Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Nowoczesna komunikacja marketingowa: czym jest marketing doświadczeń?

Nowoczesna komunikacja marketingowa: czym jest marketing doświadczeń?

 
Nowoczesna komunikacja marketingowa: czym jest marketing doświadczeń?

Marketing doświadczeń ma budować pozytywne wspomnienia związane z marką, jej pozytywny wizerunek. Tradycyjna reklama, w której podkreśla się np. funkcjonalność produktu i konkurencyjną cenę, nie ma większych szans wywołać takiego efektu.

 

Marketing doświadczeń: definicja

 

Marketing doświadczeń to strategia, w której jako priorytet traktuje się wywoływanie emocji u klientów i budowanie ich więzi z marką. Taki cel marka można osiągnąć, stawiając w centrum zainteresowania nie logikę w podejmowaniu decyzji zakupowych, ale emocje, nastrój, doznania związane z produktem czy usługą. Dzięki pozytywnym doświadczeniom konsument zapamiętuje moment interakcji z marką jako coś miłego – coś, co chciałby powtórzyć.

 

Marketing doświadczeń: kanały komunikacji

 

Warto podkreślić, że doświadczenie nie odbywa się jedynie w chwili zakupu – podczas wizyty w sklepie, komunikacji z doradcą klienta czy sprzedawcą, sprawdzeniu produktu (choć i tutaj pole do działania dla działu marketingu jest szerokie – wspomnienia buduje się np. poprzez aroma- czy audiomarketing). Ta strategia marketingowa zakłada, że markę można odbierać wieloma zmysłami: wypróbować produkt czy usługę, uczestniczyć w akcji promocyjnej, zobaczyć i usłyszeć nietypową, zaskakującą reklamę, zagrać w emocjonującą grę… Lista możliwości dotarcia do klienta i zaistnienia w jego świadomości jest dziś właściwie nieograniczona.

 

Dużą rolę w budowaniu świadomości marki dzięki doznaniom odgrywają dziś niestandardowe, zaskakujące formy reklamy, takie jak guerilla marketing czy ambient marketing. Do działań reklamowych, które silnie zapadają w pamięć odbiorców, zalicza się też advergaming, czyli wykorzystanie atrakcyjnych dla odbiorców gier komputerowych do interakcji z marką.

 

Marketing doświadczeń: korzyści

 

Niska cena i dobra jakość, promocja czy rabat, są oczywiście ważnymi czynnikami w podejmowaniu decyzji zakupowych, ale złudne jest myślenie, że wystarczą, by przyciągnąć klientów i zdobyć ich lojalność. Współcześnie praca w marketingu oznacza bardzo szeroki zakres działań, zwłaszcza w firmach preferujących marketing doświadczeń.

 

Aby trafić do współczesnego konsumenta, niezbędne jest pozostawanie z nim w interakcji, dodawanie do samego produktu czy usługi całej palety oczekiwanych przez niego doznań. Nienachalne, ale interesujące reklamy, zaskakujące treści, które viralowo rozprzestrzeniają się w internecie, a przy tym wysoka jakość obsługi klienta i szybki kontakt sprawiają, że dana marka jest ceniona bardziej niż konkurenci, którzy nie wykorzystują dobrodziejstw nowych technologii i narzędzi marketingowych.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Inwestora; przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Podwykonawców; sporządzanie protokołów z narad i innych spotkań odbywanych w ramach kontraktu; przygotowanie zestawień pod rozliczenia kontraktu – z...
  • Pracownik magazynu

    Euro-Pack Invest sp. z o.o.   Koleczkowo, ul. Młyńska 2A    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: praca w magazynie przy konfekcji folii stretch; przygotowywanie oraz pakowanie produktów zgodnie z zamówieniami klientów; obsługa podstawowych urządzeń magazynowych, kontrola jakości towaru; dbanie o porządek na stanowisku pracy; inne prace magazynowe.
  • Architekt / Architektka lub Asystent Architekta / Architektki

    ARCHITOM   Tomice, Obok Wadowic    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / asystent  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Opis stanowiska: opracowanie projektów budowlanych, adaptacje projektów typowych; współpraca z branżystami; udział w spotkaniach z klientami i uzgodnieniach projektowych; wprowadzanie zmian projektowych oraz koordynacja branżowa dokumentacji; udział w procesach administracyjnych i...
  • Główny Specjalista - Inspektor ds. Inwestycji (K,M,N)

    SIEĆ BADAWCZA ŁUKASIEWICZ-Warszawski Instytut Technologiczny   Warszawa, ul. Duchnicka 3    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 11 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    6 godz.
    Dział Administracyjno-Operacyjny Twój zakres obowiązków nadzór nad realizacją zadań inwestycyjnych i remontowych, planowanie przedsięwzięć inwestycyjnych i remontowych, opiniowanie dokumentacji projektowej, udział w pracach komisji odbioru robót, sprawdzanie i akceptacja dokumentów...
  • Specjalista ds. systemów

    Pure Ice Sp. z o.o.   Moszna-Parcela, k. Pruszkowa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Twój zakres obowiązków administrowanie systemami informatycznymi służących do wspomagania zarządzania przedsiębiorstwem Comarch ERP, WMS, EDI i innych, współpraca z operatorami wdrażającymi, poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań służących optymalizacji i usprawnień pracy...
  • BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma
    specjalista mid / junior  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Opis stanowiska Organizacja i koordynacja eventów, spotkań i projektów specjalnych grupy spółek oraz jej udziału w wydarzeniach zewnętrznych; Odpowiedzialność za prowadzenie i moderowanie profili każdej spółki z grupy w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn...

Najnowsze artykuły

Świadectwo pracy – definicja, komu przysługuje, podpis

Świadectwo pracy – definicja, komu przysługuje, podpis

O świadectwo pracy może zapytać Cię rekruter i pracodawca, u którego chcesz się zatrudnić, a także pracownik urzędu pracy i urzędnik ZUS. Co ważne, oprócz informacji wymaganych ustawowo, masz prawo żądać od poprzedniego pracodawcy uwzględnienia m.in. danych o zarobkach, a w przypadku niezgodności z prawdą możesz domagać się korekty. Wyjaśniamy krok po kroku, co zawiera świadectwo pracy.

Work-life balance – co to jest, zasady, szkolenie

Work-life balance – co to jest, zasady, szkolenie

– W wielu środowiskach nadal funkcjonuje bardzo silna narracja, że człowiek wartościowy to człowiek zapracowany. Odpoczynek bywa traktowany jak luksus albo jak przejaw lenistwa. Tymczasem psychologia pracy i badania nad funkcjonowaniem mózgu pokazują coś zupełnie odwrotnego: odpoczynek jest warunkiem długofalowej efektywności – wyjaśnia dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu.

Zazdrość w pracy

Zazdrość w pracy

– Chorobliwa zazdrość utrudnia radzenie sobie z różnicami i rozwiązywanie konfliktów oraz pogarsza rezultaty pracy. W skrajnych zaś przypadkach prowadzi do agresji, mobbingu, wzrostu absencji i utraty wartościowych pracowników – wymienia psycholog Ewa Kaczorkiewicz. Zazdrość to realny problem, nie tylko dla osób bezpośrednio zaangażowanych, ale i dla całego zespołu. Jakie są jej symptomy? 

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?