Praca.pl Poradniki Medycyna, biotechnologia, farmacja
Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

 
Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Ergoterapia pomaga w dokonywaniu pozytywnych zmian w życiu osobistym i zawodowym pacjenta, umożliwiając mu doskonalenie umiejętności społecznych, trenowanie konkretnych czynności czy zdolności interpersonalnych. Tego rodzaju terapia zajęciowa łączy psychoterapię z rehabilitacją ruchową i umysłową. Wyjaśniamy, na czym polega ten proces rehabilitacyjny oraz kto może z niego skorzystać.

 

Spis treści

Ergoterapia – co to?

 

Greckie słowo ergo znaczy: pracować, działać. Ergoterapeuta odpowiada za prowadzenie terapii poprzez pracę, oddziałując na pacjentów poprzez wykorzystanie różnorodnych metod, takich jak muzykoterapia, choreoterapia i kinezyterapia. W ergoterapii często stosowana jest również rehabilitacja ruchowa, psychoterapia czy arteterapia (arteterapeuta w procesie terapeutycznym korzysta z różnych form sztuki).

 

  • Ergoterapia – przykłady

 

W zależności od potrzeb danego pacjenta, terapia zajęciowa prowadzona przez ergoterapeutę ma na celu rozwój sprawności umysłowej, przywrócenie sprawności manualnej czy usprawnienie wykonywania codziennych czynności. W stosowanych przez terapeutów technikach, które pomagają zwiększyć samowystarczalność pacjentów, wymienić można między innymi:

 

  • zajęcia manualne, zajęcia intelektualne – ubieranie się i mycie, gotowanie, sprzątanie itp.;

  • warsztaty w celu przysposobienia zawodowego – szycie, ogrodnictwo, informatyka itp.;

  • spotkania służące rozwijaniu pasji i zainteresowań – gra na instrumentach muzycznych, malarstwo, ćwiczenia gimnastyczne itp.;

  • zajęcia grupowe sprzyjające nawiązywaniu relacji z innymi ludźmi – gry towarzyskie, odgrywanie scenek, śpiew, taniec towarzyski itp.

 

 

Ergoterapeuta – jak zostać?

 

Ergoterapia to złożona dyscyplina, łącząca w sobie elementy medycyny, fizjoterapii, psychologii i logopedii. Skuteczny ergoterapeuta musi mieć nie tylko specjalistyczną wiedzę, ale i dużą dozę empatii oraz cierpliwości i zrozumienia dla pacjentów. Praca ta może być obciążająca i fizycznie, i psychicznie, ale także niezwykle satysfakcjonująca. Ergoterapeuta realnie wpływa na jakość życia podopiecznego, pomaga mu w rozwoju czy powrocie do sprawności.

 

Żeby zostać ergoterapeeutą, należy ukończyć studia kierunkowe. Kierunki studiów i przedmioty obejmujące ergoterapię organizowane są przede wszystkim na uczelniach medycznych i pedagogicznych. 

 

Czytaj także: Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

 

Ergoterapeuta – jak wygląda praca w zawodzie?

 

Ergoterapeuci przywracają pacjentom sprawność i samodzielność w codziennym życiu. Ta łącząca wiedzę medyczną, psychologiczną i rzemieślniczą terapia to metoda rehabilitacji mająca na celu podniesienie u pacjentów sprawności psychofizycznych, a także rozwinięcie umiejętności społecznych.

 

Wdrażana jest w przypadku osób z niepełnosprawnością (zarówno dzieci, jak i dorosłych), pacjentów po udarach i różnego rodzaju urazach, a także osób z depresją i innych pacjentów psychiatrycznych zgodnie z zaleceniem lekarza.

 

Ergoterapeuta – ile można zarobić?

 

Jako instruktor terapii zajęciowej ergoterapeuta zarabia około 4,1-5,3 tys. złotych brutto miesięcznie (Sedlak&Sedlak, 2024). Rzeczywiste wynagrodzenie zależy nie tylko od miejsca i stażu pracy, ale także od kwalifikacji i umiejętności terapeuty.

 

Aby zwiększyć zarobki, można założyć własną działalność gospodarczą – prywatny gabinet ergoterapii pozwala na niezależne ustalanie cen i zwiększenie dochodów z prowadzonej działalności np. poprzez prowadzenie zajęć grupowych, skierowanych do konkretnych grup pacjentów itp.

 

 

Ergoterapeuta – perspektywy zatrudnienia

 

Terapia zajęciowa prowadzona w ergoterapii stosowana jest przez lekarzy, pielęgniarki, rehabilitantów, instruktorów terapii zajęciowej czy pracowników socjalnych. Z rozwiązań oferowanych przez ergoterapię nierzadko korzystają też bliscy osób chorych i osób z niepełnosprawnością.

