Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Groomer - czy to przyszłościowy zawód?

Groomer - czy to przyszłościowy zawód?

 
Groomer - czy to przyszłościowy zawód?

Praca groomera polega na pielęgnacji psów i kotów. Określa się go często mianem zwierzęcego fryzjera. Co jednak dokładnie dzieje się za drzwiami salonu groomerskiego, kiedy zostawiamy w nim swojego pupila?

 

Zawód groomer - na czym polega praca?

 

Podstawowe zadanie groomera to pielęgnacja sierści – strzyżenie, trymowanie, czesanie, mycie. Chociaż każdy może to zrobić sam, w domowym zaciszu, coraz więcej ludzi woli skorzystać z pomocy specjalisty. Lepsze narzędzia, warunki sprawiają, że i zwierzęta będą czuły się bardziej komfortowo, i efekt końcowy będzie lepszy. A wyzwania są czasami bardzo skomplikowane – skołtunione i posklejane włosie, zwierzę, które boi się wody itp. Z pomocy groomera korzysta się też bardzo często przed wystawami zwierząt.

 

Jednak groomerstwo to nie tylko pielęgnacja sierści. W gabinecie można również zadbać o uszy, oczy, skórę czy pazury. Kompleksowe zabiegi związane są z wyglądem zewnętrznym zwierzęcia, ale tak naprawdę mają bardzo duży wpływ na jego zdrowie. Usunięcie insektów, pielęgnacja przesuszonej skóry to kolejne zadania groomera.

 

Do zawodu można przygotować się na odpowiednich kursach. Na tych najlepszych będzie możliwość stosowania specjalistycznych narzędzi, próbowania swoich sił na zwierzęcych modelach. Organizatorzy powinni zadbać o to, by kursant miał do czynienia z przedstawicielami różnorodnych ras. Da to możliwość udoskonalenia umiejętności pod względem pielęgnacji zarówno psów miniaturowych, jak i wielkich dogów, strzyżenia długiej sierści, ale też dbania o skórę tzw. „nagich” kotów, pozbawionych włosia.

 

Groomer musi mieć również świadomość, że praca ze zwierzętami nie jest do końca przewidywalna. Nigdy nie można być w stu procentach pewnym, jak pies czy kot zachowa się w danych okolicznościach.

 

Dobrze też pamiętać, że profesjonalny groomer będzie musiał dostosowywać się do różnorodnych życzeń klientów. Mimo że jego praca związana jest z pielęgnacją zwierząt to jednak powinien również dogadywać się z ludźmi.

 

Salon groomerski - czy warto zainwestować?

 

Kiedy już ukończymy odpowiednie kursy, warto zastanowić się nad otworzeniem własnego salonu. Jest to początkowo duża inwestycja. Po pierwsze założenie działalności, znalezienie odpowiedniego lokalu, koszty ewentualnego remontu. Dalej, istotą profesjonalnego gabinetu będzie odpowiednie wyposażenie. To na szczęście łatwo jest dostać w groomershopie. Od narzędzi do pielęgnacji, jak pilniki, nożyczki groomerskie, szczotki, grzebienie, przez bazę specjalistycznych kosmetyków, aż po stanowiska do pracy (stoły, wanny).

 

Warto sprawdzić, czy nie ma możliwości, by skorzystać z pomocy – dotacji finansowych na prowadzenie własnego biznesu. Jeśli zakład groomerski w danym miejscu będzie strzałem w dziesiątkę, to wkład pieniężny może szybko się zwrócić.

 

Ile zarabia groomer

 

Zarobki groomera uzależnione są od sposobu zatrudnienia (praca dla kogoś czy własny gabinet).
Ważne również jest lokacja danego zakładu. To wpływa na ilość klientów. W mniejszych miastach czy na wsiach można jeszcze wyczuć dystans do tego typu usług. Zupełnie inaczej jest w większych aglomeracjach, gdzie wizyty u groomera prowadzi się regularnie.
Przeciętna wizyta pielęgnacyjna kosztuje od ok. 50 do 200 zł.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Pracownik Produkcji – Pakowacz ryb (M/K)

    AB Job Service Polska Sp. z o.o.   Holandia, Bunschoten   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   63,21 zł brutto/godz.  Szukamy 5 pracowników
    1 godz.
    Zakres obowiązków: pakowanie gotowych ryb do plastikowych foremek; układanie foremek na taśmie produkcyjnej; utrzymanie czystości na stanowisku pracy; wykonywanie innych drobnych zadań zleconych przez kierownika zmiany;
  • Orderpicker w magazynie z asortymentem sklepu internetowego (M/k)

    AB Job Service Polska Sp. z o.o.   Holandia, Gorinchem   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   64,12 - 74,77 zł brutto/godz.  Szukamy 10 pracowników
    1 godz.
    Zakres obowiązków: kompletowanie zamówień z użyciem skanera; sortowanie produktów; wkładanie produktów do odpowiednich kontenerów; kompletowanie produktów takich jak torby, pościele, poduszki, kosmetyki, ubrania; Warunki pracy praca w systemie dwuzmianowym (zmiana poranna: 08:00 – 17:00...
  • Inżynier Budowy (budownictwo tunelowe)

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twoje zadanie Wsparcie w przekazywaniu wiedzy technicznej i metodologii realizacji. Zarządzanie projektami zgodnie z : koncepcją i metodologią realizacji, inżynierią i projektowaniem, zadaniami geodezyjne, tworzeniem instrukcji roboczych dla instalacji i procesów budowlanych. Planowanie i...
  • Kierownik Budowy (budownictwo tunelowe)

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twoje zadanie Rozpoznawanie i spełnianie wymagań jakościowych określonych w warunkach kontraktu Wsparcie techniczne w przygotowywaniu oferty Udział w wyborze podwykonawców i dostawców oraz w procesach negocjacji cen usług i materiałów Przejmowanie placu budowy i organizacja jej zaplecza...
  • Kierownik Projektu (budownictwo tunelowe)

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twoje zadanie Kompleksowe zarządzanie projektem zgodnie z warunkami kontraktu Weryfikacja dokumentacji inwestycji pod względem formalnym i technicznym Przygotowanie budżetu realizacyjnego projektu, jego kontrola, monitorowanie zmian i realizacji projektu Nadzór nad procesem kontraktacji...
  • Specjalista ds. Handlowych

    REMONDIS Sp. z o.o.   Polkowice, ul. Jana Wyżykowskiego 8    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twój dzień pracy będzie składał się z: nawiązywania i utrzymywanie kontaktów i prowadzenia rozmów handlowych; prowadzenia działalności marketingowej zgodnie z polityką firmy; sporządzania ofert, umów i aneksów; udziału w przetargach; monitorowania rynku i analizy konkurencji;...

Najnowsze artykuły

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.