Lista stanowisk - Specjalista Analityk Finansowy

Polecane oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Polecamy

    Kontroler Działalności Biznesowej (Business Controller) M/K

    Interhandler Sp. z o.o. Toruń

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Twój zakres obowiązków przygotowywanie budżetów i prognoz, monitorowanie ich realizacji oraz analiza odchyleń od założeń, analiza danych finansowych: marż, kosztów, segmentów działalności oraz KPI, przygotowywanie raportów zarządczych dla Zarządu i managerów poszczególnych...

  • Młodszy Specjalista w Dziale Finansowym

    UPS Global Business Services Polska Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska Poszukujemy osoby, która będzie wspierać procesy payrollowe poprzez analizę danych, tworzenie raportów oraz dbanie o ich jakość i spójność. To rola dla osoby analitycznej, dokładnej i proaktywnej, która potrafi efektywnie organizować swoją pracę. Nie oczekujemy od...

Specjalista Analityk Finansowy

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Analityk finansowy jest specjalistą, odpowiedzialnym za analizowanie bieżących operacji finansowych pod kątem ich efektywności i opłacalności. Analityk finansowy kontroluje także wszystkie produkty i usługi, oferowane przez daną instytucję lub firmę, weryfikując zyski, jakie przynoszą i porównując je z zamierzonymi. Na podstawie posiadanej wiedzy i doświadczenia, oraz dogłębnej znajomości otoczenia rynkowego, analityk finansowy uczestniczy w procesie planowania strategii finansowej firmy, opracowuje prognozy w odniesieniu do konkretnych produktów lub usług, precyzuje ryzyko finansowe, jakie firma poniesie w związku z wprowadzeniem ich na rynek.


WYMAGANIA

Osoba aplikująca na stanowisko analityka finansowego musi legitymować się dyplomem ukończenia uczelni wyższej ekonomicznej na kierunku finanse i rachunkowość, ekonomia lub pochodnych. Musi także posiadać doświadczenie w branży finansowej lub bankowości, a także znajomość otoczenia rynkowego, która to znajomość jest wciąż aktualizowana na podstawie czynnych obserwacji. Osoba obsadzona na stanowisku analityka finansowego musi odznaczać się zdolnościami myślenia analitycznego i umiejętnościami numerycznymi, powinna także być zdolną do efektywnej pracy w zespole. Analityk musi biegle posługiwać się komputerem, a także dogłębnie orientować się w obowiązujących przepisach prawa podatkowego, bankowego i pochodnych. Kwalifikacje pracownika podnoszą także międzynarodowe certyfikaty zarządzania finansami, takie jak ACCA, CFA i CIA.


WARUNKI PRACY

Praca analityka finansowego jest pracą, w przeważającej części, biurową. Obowiązki służbowe wykonuje analityk w większości przy pomocy komputera. Do codziennych zadań analityka finansowego należy także kontaktowanie się z pozostałymi jednostkami organizacyjnymi firmy, oraz analizowanie działań firm konkurencyjnych. Analityk może liczyć na służbowy telefon komórkowy, ewentualnie przenośny komputer.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko analityka finansowego jest wykorzystywane w wielu firmach, obracających się w różnych sektorach rynku. Praktycznie każde większe przedsiębiorstwo korzysta z usług analityka finansowego.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku rozpoczynają się od kwoty 4000 złotych brutto, w zależności od regionu i wielkości firmy, a także stażu i umiejętności pracownika.

Praca Specjalista Analityk Finansowy
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Specjalista w Wydziale Planowania, w Departamencie Finansowo-Księgowym (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma Warszawa, ul. T. Chałubińskiego 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: realizację zadań związanych z przygotowywaniem projektu planu finansowego PGW Wody Polskie, tworzenie i aktualizację planu finansowego w układzie tradycyjnym i zadaniowym, analizę dużych zbiorów danych finansowych oraz sporządzanie...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Controllingu i Analiz Finansowych

    Elis Textile Service Sp. z o.o. Sprawdzona firma Nowy Tuchom, k. Gdańska

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Sporządzasz okresowe zestawienia wyników finansowych, analizujesz struktury przychodowe oraz monitorujesz wykonanie rachunku zysków i strat. Bierzesz czynny udział w układaniu budżetów rocznych oraz śledzisz i weryfikujesz odchylenia od przyjętych planów finansowych....

