Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Finanse / Bankowość
Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

Lista stanowisk - Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

Polecane oferty - Finanse / Bankowość

  • Samodzielna Księgowa (K/M)

    Bergerat Monnoueyr Sp. z o.o.   Izabelin-Dziekanówek, Ul. Modlińska 11    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Kontrola dokumentów źródłowych pod względem formalno-rachunkowym zgodnie z obowiązującymi przepisami rachunkowymi i podatkowymi; Analiza i uzgadnianie kont księgowych; Prowadzenie pełnej księgowości spółki z Grupy, w tym ewidencji środków trwałych i wartości...
  • Pracownika do Działu Księgowości

    Fregata S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, znajomość ogólnych zasad rachunkowości, komunikatywność, zaangażowanie w wykonywaną pracę.

Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista do spraw rachunkowości wewnętrznej w najbardziej ogólnym zarysie zajmuje się zarządzaniem finansami instytucji lub firmy, w której został zatrudniony. Specjalista kontroluje wydatki poszczególnych działów lub jednostek firmy i weryfikuje ich zgodność z założonym budżetem, a także nadzoruje finansową stronę najbardziej istotnych, z punktu widzenia strategii firmy, przedsięwzięć. Specjalista ds. rachunkowości wewnętrznej analizuje rezultaty finansowe, osiągane przez firmę lub instytucję i opracowuje prognozy na dany okres czasu, które przedkłada na ręce bezpośrednich przełożonych. Osoba zatrudniona na tym stanowisku dba także o proces porządkowania i archiwizowania wszelkiej dokumentacji finansowej instytucji.


WYMAGANIA

Spośród licznych wymagań, stawianych przed kandydatami na stanowisko specjalisty do spraw rachunkowości wewnętrznej najważniejszym jest posiadanie dyplomu ukończenia wyższej uczelni o profilu ekonomicznym, na kierunku takim jak finanse i rachunkowość lub pochodnym. Niemniej ważne jest posiadanie wieloletniego doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z rachunkowością, oraz dogłębna znajomość aktualnego prawa, dotyczącego finansów i rachunkowości. Konieczne będą także ponadprzeciętne zdolności numeryczne i analityczne, oraz umiejętność efektywnej pracy w zespole. Osoba zainteresowana pracą w charakterze specjalisty ds. rachunkowości wewnętrznej powinna odznaczać się umiejętnością doskonałej obsługi komputera, wraz ze specjalistycznym oprogramowaniem, wykorzystywanym w branży.


WARUNKI PRACY

Praca specjalisty ds. rachunkowości wewnętrznej, jest pracą przede wszystkim biurową, wykonywaną w środowisku komputerowym. Specjalista kontaktuje się także z pozostałymi jednostkami organizacyjnymi firmy, poszukując nieprawidłowości i możliwości usprawnienia systemu rachunkowości na każdym etapie realizacji celów, wynikających z prowadzonej przez firmę lub instytucję, działalności.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Miejsce zatrudnienia oferują przede wszystkim banki i instytucje finansowe, lecz stanowisko jest obecne w wielu branżach.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku kształtują się w granicach 3000 do 4000 złotych brutto miesięcznie.

Praca Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Finanse / Bankowość

  • Specjalista / Specjalistka ds. księgowo-finansowych (M / K /N)

    SBB ENERGY S.A.   Gliwice    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    22 godz.
    Czym będziesz się zajmować? Księgowaniem (dekretacją) faktur sprzedaży wraz z weryfikacją poprawności obowiązków podatkowych oraz uzgadnianie rejestru sprzedaży; Dekretowaniem list płac oraz uzgadnianiem sald kont we współpracy z Działem HR; Prowadzeniem, rozliczaniem i kontrolą...
  • Młodszy Specjalista ds. Skarbowości

    Gemini Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    22 godz.
    Twój zakres obowiązków Weryfikowanie wezwań do zapłaty, Generowanie przelewów z systemu księgowego, Zakładanie zleceń wypłat gotówkowych dla Aptek, Pobieranie i zasilanie kart przedpłaconych, Generowanie i wysyłanie potwierdzeń przelewów, Obsługa factoringu, Weryfikacja zajęć wierzytelności.
  • Księgowa / Księgowy

