Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Finanse / Bankowość
Specjalista ds. Obsługi Rachunków

Lista stanowisk - Specjalista ds. Obsługi Rachunków

Polecane oferty - Finanse / Bankowość

  • Asystent / Asystentka Księgowości

    Biuro Rachunkowe Magda Sp. z o.o.   Leszno    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę / zlecenie / o staż/praktykę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 godz.
    Opis stanowiska Wprowadzanie dokumentów księgowych do systemu eNova. Prowadzenie ewidencji ryczałtowych oraz Książki Przychodów i Rozchodów (KPiR). Uzgadnianie rejestrów VAT i sporządzanie plików JPK_V7. Aktywny udział w sporządzaniu deklaracji podatkowych (VAT, PIT, CIT).
  • Referent w Wydziale Rachunków Detalicznych

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz, Jagiellońska 17    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Twój zakres obowiązków administrowanie i obsługa operacyjna produktów depozytowych; prowadzenie rejestrów wpływającej dokumentacji w systemach Banku; obsługa księgowa dyspozycji finansowych w systemie bankowym; wyjaśnianie braków, błędów z pracownikami Banku; redagowanie odpowiedzi do...

Specjalista ds. Obsługi Rachunków

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista do spraw obsługi rachunków jest odpowiedzialny za szereg czynności, związanych z możliwie najbardziej wydajną organizacją funkcjonowania rachunków klientów banku. W tym zakresie podstawowe czynności specjalisty to dokonywanie procedury otwierania i zamykania rachunków, oraz bieżący ich nadzór. Specjalista ds. obsługi rachunków to także osoba, do której zadań należy kontrolowanie generowanych wyciągów bankowych, oraz dostarczania wyciągów okresowych do klientów drogą elektroniczną lub tradycyjną, w zależności od wybranej opcji. Specjalista opracowuje także cykliczne raporty, dotyczące aktywności rachunków bankowych poszczególnych klientów, na podstawie których wykonuje szereg czynności analitycznych, przydatnych w zestawieniach statystycznych. Osoba obsadzona na tym stanowisku porządkuje i przechowuje wszelką dokumentację, związaną z rachunkami bankowymi klientów.


WYMAGANIA

Wymagania stawiane przed osobami, aplikującymi na stanowisko specjalisty ds. obsługi rachunków to przede wszystkim posiadanie wyższego wykształcenia ekonomicznego - preferowane kierunki to finanse i rachunkowość i inne podobne. Niezwykle istotne jest także doświadczenie pozyskane w banku, w dziale związanych z obsługą rachunków, oraz ponadprzeciętne zdolności numeryczne i analityczne. Konieczne będą także szczególne predyspozycje interpersonalne, umożliwiające efektywną pracę w zespole, oraz znajomość biegłej obsługi komputera, wraz z oprogramowaniem biurowym. Rozeznanie w produktach bankowych, oferowanych przez daną placówkę, oraz znajomość obowiązujących przepisów prawnych z zakresu finansów i bankowości będzie także niezwykle istotnym atutem.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy specjalisty do spraw obsługi rachunków jest przede wszystkim przestrzeń biurowa placówki, w której został zatrudniony. Jest to praca wykonywana w przeważającej części za pośrednictwem komputera - wyjątkiem są kontakty bezpośrednie z klientami banku, w szczególnie istotnych kwestiach.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko specjalisty ds. obsługi rachunków funkcjonuje oczywiście w bankach.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku rozpoczynają się od kwoty 3500 złotych brutto miesięcznie i sięgają 4500 złotych brutto, w zależności od banku i regionu, w którym funkcjonuje.

Praca Specjalista ds. Obsługi Rachunków
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Finanse / Bankowość

  • Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista - Specjalistka / Specjalista

    Gdański Uniwersytet Medyczny   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    jednostka organizacyjna: Dział Operacji Finansowych wymiar czasu pracy: pełny etat forma zatrudnienia: umowa o pracę DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: rejestracja, obsługa i koordynacja dokumentów związanych z zaciąganiem i z rozliczaniem zobowiązań w...
  • Asystent / Asystentka Księgowości

    Biuro Rachunkowe Magda Sp. z o.o.   Leszno    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę / zlecenie / o staż/praktykę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska Wprowadzanie dokumentów księgowych do systemu eNova; Prowadzenie ewidencji ryczałtowych oraz Książki Przychodów i Rozchodów firm; Uzgadnianie rejestrów VAT oraz sporządzanie plików JPK_V7; Aktywny udział w sporządzaniu deklaracji VAT, PIT, CIT;
  • Pracownik ds. obsługi rachunków bieżących, depozytów i kredytów

    Bank Spółdzielczy w Poddębicach   Zadzim    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    kompleksowa, bezpośrednia współpraca z Klientami Banku; budowanie długotrwałych relacji oraz pozyskiwanie nowych klientów; udzielanie klientom porad ekonomicznych w zakresie świadczonych przez bank usług, kompletowanie dokumentacji; przedstawianie i oferowanie klientom produktów kredytowych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Zobowiązań

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: Rejestracja i weryfikacja faktur od zewnętrznych dostawców usług (nie)medycznych; Obsługa zapytań od dostawców dotyczących faktur i przelewów. Weryfikacja raportów dotyczących terminów płatności. Przygotowywanie raportów...
  • Asystent ds. Ewidencji i Rozliczeń Akcyzowych

    Hangsen Sp. z o. o.   Bytom    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   6 000 - 8 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Twoje kluczowe obowiązki Reprezentowanie firmy przed urzędem skarbowym i w trakcie kontroli celno-skarbowych. Weryfikacja i obsługa dokumentacji składu podatkowego. Kompletowanie dokumentów potwierdzających dostawy wyrobów akcyzowych do UE. Bieżące saldowanie i monitorowanie wykorzystania...
  • Specjalista ds. Rozliczeń

    Auchan Polska Sp. z o.o.   Gdańsk, ul. Kołobrzeska 32    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twoje zadania: Rozliczanie środków płatniczych przyjętych w sklepach Auchan, Weryfikacja wartości przyjętej przez sklepy gotówki, płatności kartą, bonów towarowych i innych środków płatniczych, Wyjaśnianie rozbieżności między faktycznymi środkami płatniczymi a wartością...
  • Menadżer / Menadżerka Personal Banking

    Credit Agricole Bank Polska S.A.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twoja rola Jako Menadżer/ Menadżerka Personal Banking będziesz kluczowym ogniwem w rozwoju sprzedaży i budowaniu długofalowych relacji w segmencie klientów Private Banking. Twoje główne zadania to: pozyskiwanie nowych klientów zamożnych z segmentu Private Banking, realizacja planów...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Operacji Depozytowo-Kredytowych

    Credit Agricole Bank Polska S.A.   Wrocław    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twoja rola Przygotowujesz umowy kredytowe oraz projekty dla Klientów, Uruchamiasz kredyty i transze w systemie transakcyjnym, Parametryzujesz rachunki kredytowe w systemie transakcyjnym, Współpracujesz i komunikujesz się z innymi jednostkami banku w zakresie udzielania kredytu hipotecznego....

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.