Przygotowanie dokumentów aplikacyjnych jest bardzo ważnym zadaniem, niezależnie od tego, jakiego zajęcia poszukujesz. Praca jako opiekun medyczny wymaga nie tylko wiedzy medycznej, ale też empatii, odpowiedzialności, wysokich umiejętności komunikacyjnych. O tym, że posiadasz takie właśnie cechy, powinnieneś / powinnaś przekonać pracodawcę już na pierwszym etapie rekrutacji, obejmującym dostarczenie dokumentów aplikacyjnych. Sprawdź, jak napisać profesjonalny list motywacyjny osoby, której zadaniem zawodowym jest opieka nad pacjentami w placówce medycznej.
Spis treści
- Opiekun medyczny – kim jest i dlaczego warto pracować w tym zawodzie?
- Jak zostać opiekunem medycznym?
- Jak napisać list motywacyjny opiekuna medycznego?
- Treść listu motywacyjnego opiekuna medycznego
- Opiekun medyczny – jak zacząć list motywacyjny?
- Opiekun medyczny – jak zakończyć list motywacyjny?
- Opiekun medyczny list motywacyjny – najczęściej zadawane pytania
Opiekun medyczny – kim jest i dlaczego warto pracować w tym zawodzie?
Opiekun medyczny jest zawodem medycznym regulowanym Ustawą z dnia 17 sierpnia 2023 r. o niektórych zawodach medycznych. Opiekun, jak sama nazwa wskazuje, sprawuje opiekę nad pacjentami placówek medycznych. Jak podaje Klasyfikacja zawodów i specjalności podlegająca Ministerstwu Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, osoba zajmująca stanowisko opiekuna medycznego:
W sposób profesjonalny pomaga osobie chorej i niesamodzielnej zaspokoić jej podstawowe potrzeby życiowe; rozpoznaje i rozwiązuje problemy opiekuńcze osoby chorej i niesamodzielnej w różnym wieku; asystuje personelowi medycznemu podczas wykonywania zabiegów pielęgnacyjnych, pomaga mu i jednocześnie wspiera osobę chorą i niesamodzielną.
Jest to zawód o ogromnym znaczeniu społecznym. Opiekun wspiera zarówno pacjentów, jak i ich rodziny. Udziela pierwszej pomocy, pielęgnuje, ale też po prostu przebywa z chorym lub osobą starszą. Pełni także rolę pośrednika między chorym czy seniorem a pielęgniarzami i lekarzami. W dobie starzejącego się społeczeństwa oraz dynamicznego rozwoju usług medycznych zapotrzebowanie rynku pracy na wykwalifikowanych opiekunów medycznych jest bardzo duże i wszystko wskazuje na to, że będzie rosnąć także w przyszłości. To zawód perspektywiczny, ale też trudny i wymagający cierpliwości i ogromnej empatii.
Czytaj także: Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie
Jak zostać opiekunem medycznym?
Przywołana ustawa o niektórych zawodach medycznych szczegółowo wyjaśnia, jaki sposób można zdobyć kwalifikacje opiekuna medycznego i podjąć zatrudnienie w tym zawodzie. Przede wszystkim jest to profesja nauczana w szkołach policealnych. Kandydaci mają kilka dróg do uzyskania uprawnień opiekuna medycznego.