    Przedsiębiorstwo Remontowo-Budowlane "AGAD" sp. z o.o   Toruń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 800 - 9 800 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie pełnej księgowości spółki, sporządzanie sprawozdań finansowych, statystycznych oraz deklaracji podatkowych, sporządzanie okresowych i rocznych sprawozdań finansowych zgodnie z ustawą o rachunkowości, rozliczanie podatku VAT, CIT, PIT, wprowadzanie przelewów...
  • Młodszy księgowy (k/m)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    22 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Import danych. Księgowanie dokumentów. Uzgadnianie rozrachunków. Weryfikacja zapisów na kontach księgowych. Wystawianie faktur i not księgowych.
  • Specjalista / Specjalistka ds. Księgowości

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Kraków, ul. Prokocimska 6    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę Twoje zadania: Weryfikacja formalno-rachunkowa dokumentów finansowo-księgowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, Prowadzenie, uzgadnianie oraz bieżąca analiza rozrachunków z kontrahentami (należności i zobowiązania), Automatyczne i manualne...
  • Osoba na stanowisko specjalisty w Wydziale Finansowo-Budżetowym

    Naczelny Sąd Administracyjny   Warszawa, ul. Gabriela Piotra Boduena 3/5    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   8 500 zł brutto/mies.
    24 godz.
    Określenie stanowiska i oferowanych warunków zatrudnienia: specjalista w Wydziale Finansowo-Budżetowym w Naczelnym Sądzie Administracyjnym, zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy, na podstawie umowy o pracę na czas określony. Miejsce wykonywania pracy: Naczelny Sąd Administracyjny z...
  • Księgowa / Księgowy

    Job Impulse Polska Sp. z o.o.   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 150 - 6 850 zł brutto/mies.
    24 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej księgowości klientów biura rachunkowego; Sporządzanie sprawozdań finansowych; Przygotowywanie deklaracji podatkowych i rozliczeń z US; Bieżąca analiza dokumentów finansowo-księgowych; Zestawienia faktur sprzedażowych; Współpraca z klientami oraz...
  • Młodszy Księgowy ze znajomością Symfonia FK

    Mena Warszawa Sp. z o.o.   Marki, k. Warszawy    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z przepisami podatkowymi i rachunkowymi pod nadzorem doświadczonego księgowego; księgowanie i dekretowanie dokumentów księgowych zgodnie z obowiązującymi przepisami; obsługę klientów w zakresie prowadzonych ksiąg rachunkowych;...

Najnowsze artykuły

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Hiszpanki wychodzą na ulice i demonstrują, Chinki spotykają się z koleżankami w restauracjach, Szwedki doceniają małe uprzejmości... a Polki chętnie przyjmują drobne prezenty. W naszym kraju tradycja wręczania prezentów na Dzień Kobiet przeniosła się z życia osobistego do sfery zawodowej. Jakie upominki od firmy są oceniane najwyżej, a z czego lepiej zrezygnować? Kiedy przekazać prezenty? 

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

– Ktoś, kto na co dzień pracuje w banku czy startupie, po godzinach wchodzi w rolę trenera, który prowadzi zajęcia z technologii dla dzieci albo korepetytora, który pomaga wyrównywać szanse i wspiera młodych ludzi w nauce angielskiego, fizyki, matematyki – opowiada Arkadiusz Nepelski z fundacji Sarigato. Jak pomagać, dlaczego warto oraz w jaki sposób pracę dobroczynną wpisać do CV?

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosna zagląda do naszych miejsc pracy, a wraz z nią nowa energia i potrzeba świeżego startu. Jak zabrać się za wiosenne porządki w pracy? Pozbądź się tego, co zajmuje Twoją przestrzeń: niepotrzebnych dokumentów z datą 2025, starych folderów, przestarzałych już narzędzi. Oceń, co jest Ci niezbędne w codziennej pracy. Oto kilka punktów, które warto umieścić w swoim planie sprzątania.

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.