Przeglądając oferty, można znaleźć takie, które pozwolą pogodzić pracę z nauką. Ale czy warto pracować na studiach?
Najnowsze artykuły
KARIERA I ROZWÓJ zawiera setki porad kierowanych zarówno do pracowników, osób poszukujących pracy, jak i do pracodawców. Znajdziesz tu opinie ekspertów, interesujące wywiady, przystępne omówienie kwestii prawa pracy oraz liczne wskazówki i ciekawostki dotyczące szeroko pojętej tematyki zatrudnienia.
Poznaj pracodawców
Zatrudnianie studentów – student w pracy: król świata czy kozioł ofiarny?
Praktyki i staże, czyli praca dla młodych ludzi
Praca w korporacji to jedna z okazji do tego, by młoda osoba, będąca jeszcze na studiach, mogła poznać specyfikę pracy w dużej firmie, sprawdzić swoje umiejętności i wiedzę w praktycznych zadaniach, a przede wszystkim poznać siebie jako pracownika. Jak zdobyć pracę i na co trzeba się przygotować? Praktycznymi poradami dzieli się specjalistka ds. rekrutacji Sylwia Namysło.
Kreowanie wizerunku osobistego, autoprezentacja w pracy – o czym musisz wiedzieć
Pierwsze wrażenie i sposób, w jaki widzą nas inni, ma niebagatelne znaczenie na rozmowie kwalifikacyjnej.
FMCG – musisz sporo umieć, ale nauczysz się jeszcze więcej
Sektor FMCG jest tak rozbudowany, że potrzebuje pracowników z niemal każdej specjalizacji. Jednak wobec każdego na początku stawiane są dość wysokie oczekiwania. W tej branży nie ma mowy o stażach, podczas których parzy się kawę, albo o taryfie ulgowej dla najmłodszych. Efektem jest ogromne doświadczenie, które można zdobyć w krótkim czasie.
Polecani pracodawcy
Zobowiązanie pracownika do zachowania tajemnicy zawodowej i poufności a plotki w pracy
Czy ujawnienie wysokości swoich zarobków jest złamaniem klauzuli poufności?
Sexy job, czyli jak zarabia się na Big Data
Jeszcze kilka lat temu o Big Data nikt nie słyszał. Nie było też ofert pracy w tym obszarze. Dziś specjaliści warci są prawie tyle w złocie, ile sami ważą, a luka na rynku pracy tworzy ze specjalistów Big Data jeden z najbardziej gorących towarów na rynku pracy. W jakich zawodach brakuje pracowników oraz jak rozpocząć karierę w Big Data?
Umiejętności cenione przez pracodawców
– Przyszli pracownicy powinni skupić się na kilku podstawowych umiejętnościach poszukiwanych przez pracodawców, takich jak: praca zespołowa, kreatywność i innowacyjność, komunikatywność, samodzielność, chęć do pracy, skrupulatność, sumienność, dokładność – zauważa Wojciech Michałek, partner zarządzający WIK Consulting / doradztwo, HR, szkolenia.
Księgowość online. Praca zdalna, elastyczna i przyszłościowa
Jakie są opcje pracy w księgowości? Najpopularniejsze oferty dotyczą stanowiska księgowej w wewnętrznym dziale księgowości, firmie outsourcingowej oraz w biurze rachunkowym. Wystarczy, Od sierpnia 2014 roku osoba, która chce pracować w księgowości, nie musi już zdobywać państwowej certyfikacji. Wystarczy, że nie była karana, posiada zdolność do czynności prawnych i ma ubezpieczenie OC.
Polecane oferty
-
Specjalista / Specjalistka ds. Zakupów (K/M)
"OPTO-PLAST" Marcin Flakiewicz, Bożena Kubiak-Skiba spółka cywilna Pabianice praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / junior / senior aplikuj szybko aplikuj bez CV -
młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / asystent / asystentka umowa o pracę pełny etat -
Rejestrator Medyczny / Rejestratorka Medyczna
Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. Aparatury Medycznej
Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista / specjalistka junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
specjalista / specjalistka junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat