Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Wskaźniki marketingowe: co to jest CTR?

Wskaźniki marketingowe: co to jest CTR?

 
Wskaźniki marketingowe: co to jest CTR?

Wskaźniki marketingowe, wzory służące do ich obliczania i wiedza, jak interpretować ich wartości, pozwalają prowadzić skuteczne kampanie, racjonalnie dysponować budżetem na reklamę i promowanie marki. Jednym z nich jest CTR. Co oznacza?

 

CTR: definicja

 

CTR ma zastosowanie w marketingu internetowym. Jest to współczynnik klikalności. Obliczając go, można dowiedzieć się, jak wygląda relacja: kliknięcia a wyświetlenia. CTR informuje o tym, jak często w reklamę w internecie klikają osoby, którym się ona wyświetliła. Można więc zmierzyć skuteczność określonego komunikatu, sprawdzić, czy dla odbiorców jest on interesujący, czy może zdecydowana większość go ignoruje.

 

CTR poza samą reklamą odnosi się też do słów kluczowych. Dobrze dobrane do zakresu działalności firmy frazy i powiązane z nimi reklamy zwiększają szansę na to, że potencjalny klient, wyszukując w internecie interesujące go informacje, kliknie właśnie w komunikat firmy.

 

CTR: jak obliczyć?

 

Wzór jest bardzo prosty, a sam wskaźnik wyraża się w procentach. Aby obliczyć wartość współczynnika klikalności, wystarczy liczbę kliknięć reklamy podzielić przez liczbę wyświetleń. Jeśli zatem reklama została wyświetlona na przykład 100 razy, a kliknięć było 10, to CTR wynosi 10%.

 

CTR: jak podnieść?

 

CTR, podobnie jak inne wskaźniki marketingowe, pozwalają monitorować skuteczność działań, oceniać, co się sprawdza, a co wymaga jeszcze modyfikacji. Wysoki CTR oznacza, że dana reklama jest skuteczna i trafia do klientów. Warto jednak podkreślić, że jego wartość zależy od kanału komunikacji z klientem, profilu firmy. W niektórych przypadkach CTR na poziomie 5% będzie wystarczający, a w innych może świadczyć o nieskuteczności działań.

 

Wskaźnik wykorzystuje się, by mierzyć skuteczność płatnych reklam, działań SEO, e-mail marketingu, czy powiadomień web push. Nie zawsze też bardzo wysoki CTR przynosi firmie korzyści. Jeśli ze wzmożonego ruchu na stronie nie wynika zwiększenie konwersji, to koszt jednego kliknięcia i w szerszej perspektywie koszty reklamy się nie zwrócą.


Niemniej wyższy wskaźnik z reguły oznacza dla firmy korzyści. CTR można zwiększyć przede wszystkim przez dobrą reklamę, dostosowaną do kanału komunikacji i trafiającą do grupy docelowej. Sprawdzą się krótkie, spersonalizowane teksty, opatrzone atrakcyjną grafiką. Język korzyści, Call To Action (czyli wezwanie do działania) i umieszczanie w treści fraz związanych z działalnością firmy to podstawy, o których trzeba pamiętać, chcą osiągać cele marketingu online.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Twoje zadania: Obsługa rozkładarki do mas bitumicznych. Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne). Dbanie o powierzony sprzęt. Inne prace zlecone przez przełożonego.
  • Koordynator ds. Teletechniki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twoje przyszłe zadania: ‎organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót w branży drogowej,‎ przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja, współpraca z...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres zadań organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót w branży mostowej,‎ przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja; współpraca z kierownikami robót,...
  • Inżynier / Inżynierka Budowy- branża geotechniczna

    Budimex SA   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twoje przyszłe zadania: organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót w branży geotechnicznej,‎ przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja; współpraca z...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twoje przyszłe zadania: przygotowywanie przedmiarów i obmiarów robót w branży torowej, współudział przy prowadzeniu uzgodnień projektowych, przekazywanie uzgodnień technicznych podwykonawcom i wykonawcom, rozliczanie zakontraktowanych podwykonawców, aktywny udział w procesie produkcji,...

Najnowsze artykuły

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Zapotrzebowanie na usługi opiekuńcze jest bardzo duże, dlatego kandydaci zwykle nie mają problemów ze znalezieniem posady. Jendak jeśli chcesz zatrudnić się w konkretnej placówce, a ta aktualnie nie prowadzi naboru – wykonaj pierwszy krok i złóż w niej podanie o pracę. Jak stworzyć dokument, który podkreśli Twoje umiejętności i cechy charakteru cenne w tego rodzaju pracy?