Praca.pl Poradniki Temat dnia
Spadło zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw. A co z zarobkami?

Spadło zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw. A co z zarobkami?

 
Spadło zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw. A co z zarobkami?

W sierpniu 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw było niższe o 0,2% względem lipca br., czytamy w najnowszym raporcie Głównego Urzędu Statystycznego dotyczącym sytuacji na rynku pracy. Czy wynagrodzenia w przedsiębiorstwach w Polsce również maleją?

 

Spis treści

Zatrudnienie w przedsiębiorstwach w Polsce – sierpień 2025

 

Zgodnie z najnowszą statystyką GUS w sierpniu 2025 roku liczba zatrudnionych w Polsce (w przeliczeniu na pełne etaty) wyniosła 6419,4 tys. (innymi słowy, około 6,4 mln osób). Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw spadło z miesiąca na miesiąc o ok, 0,2%.

 

W statystyce GUS widoczny jest wyraźny spadek liczby etatów w sektorze przedsiębiorstw od końca 2022 roku. W grudniu 2022 r. zatrudnienie wynosiło 6504,7 tys. etatów, w grudniu 2023 r. 6495,3 tys. etatów, w grudniu 2024 r. 6453,7 tys. etatów.

 

W których sektorach gospodarki pracuje najwięcej osób? Dane z sierpnia 2025 r.:

 

  • Przetwórstwo przemysłowe – 2320,6 tys. etatów
  • Handel; naprawa pojazdów samochodowych – 1293,1 tys.
  • Transport i gospodarka magazynowa – 654,8 tys.
  • Budownictwo – 414,8 tys.
  • Administrowanie i działalność wspierająca – 380,5 tys.
  • Informacja i komunikacja – 310,3 tys.
  • Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna – 279,5 tys.
  • Zakwaterowanie i gastronomia – 142,4 tys.
  • Dostawa wody: gospodarowanie ściekami i odpadami; rekultywacja – 138,5 tys.
  • Górnictwo i wydobywanie – 118,8 tys.
  • Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę – 111,0 tys.
  • Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją – 98,0 tys.
  • Obsługa rynku nieruchomości – 94,6 tys.
  • Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo – 31,4 tys.
  • Pozostała działalność usługowa – 31,0 tys.

 

 

Czytaj takżeZarządzanie neuroróżnorodnością w firmie

 

Wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw – sierpień 2025

 

Zgodnie z obwieszczeniem Głównego Urzędu Statystycznego w sierpniu br. przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wyniosły 8769,08 zł brutto, w tym bez wypłat z zysku 8760,76 zł brutto miesięcznie. Przeciętne wynagrodzenie nominalnie spadło nominalnie w porównaniu do lipca 2025 o 1,5%.

 

Ogólnie rzecz biorąc, obserwowany jest jednak wzrost zarobków w sektorze przedsiębiorstw, wynikające między innymi z cykliczna podwyżką płacy minimalnej (od stycznia 2025 r. wynagrodzenie minimalne wynosi o 4666 zł brutto na miesiąc). Przykładowo, przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w sierpniu 2024 roku wynosiło 8189,74 zł, a w sierpniu 2023 r. 7363,57 zł brutto.

 

Ile zarabia się w poszczególnych sektorach gospodarki? W sierpniu 2025 r.:

 

  • Informacja i komunikacja – 14 302,24 zł brutto
  • Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę – 12 267,40 zł brutto
  • Górnictwo i wydobywanie – 12 002,13 zł brutto
  • Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo – 11 995,76 zł brutto
  • Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna – 11 628,37 zł brutto
  • Obsługa rynku nieruchomości – 8738,93 zł brutto
  • Transport i gospodarka magazynowa – 8592,14 zł brutto
  • Budownictwo – 8591,42 zł brutto
  • Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją – 8488,16 zł brutto
  • Przetwórstwo przemysłowe – 8319,30 zł brutto
  • Handel; naprawa pojazdów samochodowych – 8001,11 zł brutto
  • Dostawa wody: gospodarowanie ściekami i odpadami; rekultywacja – 7927,21 zł brutto
  • Administrowanie i działalność wspierająca – 7075,13 zł brutto
  • Pozostała działalność usługowa – 6975,89 zł brutto
  • Zakwaterowanie i gastronomia – 6548,19 zł brutto

Czytaj także: Pracujący, bezrobotni, bierni zawodowo. Wyniki wstępne BAEL z 2. kwartału 2025 r.