  • Specjalista / Specjalistka ds. Analiz Ekonomicznych Usług

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, pełen etat, praca stacjonarna Twoje zadania: opracowywanie w programie Excel plików roboczych do zasilania systemu kalkulacji kosztów usług wg. Metody ABC, analiza ekonomiczna wyników kalkulacji kosztów, analiza alokacji obiektów kosztowych w systemie...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kontrolingu

    GEODIS Road Network Sp. z o.o. Błonie, ul. Spedycyjna 1

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Twój zakres obowiązków Aktywny udział w zamknięciu miesiąca (m.in. ustalanie rezerw, weryfikacja poprawności księgowań). Bieżąca kontrola i analiza wyników finansowych i operacyjnych oraz ich odchyleń od założeń budżetowych. Przeprowadzanie analiz rentowności produktów, obszarów...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rachunkowości Regulacyjnej

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, pełen etat, praca stacjonarna Twoje zadania: opracowywanie sprawozdania z prowadzonej rachunkowości regulacyjnej PP S.A., kalkulacja kosztu netto w tym uzgodnienie dokumentów formalnych z Prezesem UKE, opracowywanie w programie Excel plików roboczych...

  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Sprawozdawczości Finansowej

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8​

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Masz doświadczenie w sprawozdawczości finansowej, konsolidacji lub audycie? Chcesz uczestniczyć w kluczowych procesach raportowania finansowego oraz mieć realny wpływ na rozwój obszaru finansów w jednej z największych organizacji w Polsce? Poszukujemy osoby, która wesprze zespół w...

  • Wygasa za 2 dni

    Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka w Dziale Planowania i Analiz

    Uniwersytet Medyczny w Lublinie Lublin

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat

    Główne zadania na stanowisku: Obsługa wniosków o zawarcie umów cywilnoprawnych z osobami fizycznymi wykonującymi działalność osobiście; Weryfikacja kalkulacji i cenników sporządzanych przez jednostki Uczelni; Udział w opracowywaniu planu rzeczowo – finansowego Uczelni oraz planów...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Controllingu

    Elis Textile Service Sp. z o.o. Sprawdzona firma Nowy Tuchom, k. Gdańska

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twoje zadania Regularne przygotowywanie kluczowych raportów finansowych, w tym miesięcznych zestawień przychodów oraz analiz rachunku wyników, zgodnie ze standardami obowiązującymi w Grupie. Udział w procesie planowania budżetów rocznych oraz monitorowanie ich realizacji. Gromadzenie,...

Najnowsze artykuły

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Za nami zmiana czasu z letniego na zimowy: cofnięcie wskazówek zegara o godzinę oznacza późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o rozliczeniu pracy po zmianie czasu w 2026 roku.

Woźny w szkole i przedszkolu: obowiązki, zarobki

Woźny w szkole i przedszkolu: obowiązki, zarobki

W każdej szkole i przedszkolu zatrudniony jest woźny lub woźna. To osoba, która nie ma wykształcenia pedagogicznego i wykonuje obowiązki porządkowe, ale zarazem ma codzienny kontakt z dziećmi i młodzieżą. Jak szkoły weryfikują kandydatów na stanowisko woźnego? Jakie są wymagania ustawowe dla tego zawodu dotyczące wykształcenia i niekaralności? A także ile zrabia woźny w 2026 roku?

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Zbliżają się pierwsze listopadowe święta – Wszystkich Świętych i Zaduszki, a wkrótce po nich Święto Niepodległości. W jakie dni tygodnia wypadają i które z nich są ustawowo wolne od pracy? Sprawdź także kompletny wykaz dni wolnych od pracy 2026, zasady „oddawania" innego dnia wolnego za święto wypadające w weekend, a także daty ostatnich długich weekendów w 2026 roku.

5 praktyk dobrego szefa

5 praktyk dobrego szefa

– Zaufanie to wyjście poza korporacyjne gierki, manipulacje i korytarzowe plotkowanie. Buduje się je wtedy, gdy szef żyje w zgodzie z własnymi wartościami i potrafi szanować wartości innych ludzi, nawet jeśli są one odmienne – tłumaczy dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. Specjalista wyjaśnia, jak zachowuje się dobry szef – oraz czego z pewnością nie robi.

Jak sprawdzać przyszłego pracodawcę?

Jak sprawdzać przyszłego pracodawcę?

Chcesz odpowiedzieć na ofertę pracy znalezioną w innym miejscu niż profesjonalny portal rekrutacyjny? Lepiej uważaj: możesz mieć do czynienia nie z rzeczywistym pracodawcą, ale z oszustem próbującym wyłudzić dane lub pieniądze. Przed wysłaniem CV i innych dokumentów zawierających Twoje dane sprawdź potencjalnego pracodawcę. Wyjaśniamy, jak to zrobić.

Najnowsze komunikaty

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.