Praca.pl Poradniki Поради для громадян України
Заснування компанії в Польщі громадянином України - правила, сприяння

Заснування компанії в Польщі громадянином України - правила, сприяння

 
Заснування компанії в Польщі громадянином України - правила, сприяння

Створити компанію в Польщі громадянином України зараз просто і не вимагає багато складних формальностей. Які умови необхідно виконати, щоб стати підприємцем у Польщі? Яку підтримку можуть отримати громадяни України?

 

Громадянин України здійснює діяльність у Польщі - яким умови він повинен відповідати?

 

Перш за все, щоб відкрити власний бізнес у Польщі, потрібне легальне перебування та номер PESEL для українця. Детальну інформацію про легальне перебування людей, які виїхали до Польщі перед війною, можна знайти в нашому посібнику про закон про допомогу громадянам України.


Люди, які відповідають цим двом умовам, можуть відкривати та вести бізнес на тих самих умовах, що й громадяни Польщі. Важливо, що ці полегшення стосуються і українців, які приїхали до Польщі до початку війни (24 лютого 2022 року) і перебувають у країні на законних підставах.


Таким чином, ви можете створити ФОП та зареєструвати його в CEIDG (Центральний реєстр господарської діяльності), а також відкрити партнерство або особисте та отримати запис у KRS-ie  (Національний судовий реєстр).


Форми ведення компанії в Польщі:

  • одноосібне підприємництво - вимагає мінімальних формальностей і є найпростішою формою ведення бізнесу. Діяльність можна зареєструвати онлайн безкоштовно, і вам не потрібен капітал для початку,
  • компанії - у Польщі існують різні типи компаній - цивільні, особисті та капітальні. Створення компанії вимагає більше формальностей, підписання договору, реєстрації, яка підлягає оплаті, і найчастіше наявність статутного капіталу.


Для початку, керуючи невеликим бізнесом з обслуговування, варто подумати про відкриття бізнесу однієї особи. Зробити це можна абсолютно безкоштовно: онлайн – на порталі CEIDG або відвідавши будь-який офіс комунальної служби. Щоб створити онлайн-компанію, потрібен довірений профіль, який можна отримати в офісі комунальної служби (також отримавши номер PESEL) або кваліфікований підпис.

 

Заснування бізнесу громадянином України – на яку підтримку можна розраховувати?


Почати бізнес, відкрити бізнес і отримати перших клієнтів, особливо в іншій країні, непросто. Громадянин України, який вирішив займатися бізнесом у Польщі, може розраховувати на підтримку.


Перш за все, варто повідомити в найближче повітове бюро праці. Українці в Польщі мають право подати заявку на отримання номера PESEL. Легальне перебування дає право зареєструватися в бюро зайнятості як безробітного, що пов’язано з низкою прав. Ви можете скористатися послугами професійної консультації та працевлаштування, а також стажування, навчання та відшкодування витрат на догляд за дітьми. Важливо, що ви також можете подати заявку на фінансування для відкриття бізнесу. У багатьох великих містах Польщі є інформаційні пункти при бюро зайнятості, де допомога надається українською мовою. У Варшаві Центр обслуговування громадян України, де можна зареєструватися як безробітний та попросити підтримки, знаходиться за адресую: ul. Marszałkowskiej 77/79.


Управління українцями компанії в Польщі також підтримує Польське агентство інвестицій і торгівлі. Він пропонує безкоштовні офісні приміщення в центрі Варшави, постійне обслуговування українською мовою, базу даних про наявні логістичні площі та виробничі цехи. Фахівці PAiH надають інформацію про створення компанії та умови ведення бізнесу в Польщі. Вони також допомагають знайти нерухомість та консультують щодо доступної фінансової допомоги. Ми зв’яжемося з консультантом Польського агентства інвестицій і торгівлі електронною поштою (адреса: ukraina@paih.gov.pl) або за телефоном (+48 22 334 99 11).


Версія польською мовою: Założenie firmy w Polsce przez obywatela Ukrainy – zasady, ułatwienia

 

Więcej artykułów "Поради для громадян України"

Polecane oferty

  • Lakiernik – Pomocnik lakiernika

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    OPIS STANOWISKA: malowanie natryskowe pistoletem; poprawki malarskie – kontenery na ciągniki siodłowe; prace przygotowawcze przed malowaniem – czyszczenie, szpachlowanie, oklejanie; wykonywanie napraw powłok lakierniczych. WYMAGANIA: doświadczenie zawodowe – mile widziane; znajomość lub...
  • Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Opis stanowiska: prace montażowe i wykańczające wyposażenie kontenerów na ciągniki siodłowe; Wymagania: umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami. Nie wymagamy doświadczenia, zapewniamy szkolenie.
  • Spawacz / Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska: spawanie półautomatem - metoda 135 lub 141; wszystkie pozycje; Wymagania: doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami;
  • Зварювальник / Слюсар / Лакувальник

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 dni
    ЗВАРЮВАЛЬНИКИ - зварювання напівавтоматом MAG 135 всі позиції; СЛЮСАР – шліфування, зачистка зварних швів; МОНТАЖ – уміння читати технічний рисунок; монтаж металоконструкцій; ФАРБУВАЛЬНИК - фарбування пістолетом; ЕЛЕКТРИК - МОНТАЖНИК - монтаж електроустановки.

Najnowsze artykuły

Maszynista – jak zostać, zarobki, kurs

Maszynista – jak zostać, zarobki, kurs

Z uwagi na modernizację i rozbudowę trakcji kolejowych liczba kursów wykonywanych przez pociągi na trasach krajowych i europejskich stale rośnie – a wraz z nimi zapotrzebowanie na maszynistów. W Europejski Dzień Maszynisty wyjaśniamy, na czym polega praca maszynisty w nowoczesnym taborze kolejowym, jakie trzeba spełnić wymagania, by ją dostać, a także ile zarabiają maszyniści w Polsce.

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT

– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.

Dobre uczynki w pracy. 10 prostych sposobów na okazanie życzliwości współpracownikom

Dobre uczynki w pracy. 10 prostych sposobów na okazanie życzliwości współpracownikom

Bezinteresowna pomoc, gesty życzliwości – czy raczej ostra rywalizacja, pilnowanie własnych spraw – co jest powszechne w Twoim miejscu pracy? A także która postawa pomaga w karierze i rozwoju? – Wbrew powierzchownym opiniom życzliwość w środowisku zawodowym to wyraz ogromnej siły i dojrzałości emocjonalnej, a nie słabości – zauważa dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu.

Dni wolne od pracy 2027

Dni wolne od pracy 2027

Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć –  tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!

Wypalenie zawodowe – jak je rozpoznać u pracownika?

Wypalenie zawodowe – jak je rozpoznać u pracownika?

Z wypaleniem w pracy boryka się 23-35% pracowników w Polsce. W teorii problem jest powszechnie znany, ale w praktyce mało kto umie zapobiegać wypaleniu. – Często wypalają się osoby, które wybijają się ponad przeciętność i przykładają się do swoich obowiązków oraz w wysokim stopniu są zorientowane na pracę – wskazuje Joanna Sylwester z Regionalnego Ośrodka Metodyczno-Edukacyjnego Metis.

Najnowsze komunikaty

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!