Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Złota jesień życia – na czym polega ten obszar Polskiego Ładu?

Złota jesień życia – na czym polega ten obszar Polskiego Ładu?

 
Złota jesień życia – na czym polega ten obszar Polskiego Ładu?

Jesień życia to czas, kiedy seniorzy mogą korzystać z kapitału, na który pracowali przez wiele lat. Powinna być godna i dostatnia, w rzeczywistości, w przypadku wielu osób, to czas trudny, także ze względów finansowych. Złota jesień życia jest jednym z 10 obszarów Polskiego Ładu. Co rząd ma do zaproponowania emerytom? Jak zmieni się ich sytuacja w najbliższych latach?

 

Złota jesień życia – czym jest? Od kiedy wchodzi w życie?


Realizacja założeń Złotej jesieni życia ma kosztować 45,9 mld zł w latach 2021 – 2030. To jeden z obszarów Polskiego Ładu, czyli programu rządu na najbliższe lata, który ma pomóc wzmocnić gospodarkę i poprawić jakość życia Polaków w postpandemicznej rzeczywistości. Ustawa z dnia 29 października 2021 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz niektórych innych ustaw znalazła się już w Dzienniku Ustaw. Zawiera ona zmiany ujęte w Polskim Ładzie – większość z nich wejdzie w życie już od 1 stycznia 2022 r.

 

Złota jesień życia – główne założenia

 

Emerytura bez podatku do 2500 zł

 

To najważniejszy postulat tego filaru Polskiego ładu. Emerytury i renty będą podwyższone o wysokość podatku dla świadczeń do poziomu 2500 zł. Wg zapowiedzi rządu dla przeciętnego emeryta oznacza to rocznie nawet 2000 zł więcej.

 

Zerowy PIT dla osób pracujących po osiągnięciu wieku emerytalnego


Dłuższa aktywność zawodowa przekłada się na wyższą emeryturę w przyszłości. Praca po osiągnięciu wieku emerytalnego (w Polsce to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn) bez przejścia na emeryturę będzie oznaczać możliwość nieodprowadzania podatku do dochodów wysokości progu podatkowego.

 

Elastyczna praca dla osób w wieku przedemerytalnym

 

To wsparcie seniorów, którzy chcą pozostać aktywni zawodowo. Umożliwienie ludziom w wieku ponad 55 lat pracy w niepełnym wymiarze czasu ma sprawić, że pracownik, osiągając wiek emerytalny nie będzie musiał stawać przed wyborem czy przejść na emeryturę, czy dalej pracować na pełny etat.

 

Korpus wsparcia seniorów


Korpus rozpoczął swoją działalność na początku pandemii. To pomoc wolontariuszy na rzecz seniorów.

 

Bezpieczeństwo pod ręką


Rząd dofinansuje zakup opasek bezpieczeństwa, które umożliwiają szybkie wezwanie pomocy w sytuacji zagrażającej życiu lub zdrowiu seniora.

 

Darmowe leki 70+

 

Aktualnie działający program Leki 75+ zostanie rozszerzony na osoby od 70 roku życia, a w przypadku niektórych leków – od 60 roku życia. To rozwiązanie ma pozwolić zachować więcej pieniędzy w kieszeniach seniorów.

 

Program Aktywność+


Samorządy terytorialne, organizacje pozarządowe i inne podmioty w latach 2021-2025 otrzymają środki na pomoc dla seniorów w celu zwiększenia aktywności w życiu społecznym i zawodowym.

 

Specjalne placówki łączące pokolenia


Jak pokazują doświadczenia z innych krajów, m.in. USA czy Niemiec, łączenie dziennych domów opieki z placówkami przedszkolnymi przynosi podopiecznym obu instytucji wiele korzyści. Rząd chce wspierać tworzenie tego typu inicjatyw.

 

Centra usług społecznych dla Polaków wracających z zagranicy


To instytucje świadczące kompleksową pomoc dla seniorów, którzy po zakończeniu kariery zawodowej za granicą zdecydują się na powrót do Polski. Centra zapewnią całodobową opiekę, wsparcie w zakresie ochrony zdrowia, prowadzenia aktywności społecznej.

 

Pomoc IT dla seniora


Cyfryzacja usług publicznych to duże ułatwienie dla obywateli, ale nie wszyscy dobrze radzą sobie z obsługą serwisów i załatwianiem spraw online. Ogólnopolska infolinie będzie świadczyć pomoc IT, informować o etapie, na jakim jest dana sprawa w urzędzie, oraz o tym, gdzie i w jaki sposób można daną rzecz załatwić.

 

Walka z przemocą domową wobec dzieci i rodziców


Poprzez kampanie społeczne rząd chce zwiększyć świadomość ludzi na temat przemocy domowej, praw ofiar, możliwości dostępu do wsparcia psychologicznego w trudnych sytuacjach rodzinnych.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Rekruter Międzynarodowy

    JOB TALENT   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   5 000 - 5 200 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla klientów z Belgii Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych kanałów (portale ogłoszeniowe, social media, direct search) Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych w formie online Stała współpraca z...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów, nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Klientami, realizacja celów sprzedażowych, kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi, operacyjna obsługa Klientów detalicznych, małych i średnich firm.
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów, nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Klientami, realizacja celów sprzedażowych, kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi, operacyjna obsługa Klientów detalicznych, małych i średnich firm.
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...
  • Rezydentka / Rezydent Biura Podróży (również bez doświadczenia)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Turcja      za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    8 godz.
    Zamień chłodne poranki na słońce, hotelowe lobby i kontakt z ludźmi z całego świata. To sezonowa praca w turystyce, która daje realne doświadczenie, zarobki i przygodę w jednym. Zakres obowiązków: Opieka nad turystami podczas pobytu; Powitanie gości na lotnisku; Prowadzenie spotkań...

Najnowsze artykuły

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?