Lista stanowisk - Specjalista ds. ppoż

Polecane oferty - Inżynieria / Projektowanie

  • Specjalista ds. BHP / Specjalistka ds. BHP

    El Professional Sp. z o.o.   Kębłowo    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Główne Zadania: Zapewnienie zgodności działań firmy z Rozporządzeniem w sprawie służby BHP. Przeprowadzanie szkoleń BHP i pierwszej pomocy dla wszystkich pracowników. Pełny nadzór nad zdarzeniami: od analizy wypadków po wdrażanie działań zapobiegawczych. Regularne kontrole i audyty...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Instalacji Niskoprądowych

    Tarchomińskie Zakłady Farmaceutyczne "Polfa" SA   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Tryb pracy : stacjonarny Twój zakres obowiązków Zarządzanie pracą oraz dbanie o utrzymanie w pełnej sprawności technicznej instalacji niskoprądowych (m.in. CCTV, SSWiN, SKD, RCP, SSP, BMS, SSP). Diagnozowanie usterek technicznych. Organizowanie niezbędnej obsługi technicznej. Wsparcie...

Specjalista ds. ppoż

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista ds. ppoż nadzoruje przestrzeganie w firmie przepisów z zakresu ppoż oraz doskonali już istniejące systemu bezpieczeństwa pracy. Osoba zatrudniona na tym stanowisku tworzy oraz wdraża potrzebne regulaminy i instrukcje w zakresie przepisów ppoż. Zajmuje się również przeprowadzaniem szkoleń ppoż oraz prowadzi potrzebną dokumentację.

 

WYMAGANIA

Osoba zatrudniona na stanowisku specjalisty ds. ppoż powinna legitymować się wykształceniem wyższym kierunkowym lub ukończonymi odpowiednimi studiami podyplomowymi. Niezbędne jest również kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku, jak również znajomość przepisów BHP i ochrony ppoż (niezbędne uprawnienia). Konieczna jest również bardzo dobra znajomość pakietu MS Office i znajomość języka angielskiego.

 Specjalista ds. ppoż powinien charakteryzować się komunikatywnością, umiejętnością planowanania pracy własnej, jak również samodzielnością i inicjatywą w działaniu. Niezbędna jest również umiejętność wyciągania wniosków i otwartość na zmiany.

 

WARUNKI PRACY

Praca specjalisty ds. ppoż jest pracą stacjonarną, wykonywaną w zakładzie produkcyjnym lub w siedzibie firmy.

 

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Specjalista ds. ppoż  może znaleźć zatrudnienie w zakładach produkcyjnych, firmach z branży FMCG i automotive.

 

ZAROBKI

Osoba zatrudniona na stanowisku specjalisty ds. ppoż może liczyć na wynagrodzenie w wysokości 5 - 7 tys. zł oraz na benefity w postaci szkoleń podnoszących posiadane kwalifikacje oraz pakietu socjalnego. 

Praca Specjalista ds. ppoż
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Inżynieria / Projektowanie

  • Specjalistka / Specjalista ds. Systemów Niskoprądowych

    Tarchomińskie Zakłady Farmaceutyczne "Polfa" SA   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska Nadzór i obsługa instalacji niskoprądowych obejmujących CCTV, SSWiN, SKD, RCP, SSP oraz systemy BMS. Wykrywanie i usuwanie usterek technicznych oraz zapewnienie ciągłej sprawności urządzeń. Koordynowanie napraw, modernizacji i projektów inwestycyjnych, kontrola terminów i...
  • Inspektor, Inspektorka / Specjalista, Specjalista tka ds. BHP

    El Professional Sp. z o.o.   Kębłowo    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków Zakres obowiązków zgodny z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 roku w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy. Prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych oraz z pierwszej pomocy. Nadzór nad postępowaniem powypadkowym. Przeprowadzanie kontroli,...
  • Inspektor ds. BHP / Inspektorka ds. BHP

    El Professional Sp. z o.o.   Kębłowo    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zadania: Realizacja pełnego zakresu obowiązków BHP zgodnie z rozporządzeniem. Prowadzenie szkoleń wstępnych, okresowych oraz z pierwszej pomocy. Nadzór nad postępowaniem powypadkowym oraz analiza zdarzeń potencjalnie wypadkowych. Przeprowadzanie kontroli, audytów i wizytacji BHP na...
  • Młodszy specjalista ds. technicznych

    STRABAG BMTI Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twoja rola w STRABAG tworzenie nowych koncepcji rozwiązań z zakresu OZE; projektowanie oraz czynny udział w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań; projektowanie mobilnych rozwiązań OZE; projektowanie wydruków 3D; ścisła współpraca z kolegami z oddziału/ Dyrekcji we wdrożeniu prekursorskich...
  • Specjalistka / Specjalista / Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista ds. Ochrony Przeciwpożarowej (k/m/n)

    Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Mariusza Zaruskiego 4    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Dołącz do nas i zyskaj: Pracę z sensem, ponieważ nasza Spółka wpływa realnie na życie milionów mieszkańców aglomeracji warszawskiej każdego dnia; Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; Wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień;...
  • Koordynator / Koordynatorka Systemów Teletechnicznych

    Praca.pl   Warszawa, Ursus    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    11 dni
    Opis stanowiska: techniczne wsparcie i nadzór nad projektami instalacji automatyki i teletechniki; koordynowanie działań między zespołami różnych specjalizacji technicznych; ocena rozwiązań projektowych oraz proponowanie optymalizacji technicznych; udział w planowaniu harmonogramów i...

Najnowsze artykuły

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Już w 2025 roku coraz więcej rekruterów i pracodawców zadawało sobie pytanie: czy procesy HR wkrótce będą w pełni prowadzone przez sztuczną inteligencję? Nawet jeśli do tego nie dojdzie, faktem jest, że kadrowi będą musieli szybko nauczyć się nowych narzędzi pracy, w tym programów opartych na algorytmach sztucznej inteligencji. Jakie są najważniejsze trendy w rekrutacji 2026 r.?