Lista stanowisk - Ochroniarz

Polecane oferty - Ochrona osób i mienia

  • Kwalifikowany Agent Ochrony (wpis KPOF)

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Wrocław, Centrum    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie  pełny etat   34,50 zł brutto/godz.
    8 godz.
    ZADANIA: działania związane z ochroną fizyczną mienia; umiejętność przewidywania i oceny podejmowanych działań; obchody kontrolne; godne reprezentowanie firmy;
  • Pracownik ochrony obiekt handlowy

    Securitas Polska   Warszawa, Młociny    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  pełny etat
    13 godz.
    Zadania: dbanie o bezpieczeństwo na terenie chronionego obiektu, ochrona mienia przed dewastacją , sumienna realizacja obowiązków służbowych. ujęcia sprawców kradzieży, Oczekiwania: mile widziane - status studenta niekaralność wysoka kultura osobista; dyspozycyjność; zaangażowanie;

Ochroniarz

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Ochroniarz (Pracownik Ochrony) - jest to osoba, która odpowiada za fizyczną ochronę osób i mienia oraz zajmuje się zagadnieniami dotyczącymi szeroko rozumianego bezpieczeństwa publicznego.


WYMAGANIA

Ochroniarz musi posiadać licencję, aby wykonywać tę profesję (wedle ustawy o ochronie osób i mienia, która nakład takie wymagania). Poza tym osoba taka musi być obywatelem polskim i mieć ukończone 21 lat oraz mieć pełną zdolność do czynności prawnych i być niekaralna. Ochroniarz powinien cechować się: instynktem, opanowaniem i podzielnością uwagi, a także dobrą sprawnością fizyczną, umiejętnością analitycznego myślenia, odpornością na stres oraz znajomością różnych sztuk walki.


WARUNKI PRACY

Praca wiąże się z różnym natężeniem kontaktów z ludźmi. Czas pracy zazwyczaj nienormowany. Najchętniej zatrudniane są na tym stanowisku osoby młode i silne.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Ochroniarz może być zatrudniony w firmach, dyskotekach, instytucjach administracyjnych, sklepach handlowych lub też ochraniać daną osobę.


ZAROBKI

Wysokość gratyfikacji tego pracownika zależy od firmy i położenia geograficznego. Zarobki ochroniarza to przeciętnie około 800 zł do 2500 zł.

Praca Ochroniarz
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Ochrona osób i mienia

  • Agent Ochrony z uprawnieniami Strażaka

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, Centrum    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie  pełny etat
    13 godz.
    TA OFERTA JEST DLA CIEBIE PONIEWAŻ: jesteś osobą niekaraną jesteś osobą niekaraną masz wysoką kulturę osobistą jesteś osobą zaangażowaną
  • Kwalifikowany Pracownik Patrolu Interwencyjnego

    Securitas Polska   Warszawa    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie
    1 dni
    Opis oferty pracy podejmowanie interwencji w momencie zgłoszenia zagrożenia, patrolowanie wyznaczonego terenu, reagowanie na zgłoszenia i potrzeby terenu patrolu podjazdy kontrolne pod obiekty chronione w celu sprawdzenia stanu prawidłowego zabezpieczenia, prowadzenie dokumentacji służbowej,...
  • SED-HUT S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    W zależności od posterunku ochrony, zakres obowiązków: Obsługa portierni. Wydawanie kluczy. Informowanie interesantów. Obsługa bramy wjazdowej - rampy. Zamykanie bram, drzwi, okien. Kontrola systemu alarmowego i p.poż. Kontrola obiektu i terenu przez cykliczne obchody. Prowadzenie książki...
  • Kwalifikowany Pracownik Ochrony Fizycznej

    ISS Polska Sprawdzona firma   Wrocław, Śródmieście    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    1 dni
    Szukamy odpowiedzialnych i profesjonalnych osób do pracy w ochronie na terenie nowoczesnego biura w międzynarodowym środowisku. Zakres działań: Zapewnienie bezpieczeństwa na terenie biura (patrole, kontrola dostępu, monitoring). Reagowanie na incydenty i podejrzane sytuacje (w tym...
  • Agent Ochrony

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Kownaty (pow. sulęciński, gm. Torzym), k. miejscowości Sulęcin (12 km)    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat   30,50 zł brutto/godz.
    1 dni
    ZADANIA: ewidencja ruchu kołowego i osobowego; wydawanie i ewidencja kluczy; obchody obiektów; kotrola alkomatem; kontrola pracowników; obsługa CCTV oraz centrali ppoż;
  • Pracownik Ochrony Fizycznej w obiekcie przemysłowym

    Securitas Polska   Katowice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie
    2 dni
    Twoje przyszłe zadania: ochrona mienia przed kradzieżą, dewastacją i włamaniem, kontrola oraz ewidencja osób i pojazdów, obsługa komputera, patrolowanie terenu, monitorowanie bezpieczeństwa na terenie chronionego obiektu, sumienna realizacja obowiązków służbowych. Kwalifikacje...
  • Pracownik Ochrony / Portier

    FOB-Decor Sp. z o.o.   Turza (pow. zawierciański, gm. Łazy)    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków Kontrola osób wchodzących i wychodzących z obiektu, rejestracja wizyt, nadzór nad dokumentacją; Kontrola ruchu materiałowego oraz pojazdów na terenie firmy; Udzielanie informacji gościom, kierowanie ich do odpowiednich osób; Monitorowanie terenu przy użyciu kamer i...
  • Pracownik Ochrony Osób i Mienia

    DGP Security Partner Sp. z o.o.   Konin (pow. częstochowski, gm. Rędziny), k. Częstochowy    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres zadań: ochrona powierzonego mienia, zapewnienie bezpieczeństwa na terenie ochranianego obiektu, patrolowanie terenu, obserwacja obiektu,

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.