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Zakupów

    STRABAG BMTI Sp. z o.o.   Strzałkowo, ul. Kościuszki 16    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twoja rola w STRABAG zamawianie części zamiennych i materiałów smarnych dla wytwórni mas bitumicznych; rozliczanie dokumentów magazynowych; dbanie o prawidłowy i terminowy obieg dokumentów; gospodarka odpadami (BDO) zamawianie transportów, usług obcych np.: żurawie kołowe, podnośniki...
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Mława    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie zabiegów hemodializy, opieka pielęgniarska nad pacjentami hemodializowanymi, prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej​​​. Oferujemy: gwarancję stabilności warunków wynagrodzenia i zatrudnienia, profesjonalne przeszkolenie w zakresie pielęgniarstwa...
  • KERA AWAK Sp. z o.o.
    specjalista / specjalistka mid / senior / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: koordynacja prowadzonych prac montażowych (klapy dymowe, pasma świetlne, świetliki, wyłazy dachowe), nadzór na harmonogramem montażu w zgodności z umową, ścisła współpraca z ekipami montażowymi i poszukiwanie nowych, utrzymywanie stałych, dobrych kontaktów z kierownikami...
  • Projektant / Projektantka HVACS

    KERA AWAK Sp. z o.o.   Buk    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: projektowanie i optymalizacja systemów wentylacji pożarowej grawitacyjnej, doradztwo techniczne w zakresie oferowanych systemów i produktów - systemy wentylacji pożarowej oraz doświetlenia, przygotowywanie koncepcji systemów oddymiania jako wsparcie techniczne działu handlowego,...
  • Pracownik Produkcji

    KERA AWAK Sp. z o.o.   Buk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / zlecenie / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  Szukamy 4 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: przygotowanie elementów do produkcji i ich montaż oraz pakowanie, obsługa elektronarzędzi takich jak szlifierki, piły czy wiertarki, praca w oparciu o rysunek techniczny, kontrola jakościowa wykonanego wyrobu, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy.
  • MONNARI TRADE S.A.
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat / część etatu  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Salon Monnari Praca od zaraz Praca dla osób z doświadczeniem i bez doświadczenia

Najnowsze artykuły

Chcesz się troszczyć o dziką przyrodę? Ptasi Azyl wyjaśnia, jak pomagać i niechcący nie zaszkodzić zwierzętom

Chcesz się troszczyć o dziką przyrodę? Ptasi Azyl wyjaśnia, jak pomagać i niechcący nie zaszkodzić zwierzętom

2 czerwca obchodzimy Dzień Pierwszej Pomocy dla Zwierząt Dzikich i Domowych. To dobra okazja, by wesprzeć ośrodek rehabilitacji dzikich zwierząt, indywidualnie lub w ramach działań CSR firmy. O tym, jak bezpiecznie i sensownie pomagać rannym ptakom opowiada Andżelika Gackowska, Kierowniczka Działu Rehabilitacji Ptasiego Azylu w Miejskim Ogrodzie Zoologicznym w Warszawie.

Dress code w pracy, czyli pracownik odpowiednio ubrany

Dress code w pracy, czyli pracownik odpowiednio ubrany

Jak ubrać się w Dzień Bez Krawata i czy tzw. Casual Friday zwalnia z obowiązkowej w inne dni koszuli? Czym się różni styl black tie od white tie? Czy swobodny strój na rozmowie kwalifikacyjnej to nowy standard w rekrutacjach? Stylistka Dorota Leszek wyjaśnia, czym jest dress code, jak go stosować i dlaczego ubieranie się odpowiednio do sytuacji jest tak ważne dla naszej samooceny.

Czy można przyjść z dzieckiem do pracy?

Czy można przyjść z dzieckiem do pracy?

Dzień Dziecka 2026 wypada w poniedziałek, ale wiele rodzin obchodziło to święto już wczoraj. Od początku tygodnia pracujący rodzice znów muszą sprostać łączeniu obowiązków zawodowych i rodzicielskich – a to czasami bywa naprawdę skomplikowaną operacją logistyczną. Dlatego dziś przypominamy, że w wyjątkowych sytuacjach rodzic może zabrać dziecko do pracy. Kiedy i na jakich zasadach?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O wakacjach warto pomyśleć nieco wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie urlopu pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i w praktyce wypoczywać dłużej. Jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku?

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Matury prawie za nami, ale to nie koniec stresu dla maturzystów. Ruszają rekrutacje na studia. Jakie wybrać? – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale również na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – zwraca uwagę Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.