Załącznik do ustawy z dnia 17 sierpnia 2023 r. (Dz. U. poz. 1972)
Wykształcenie uzyskane w systemie szkolnictwa wyższego i nauki, kwalifikacje uzyskane w systemie oświaty lub inne kwalifikacje wymagane do wykonywania danego zawodu medycznego
Pkt. 6., opiekun medyczny:
1) rozpoczęcie po dniu 31 sierpnia 2021 r. szkoły policealnej publicznej lub niepublicznej i uzyskanie dyplomu zawodowego w zawodzie opiekun medyczny lub
2) rozpoczęcie po dniu 31 sierpnia 2019 r. szkoły policealnej publicznej lub niepublicznej i uzyskanie dyplomu zawodowego w zawodzie opiekun medyczny, lub
3) rozpoczęcie przed dniem 1 września 2021 r. kwalifikacyjnego kursu zawodowego w zakresie kwalifikacji wyodrębnionej w zawodzie i uzyskanie świadectwa potwierdzającego kwalifikację w zawodzie lub certyfikatu
kwalifikacji zawodowej, lub dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zawodzie opiekun medyczny, lub dyplomu zawodowego w zawodzie opiekun medyczny, lub
4) rozpoczęcie przed dniem 1 września 2019 r. szkoły policealnej publicznej lub niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej i uzyskanie tytułu zawodowego opiekun medyczny lub dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zawodzie opiekun medyczny, lub
5) rozpoczęcie przed dniem 1 września 2012 r. zasadniczej szkoły zawodowej publicznej lub niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej i uzyskanie tytułu zawodowego w zawodzie opiekun medyczny lub dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zawodzie opiekun medyczny;
6) rozpoczęcie przed dniem wejścia w życie ustawy zasadniczej szkoły zawodowej lub szkoły policealnej i uzyskanie tytułu zawodowego w zawodzie higienistki szpitalnej lub asystentki pielęgniarskiej.
Jak napisać list motywacyjny opiekuna medycznego?
W większości rekrutacji od kandydatów wymaga się CV i listu motywacyjnego. Te są poddawane ocenie rekrutera, a coraz częściej przechodzą także wstępną automatyczną selekcję przez system ATS. Dlatego warto zadbać o to, żeby stworzyć CV i list motywacyjny, które za pomocą fraz kluczowych oraz przejrzystej struktury będą podkreślać umiejętności i doświadczenie kandydata do pracy. Jak to zrobić? Poniżej wyjaśniamy, jak przygotować list motywacyjny do pracy opiekuna medycznego. Pamiętaj, że nie warto kopiować przykładów listów motywacyjnych z internetu, gdyż taki plagiat łatwo wykryć. Przygotuj własny, ciekawy list motywacyjny – to nie jest takie trudne.
Pamiętaj, że list do pracodawcy ma pokazać, że jesteś silnie zmotywowany / zmotywowana do pracy w roli opiekuna medycznego i uważasz, że się w niej sprawdzisz. Jest to zatem forma autoreklamy – nie wahaj się więc chwalić swoimi mocnymi stronami, podawać przykładów swoich umiejętności i osiągnięć. To nie miejsce na skromność – zamiast tego postaw na język korzyści i konkretne przykłady.
Curriculum vitae szybko przygotujesz w Kreatorze CV Praca.pl
-
Szablon listu motywacyjnego na stanowisko opiekuna medycznego
List ma określoną strukturę – jest bowiem dokumentem o formalnym charakterze. Struktura listu powinna wyglądać następująco:
Miejscowość i data sporządzenia dokumentu
Dane kandydata
Adresat listu np. nazwa pracodawcy
Tytuł – List motywacyjny
Treść listu, zawierająca odpowiedzi na pytania:
- Kim jestem zawodowo?
- Dlaczego warto mnie zatrudnić?
- Jakiego pracownika zyska pracodawca, który zdecyduje się mnie przyjąć?
Zwrot grzecznościowy (Z poważaniem/ Z wyrazami szacunku)
oraz imię i nazwisko kandydata
Klauzula RODO (identyczna jak klauzula CV)
Informacja o załącznikach
Treść listu motywacyjnego opiekuna medycznego
O ile w życiorysie (niezależnie od tego, który z rodzajów CV wybierzemy) podajemy suche fakty na temat naszego wykształcenia, doświadczenia zawodowego, umiejętności, o tyle w liście mamy miejsce na rozwinięcie wątków, które są najbardziej interesujące z punktu widzenia pracodawcy.
