Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.
Lista stanowisk - Senior Project Manager
Polecane oferty - Kadra zarządzająca
-
Senior Transition & Project Manager (m/k)
menedżer umowa o pracę pełny etat
Senior Project Manager
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Senior Project Manager, tłumaczony po prostu jako Starszy Kierownik Projektu, jest osobą odpowiedzialną za nadzorowanie poprawnej realizacji projektu i koordynowanie prac osób w tą realizację zaangażowanych. Istotnym zadaniem wykonywanym przez osoby obsadzane na stanowisku kierownika projektu jest rozdzielanie obowiązków pomiędzy konkretnych członków zespołów projektowych, a także weryfikowanie czynionych przez nich postępów. Wielokrotnie kierownik projektu przeprowadza wewnętrzne kontrole jakości, składa raporty z przebiegu prac prowadzonych przez członków zespołu na ręce bezpośrednich przełożonych. Kierownik projektu jest główną jednostką decyzyjną zaraz po sponsorach, uprawnioną do podejmowania kluczowych decyzji w zakresie planowania, realizacji i rozwoju danego projektu.
WYMAGANIA
Pierwszym i najważniejszym wymogiem stawianym przed osobami zainteresowanymi objęciem stanowiska starszego kierownika projektu jest konieczność posiadania wyższego wykształcenia kierunkowego, pozyskanego na kierunku adekwatnym do charakteru działalności prowadzonej w danym miejscu pracy. Potencjalni pracodawcy zwracają także szczególną uwagę na dotychczasowe doświadczenie zawodowe kandydatów - szczególnie w przypadku starszego kierownika projektu wymagane jest przynajmniej kilkuletnie doświadczenie w koordynowaniu prac zespołów projektowych. Cechy personalne dobrego kandydata to zdolność zarządzania kapitałem ludzkim, umiejętność samodzielnej organizacji pracy, kreatywność, odpowiedzialność. Stanowisko wymaga od pracownika pełnego zaangażowania i dużej dyspozycyjności.
WARUNKI PRACY
Warunki pracy na tym stanowisku mogą różnić się w zależności od miejsca zatrudnienia i charakteru prowadzonego projektu.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Możliwości zatrudnienia stwarzają liczne firmy, przedsiębiorstwa i instytucje należące do różnorodnych branży i sektorów rynku.
ZAROBKI
Średnie zarobki na tym stanowisku określane są na poziomie 10000 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze artykuły
Opinia o pracowniku – zobacz wzór
12 min
Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć
Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.
17 min
Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?
Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?
9 min
Niedziele handlowe 2026
Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?
4 min
Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania
Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.
5 min
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
13 min
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
8 min
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
2 min