Jeśli chcesz pracować w służbach mundurowych, a najlepiej w oddziale specjalnym, Żandarmeria Wojskowa może być formacją odpowiednią dla ciebie. Sprawdź, jakie trzeba spełnić wymagania oraz jak wygląda rekrutacja do żandarmerii.
Czym zajmuje się Żandarmeria Wojskowa?
W naszym kraju działa wiele rodzajów służb mundurowych – niektóre dbają o bezpieczeństwo obywateli i porządek na terenie kraju, inne stanowią ochronę przed zewnętrznymi zagrożeniami. Żandarmeria Wojskowa znajduje się niejako na pograniczu obu tych płaszczyzn działania. Co prawda wchodzi w skład Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej (czyli głównej siły chroniącej nasz kraj na arenie międzynarodowej), jednak podstawowym – chociaż nie wyłącznym – zadaniem ŻW jest dbanie o przestrzeganie prawa i bezpieczeństwo wewnętrzne.
Zasady funkcjonowania, proces rekrutacji, uprawnienia Żandarmerii Wojskowej określa Ustawa z dnia 24 sierpnia 2001 r. o Żandarmerii Wojskowej i wojskowych organach porządkowych.
Żołnierz zawodowy należący do ŻW między innymi dba o przestrzeganie dyscypliny wojskowej, wykrywa przestępstwa dokonywane przez wojskowych, a także pilnuje porządku publicznego, prowadzi działania antyterrorystyczne, współpracuje z innymi służbami.
Zakres zadań ŻW jest bardzo szeroki – warto wspomnieć, że należy do nich też zwalczanie klęsk żywiołowych, nadzwyczajnych zagrożeń środowiska i likwidowanie ich skutków oraz czynne uczestniczenie w akcjach poszukiwawczych, ratowniczych i humanitarnych, mających na celu ochronę życia i zdrowia oraz mienia (art. 4. 1.7. ustawy).
Żandarmeria wojskowa – nabór
ŻW, jak każda służba mundurowa, ma silnie hierarchiczną strukturę. Na jej czele stoi Komendant Główny Żandarmerii Wojskowej. Przeprowadza postępowanie kwalifikacyjne dla kandydatów (może również zlecić to komendantowi oddziału ŻW).
Zatrudnienie w Żandarmerii może mieć postać pracy lub służby, w zależności od rodzaju obowiązków. Nabór w obu przypadkach wygląda następująco:
Komendant Główny Żandarmerii Wojskowej lub osoby przez niego upoważnione w ramach postępowania kwalifikacyjnego przeprowadzają:
1) wobec kandydata do pracy:
a) rozmowę kwalifikacyjną,
b) sprawdzenie w Krajowym Rejestrze Karnym, Krajowym Systemie Informacyjnym Policji i Krajowym Centrum Informacji Kryminalnych oraz ewidencjach i kartotekach niedostępnych powszechnie (...),
c) wywiad o kandydacie w miejscu zamieszkania i pracy,
d) badania psychologiczne oraz badania psychofizjologiczne – w przypadku
stanowisk wymagających szczególnych predyspozycji;
2) wobec kandydata do służby, czynności wymienione w pkt 1 lit. a–c oraz:
a) egzamin ze sprawności fizycznej,
b) egzamin z poziomu znajomości języków obcych,
c) badania psychologiczne,
d) badania psychofizjologiczne – w przypadku stanowisk wymagających szczególnych predyspozycji.
Żandarmeria wojskowa – zarobki
Zarobki Żandarmerii Wojskowej, podobnie jak innych służb Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej, są określone prawnie. Zgodnie z obecnie obowiązującym Rozporządzeniem Ministra Obrony Narodowej z dnia 31 marca 2020 r. w sprawie stawek uposażenia zasadniczego żołnierzy zawodowych, przeciętne uposażenie szeregowego wynosi 4110 zł brutto, kaprala 4660 zł brutto, sierżanta 4970 zł brutto, a np. dowódcy ŻW (stopień generał brygady) – 11 230 zł brutto. Pełną listę stawek podaje rozporządzenie. Warto pamiętać, że osoby pełniące służbę wojskową mają prawo również do szeregu dodatków do wynagrodzenia – funkcyjnego, specjalnego, służbowego, kompensacyjnego i za długoletnią służbę.