 

Techniki ergoterapeutyczne wykorzystywane są w prywatnych gabinetach terapeutycznych i na warsztatach terapii zajęciowej. Działania wspierające zdolności manualne i intelektualne prowadzone są także przez domy opieki społecznej i domy opieki długoterminowej.

Szukasz pracy jako fizjoterapeuta, terapeuta zajęciowy, pracownik pomocy społecznej? Na rynku pracy regularnie pojawiają się oferty skierowane do osób wykonujących te zawody. Sprawdź oferty pracy w obszarze zawodowym: Medycyna / Opieka zdrowotna.

 

Czytaj także: Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

 

Ergoterapeuta – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Ergoterapeuta – czym się zajmuje?

 

Ergoterapeuta pracuje z osobami z niepełnosprawnością umysłową i ruchową oraz problemami natury psychicznej. Terapia ma zwiększać autonomię pacjentów i wpływać na podniesienie samooceny oraz aktywizację zawodową / społeczną.

 

  • Jakie są metody ergoterapii?

 

Ergoterapia czerpie z psychologii, logopedii, fizjoterapii i innych dziedzin, oferując indywidualnie dobierane do potrzeb pacjenta techniki terapeutyczne. Zalicza się do nich na przykład warsztaty zajęciowe, podczas których pacjenci ćwiczą zdolności intelektualne i manualne, a także sprzyjające relacjom międzyludzkim zajęcia grupowe. Ze wsparciem ergoterapeuty możliwa jest też warsztatowa aktywizacja zawodowa pacjenta.

Więcej artykułów "Medycyna, biotechnologia, farmacja"

Polecane oferty

  • Położny Środowiskowy / Położna Środowiskowa

    LUX MED Sp. z o.o.   Katowice, ul. Francuska 46    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa
    1 godz.
    Oczekiwania wobec Ciebie:​ wykształcenie min. średnie medyczne wraz z ukończonym kursem w dziedzinie pielęgniarstwa środowiskowo-rodzinnego - preferowane ukończone studia magisterskie w zakresie położnictwa; aktualne prawo wykonywania zawodu; prawo jazdy kat. B; orientacja na Pacjenta,...
  • Pielęgniarz / Pielęgniarka

    LUX MED Sp. z o.o.   Opole, ul. Fieldorfa 2    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Nasze oczekiwania: wykształcenie min. średnie medyczne - preferowane ukończone studia licencjackie/magisterskie na kierunku pielęgniarstwo; aktualne prawo wykonywania zawodu; mile widziane ukończone kursy specjalistyczne z zakresu: szczepień ochronnych, RKO, EKG, wykonywania i oceny testów...
  • Pielęgniarz / Pielęgniarka

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, Bielany, ul. Wrzeciono 10c    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa
    1 godz.
    Oczekiwania wobec Ciebie:​ wykształcenie min. średnie medyczne - preferowane ukończone studia licencjackie/magisterskie na kierunku pielęgniarstwo; aktualne prawo wykonywania zawodu; ukończone kursy specjalistyczne z zakresu: szczepień ochronnych, EKG i RKO; doświadczenie w pracy w punkcie...
  • Terapeuta Zajęciowy

    LUX MED Sp. z o.o.   Szymanów (pow. piaseczyński, gm. Góra Kalwaria), ul. Szymanów 5    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Nasze oczekiwania wobec Ciebie: wykształcenie kierunkowe w zakresie terapii zajęciowej; mile widziane doświadczenie zawodowe w wykonywaniu terapii zajęciowej; Książeczka sanitarno-epidemiologiczna; życzliwy i pełen wyrozumiałości stosunek do Pacjentów; umiejętność pracy w zespole,...
  • Salowa / Salowy

    Clar System S.A.   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   4 806 - 5 100 zł brutto/mies.  Szukamy 5 pracowników
    1 godz.
    Zadania: sprzątanie na danym oddziale (mycie i dezynfekcja)
  • Doradca / Doradczyni ds. Optyki Okularowej

    SZAJNA Laboratorium Optyczne   Gdynia, ul. Spokojna 24    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   6 700 - 8 500 zł brutto/mies.  Szukamy 2 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twoje Główne Zadania: Obsługa optyków: przyjmowanie i realizacja zleceń na soczewki okularowe. Doradztwo: pomaganie klientom (optykom) w doborze najlepszych rozwiązań optycznych. Praca systemowa: obsługa nowoczesnych programów informatycznych i produkcyjnych. Współpraca wewnętrzna:...

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?