Ustawa przewiduje wsparcie dla przedsiębiorców w postaci bezpośredniej pomocy finansowej z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych na dopłaty do wynagrodzeń dla pracowników.
Najnowsze artykuły - Dla pracodawców
Rynek pracy wciąż się zmienia, podobnie jak potrzeby kandydatów do pracy i pracowników. Warto być na bieżąco z trendami HR, poznawać opinie ekspertów, m.in. na temat dobrego zarządzania zespołem czy metod skutecznej motywacji. Pracownicy to ogromny kapitał przedsiębiorstwa!
Dopłaty do wynagrodzeń sposobem na ochronę miejsc pracy
Prawdopodobnie znów nie wzrośnie odpis na ZFŚS
Resort finansów przygotował 18 września 2013 r. projekt ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku z realizacją ustawy budżetowej, która na kolejny rok ma „zamrozić” wysokość odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych.
Od 1 października osoby powracające z urlopu wychowawczego zyskają na urlopie wypoczynkowym
Od października 2013 r. pracownik, który skorzysta z urlopu wychowawczego przez kilka miesięcy w taki sposób, że rozpocznie go i zakończy w tym samym roku kalendarzowym nie będzie tracił urlopu wypoczynkowego.
Od września młodociani zarobią mniej
Ustalane na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim kwartale wynagrodzenie pracowników młodocianych od 1 września ulega obniżeniu.
Wątpliwości wokół minimalnego wynagrodzenia nie zostaną wyjaśnione
Senat odrzucił na posiedzeniu 9 sierpnia br. projekt ustawy o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Przewidywał on, że dodatek do wynagrodzenia za pracę w porze nocnej nie będzie uwzględniany przy obliczaniu minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Wymagający kandydaci
Na dzisiejszym, polskim rynku pracy można zaobserwować ciekawe postawy pewnej grupy kandydatów. To stawiający wysokie wymagania specjaliści w określonej dziedzinie, osoby posiadające poszukiwane kompetencje, doświadczeni menedżerowie.
Podwyższenie składki na ubezpieczenie wypadkowe
Pracodawca nie może być karany podniesieniem o 100 proc. wysokości składki wypadkowej płaconej za wszystkich zatrudnionych pracowników, jeśli wywiązuje się ze swoich obowiązków dotyczących BHP.
Będzie wsparcie dla pracodawców zatrudniających bezrobotnych
Celem rządu jest premiowanie pracodawców, którzy zdecydują się zatrudnić osoby znajdujące się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy.
Polecane oferty
-
Elektryk - Elektromonter - Pracownik Techniczny (K/M)
LIGHT UP DECORATION Zgierz, Blisko stacji kolejowej. praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / tymczasowa/dodatkowa 6 000 - 9 000 zł / mies. (w zal. od umowy) Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Spawacz / Spawaczka
LIGHT UP DECORATION Zgierz, Blisko stacji kolejowej praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 6 000 - 10 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Koordynator / Koordynatorka ds. Oznakowania i Ruchu Drogowego
Fabe Polska Sp. z o.o. mazowieckie praca stacjonarnastarszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / ekspert / ekspertka umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Asystent / Asystentka ds. Administracji Biurowej
Fabe Polska Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaasystent / asystentka umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Magazynier z prawem jazdy kat. B
FROMUS sp. z o.o. sp.k. Warszawa, Bemowo, Rynek Hurtowy Bronisze (Galeria Hurtu) praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 5 800 - 6 500 zł brutto/mies. Szukamy 2 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierowca ciężarówek C+E
Feel Flex Holandiapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Młodszy Specjalista ds. Serwisu (k/m)
PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnamłodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) umowa o pracę pełny etat -
Executive Assistant & Operations Coordinator (K/M/X)
Sodexo Polska Spółka z o. o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista ds. Obsługi Korporacyjnej (k/m)
PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Pielęgniarka / Pielęgniarz
Jutro Medical Sp z o.o. Katowice praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Samoocena pracownika
– Osoba z niską samooceną zwykle nie ma trwale złego zdania o sobie, tylko jej obraz siebie jest całkowicie zależny od bieżącej informacji zwrotnej. Jedna uwaga potrafi wtedy unieważnić rok dobrej pracy, a pochwała daje ulgę na kilka godzin – tłumaczy psycholog Jan Brzezicki. Specjalista wyjaśnia, czy da się podnieść samoocenę z dnia na dzień oraz co utrudnia budowanie pewności siebie.
Dni wolne od pracy 2027
Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć – tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.
Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?
– Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.
„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT
– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.
Jak rozmawiać o podwyżce?
Osiągasz świetne wyniki, a mimo to nie pamiętasz, od jak dawna zarabiasz tyle samo? Jeśli dalej będziesz czekać, aż szef w końcu zauważy Twój wysiłek i da Ci podwyżkę... jest spora szansa, że nigdy się jej nie doczekasz! W Dzień Ćwiczenia Przed Lustrem Prośby o Podwyżkę Płacy podpowiadamy, jakich użyć argumentów w rozmowie z pracodawcą, by wreszcie dostać taką pensję, na jaką zasługujesz.
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.