W treści listu motywacyjnego warto zatem podać informacje:
- o doświadczeniu na podobnym stanowisku do tego, na jakie aplikujesz,
- o kwalifikacjach zawodowych, ukończonych profesjonalnych czy prestiżowych kursach,
- o umiejętnościach, najlepiej podając przykłady ich wykorzystania w przeszłości,
- o osiągnięciach zawodowych,
- dodatkowe np. na temat preferowanego sposobu kontaktu, dyspozycyjności itp.
Opiekun medyczny – jak zacząć list motywacyjny?
List motywacyjny do pracy można rozpocząć od prostej informacji na jakie stanowisko aplikujemy. Niegdyś to było standardem, obecnie coraz rzadziej wspomina się, gdzie znaleźliśmy ogłoszenie – gdyż większość ofert pracy po prostu publikuje się w sieci, na platformach rekrutacyjnych.
Zatem zamiast tracić miejsce na puste zwroty, lepiej od razu rozpocząć przedstawienie swojej osoby. Po zdaniu wstępnym przejdź do podstawowych kwestii – napisz pokrótce, jak długie masz doświadczenie i gdzie zdobyłeś / zdobyłaś wykształcenie.
Następnie podkreśl swoje największe atuty, np.:
- indywidualne podejście do pacjenta,
- zaangażowanie w pracę,
- wytrwałość,
- odpowiedzialność za powierzone zadania,
- otwartość,
- umiejętność nawiązywania kontaktów,
- wysoką odporność na stres,
- empatię.
Jeśli masz na swoim koncie jakieś zawodowe sukcesy jako opiekun / opiekunka medyczna, brałeś / brałaś udział w konferencjach czy dodatkowych szkoleniach, masz rekomendacje od pacjentów lub poprzednich pracodawców, to koniecznie pochwal się nimi w liście motywacyjnym. W przypadku rekomendacji – na końcu strony wypisz załączniki, żeby nie umknęły pracodawcy w procesie rekrutacji.
Opiekun medyczny – jak zakończyć list motywacyjny?
List podsumuj wyrażeniem nadziei na udział w kolejnym etapie rekrutacji, czyli w rozmowie rekrutacyjnej. W tym miejscu możesz także napisać, od kiedy jesteś dyspozycyjny / dyspozycyjna, jaki rodzaj kontaktu preferujesz (np. telefoniczny w określonych porach dnia, mailowy).
Jak w opisanym wyżej szablonie, list zakończ zwrotem grzecznościowym i podpisem. Jeśli wysyłasz dokument online, nie musisz go drukować, podpisywać ręcznie i skanować. Podpis odręczny jest natomiast wymagany, gdy planujesz dostarczyć dokumenty aplikacyjne osobiście lub tradycyjną pocztą.
Nie zapomnij też o klauzuli RODO. Może ona mieć następującą treść: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Czytaj także: Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy
Opiekun medyczny list motywacyjny – najczęściej zadawane pytania:
-
Jak długi powinien być list motywacyjny opiekuna medycznego?
Przyjmuje się, że list motywacyjny powinien mieścić się na jednej stronie A4. Pamiętaj, by nie używać zbyt małej i trudno czytelnej czcionki. Bezpiecznym wyborem będzie wielkość czcionki 12 i popularny styl np. Arial czy Times New Roman.
-
Jaki format musi mieć list motywacyjny?
Obecnie listy motywacyjne zwykle mają postać elektroniczną. Zapisz swój list w formacie PDF. Dzięki temu będziesz mieć pewność, że nie zostanie przypadkowo zmieniony.
-
Czego nie pisać w liście motywacyjnym na stanowisko opiekuna medycznego?
W listach motywacyjnych nie zaleca się narzekania na poprzednich pracodawców, opowiadania o konfliktach i innej negatywnej narracji. Warto skupić się na pozytywnych stronach swoich doświadczeń zawodowych. Należy także zadbać o to, by w liście nie pojawiły się błędy np. językowe, gramatyczne czy interpunkcyjne. Nie należ również kłamać. Kłamstwa dotyczące kompetencji czy doświadczenia łatwo wykryć, co przekreśli szanse na zatrudnienie.
