodowej (wyrażający procentowo udział osób aktywnych zawodowo w ludności na danym obszarze) w 4 kwartale 2021 r. wyniósł 55,8%. Ogółem osób aktywnych zawodowo były 434 tys., w tym 429 tys. pracujących. Liczba osób biernych zawodowo była równa natomiast 343 tys. Współczynnik aktywności zawodowej mężczyzn osiągnął większy wynik – 64,3%, w przypadku kobiet było to z kolei 48,0%.

  • miejsca zamieszkania


Wśród aktywnych zawodowo mieszkańców województwa lubuskiego 279 tys. (z czego 277 tys. to pracujący) zamieszkują miasta, natomiast 155 tys. (w tym 152 tys. pracujących) to mieszkańcy wsi. Osób biernych zawodowo w miastach są z kolei 222 tys., a na wsiach – 121 tys.

  • wykształcenia


Jak czytamy w raporcie:

Najwyższy współczynnik aktywności zawodowej odnotowano wśród osób z wyższym wykształceniem – 82,4% i w porównaniu z poprzednim kwartałem wskaźnik wzrósł o 0,6 p. proc. Wśród osób z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym było 60,0% aktywnych zawodowo (spadek o 0,8 p. proc. w porównaniu z poprzednim kwartałem), z zasadniczym zawodowym lub branżowym – 54,5% (spadek o 0,4 p. proc.) i średnim ogólnokształcącym – 53,3% (wzrost o 6,0 p. proc.). Najniższa aktywność zawodowa dotyczyła osób z niskim poziomem wykształcenia – w tej grupie 14,9% osób posiadało pracę lub jej poszukiwało (wzrost o 1,3 p. proc.).

 

Pracujący w 4 kwartale 2021 r. według:

 

  • statusu zatrudnienia

 

Liczba pracujących w wieku 15-89 lat wynosiła w 4 kwartale 2021 r. 429 tys. Jak wygląda struktura tej zbiorowości, jeśli chodzi o status zatrudnienia?

Najwięcej było osób zatrudnionych – 360 tys. (83,9% ogółu pracujących, z czego w sektorze prywatnym – 68,9%). 12,4% stanowiły osoby pracujące na własny rachunek, a udział pracodawców to 3,5%.

  • wieku


Struktura pracujących wg wieku w 4 kwartale 2021 r. prezentuje się następująco:

  • 15 lat – 24 lata – 5,6%,
  • 25 lat – 34 lata – 20,8%,
  • 35 lat – 44 lata – 31,8%,
  • 45 lat – 54 lata – 24,3%,
  • 55 lat – 89 lat – 17,5%.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Młodszy Doradca / Młodsza Doradczyni Klienta Telefonicznego

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    9 godz.
    Opis stanowiska obsługa połączeń przychodzących oraz realizacja kontaktów wychodzących do klientów, telefoniczne prezentowanie i sprzedaż produktów finansowych dostępnych w ofercie, informowanie klientów o nowych usługach i rozwiązaniach oferowanych przez instytucję, wsparcie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Telesprzedaży (Turystyka)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników
    12 godz.
    Zadania: Telefoniczne i mailowe doradztwo turystyczne dla klientów; Sprzedaż wycieczek i usług dodatkowych, w tym ubezpieczeń; Obsługa rezerwacji od zapytania do realizacji; Realizacja celów sprzedażowych i udział w programach motywacyjnych; Budowanie pozytywnych relacji z klientami;
  • Specjalista / Specjalistka na Stanowisku ds. Ochrony Danych

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków wsparcie Inspektora Ochrony Danych w wykonywaniu obowiązków wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych; opiniowanie projektów przepisów wewnętrznych, projektów umów, koncepcji produktów, kart projektów, inicjatyw biznesowych i inicjatyw w obszarze IT...
  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG Sprawdzona firma   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbior warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Zakres obowiązków: Sadzenie, zbiór, pakowanie, sortowanie, mycie warzyw, Praca na polu i na hali (w...
  • Pracownik produkcji (cynkownia / branża metalowa)

    JOB TALENT   Belgia   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Twój zakres obowiązków Jako pracownik wykańczający / pracownik produkcji będziesz odpowiedzialny za przeprowadzanie kontroli jakości i wygładzanie materiałów w hali wykańczającej. Będziesz używać szlifierki i pilnika, aby całkowicie wygładzić materiały, zapewniając ich gotowość...
  • Dyrektor / Dyrektorka Szkoły Policealnej

    TEB Edukacja   Legnica    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Zakres obowiązków organizacja procesu kształcenia w tym: opracowanie i realizacja planów pracy szkoły, planów nauczania, układanie planów zajęć, organizacja praktyk i egzaminów zawodowych zgodnie prawem oświatowym, nadzór nad prawidłową realizacją procesu kształcenia ze szczególnym...

Najnowsze artykuły

Zazdrość w pracy

Zazdrość w pracy

– Chorobliwa zazdrość utrudnia radzenie sobie z różnicami i rozwiązywanie konfliktów oraz pogarsza rezultaty pracy. W skrajnych zaś przypadkach prowadzi do agresji, mobbingu, wzrostu absencji i utraty wartościowych pracowników – wymienia psycholog Ewa Kaczorkiewicz. Zazdrość to realny problem, nie tylko dla osób bezpośrednio zaangażowanych, ale i dla całego zespołu. Jakie są jej symptomy? 

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.