Praca.pl Poradniki Medycyna, biotechnologia, farmacja
Sanitariusz szpitalny – wymagania, obowiązki, kurs sanitariusza, zarobki

Sanitariusz szpitalny – wymagania, obowiązki, kurs sanitariusza, zarobki

 
Sanitariusz szpitalny – wymagania, obowiązki, kurs sanitariusza, zarobki

Wsparcie personelu szpitalnego, pomoc przy transporcie pacjentów, dbanie o czystość sal chorych. Sanitariusz szpitalny nie musi mieć wykształcenia medycznego, jednak powinien posiadać określone predyspozycje do pracy. Na czym polegają obowiązki sanitariusza? Jakie wady, a jakie zalety ma ten zawód i czy łatwo znaleźć w nim pracę?

 

Spis treści

Jak zostać sanitariuszem?

 

Praca sanitariusz szpitalny nie wymaga od kandydatów konkretnego wykształcenia. Ukończenie szkoły średniej branżowej (dawniej: szkoły zawodowej), technicznej lub szkoły policealnej i uzyskanie kwalifikacji w zakresie świadczenia usług opiekuńczych osobie chorej i niesamodzielnej (MS.04) może być jednak sporym atutem. Są to kwalifikacje wskazane dla zawodu pokrewnego – opiekuna medycznego.

Dodatkowo osoby myślące o pracy za granicą mogą postarać się o suplement Europass stwierdzający kwalifikacje w tym zawodzie. Suplement ten, sporządzany w języku polskim i angielskim, wydają Okręgowe Komisje Egzaminacyjne.

 

Zgodnie z informacją podaną przez Wortal Publicznych Służb Zatrudnienia w projekcie INFOdoradca+:

 

Pracę w zawodzie może wykonywać osoba, która:

 

  • została przyuczona do zawodu,
  • uzyskała doświadczenie w trakcie wykonywania prac w zawodzie, lub
  • odbyła kurs kwalifikacyjny dla sanitariuszy (obejmuje 240 godzin zajęć) oraz szkolenia stanowiskowe i BHP zorganizowane przez pracodawcę.

 

Zatem mimo że kandydat do pracy w tym zawodzie nie musi mieć wykształcenia kierunkowego, przed podjęciem pracy musi ukończyć kurs na sanitariusza. Ponadto pracodawcy organizują dla nowych osób szkolenia wstępne.

 

Czytaj takżeŚwiąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

 

  • Ile trwa kurs na sanitariusza?

 

Szpitalny kurs trwa 240 godzin dydaktycznych (80 godzin zajęć teoretycznych i 160 godzin zajęć praktycznych). Kurs pozwala kandydatom zapoznać się ze specyfiką pracy i procedurami. Część teoretyczna obejmuje zajęcia z udzielania pierwszej pomocy, profilaktykę zakażeń szpitalnych oraz ogólne wiadomości z fizjologii i anatomii człowieka oraz naukę opieki nad chorymi w szpitalu. Zajęcia praktyczne najczęściej zależą od preferencji i zapotrzebowania szpitala. 

 

  • Ile kosztuje kurs na sanitariusza?

 

W zależności od miejsca odbywania kursu jego koszt waha się od około 1000 do nawet 3000 złotych.

 

 

Sanitariusz w szpitalu – predyspozycje do pracy

 

Praca sanitariusza jest wymagającą pracą fizyczną, która może obciążać również psychicznie. Od osób na tym stanowisku wymaga się sprawności fizycznej – która niezbędna jest np. przy sprzątaniu czy pomaganiu chorym w toalecie, myciu, przenoszeniu pacjentów.

Ponieważ sanitariusz  ma bezpośredni kontakt z pacjentami, powinien być empatyczny, cierpliwy i pozytywnie nastawiony. Musi liczyć się z różnymi zachowaniami często wystraszonych czy wyczerpanych chorobą ludzi. Skrupulatność i odpowiedzialność także będą na tym stanowisku potrzebne.

 

Jak wygląda praca sanitariusza?

 

Sanitariusz w szpitalu ma bezpośredni kontakt z pacjentami i personelem medycznym. Sam nie wykonuje jednak żadnych czynności medycznych (te są zarezerwowane dla zawodów medycznych), jedynie pielęgnacyjne oraz opiekuńcze. W zakresie obowiązków sanitariusza szpitalnego nie znajduje się np. dawkowanie leków, podłączanie kroplówek czy udzielanie porad medycznych.

 

Obowiązki na stanowisku sanitariusza to między innymi:

 

  • transport chorych (na sale operacyjne, na wózek/nosze, z izby przyjęć na właściwy oddział);

  • zabiegi higieniczne pacjentów (mycie, czesanie, masaże);

  • wsparcie lekarzy i pielęgniarek w trakcie badania chorych;

  • pomoc w przygotowaniu pacjentów do zabiegów i operacji;

  • transport leków, materiałów opatrunkowych, sprzętu medycznego;

  • przygotowanie sali operacyjnej (sprzątanie, kontrola butli tlenowych, ustawianie stolików na narzędzie chirurgiczne);

  • prace porządkowe na bloku operacyjnym (mycie sprzętu i pomieszczeń).

 

Praca sanitariusz szpitalny: zalety i wady

 

Niezależnie od zajmowanego stanowiska, praca w szpitalu ma swoje wady i zalety. W przypadku sanitariuszy największą zaletą jest brak wymagań odnośnie wykształcenia pracowników – wystarczy ukończyć kurs na sanitariusza. Za pracą na tym stanowisku przemawia też stabilność zatrudnienia i możliwość niesienia pomocy innym.

 

Jakie wady ma praca jako sanitariusz szpitalny? Jest to wymagające zajęcie – zarówno pod względem fizycznym, jak i psychicznym. Wadą są też stosunkowo niskie zarobki i praca w różnych warunkach (presja czasu).

 

Sanitariusz szpitalny – zarobki

 

Jakie są zarobki sanitariusza szpitalnego? Dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (Sedlak&Sedlak) wskazują, że sanitariusze w Polsce zarabiają około 4400 złotych brutto miesięcznie (mediana płac w tym zawodzie). Stawka rynkowa wynosi 4130-5130 złotych brutto.

 

Sanitariusz szpitalny – ryzyko zawodowe

 

Praca jako sanitariusz medyczny wymaga doskonałej kondycji fizycznej i odporności psychicznej. Pracownicy mają codzienny kontakt z pacjentami w różnym stanie zdrowotnym (fizycznym i psychicznym), co może powodować u sanitariuszy wysoki stres, obciążenie psychiczne i wyczerpanie fizyczne. Zagrożeniem mogą być także szkodliwe czynniki biologiczne np. choroby wirusowe, zagrożenie bakteryjne itp.

 

Opieka nad pacjentem jako sanitariusz – gdzie szukać pracy?

 

Gdzie szukać pracy w szpitalu? Osoby zainteresowane zatrudnieniem na stanowisku sanitariusza mogą sprawdzać ogłoszenia na stronach wybranych placówek. Aktualne oferty pracy w zawodach opiekuńczych (a także medycznych) znajdziesz także w naszym serwisie.

 

Co ważne, sanitariusz może pracować w każdym miejscu, w którym sprawowana jest podstawowa pomoc medyczna. Miejscem pracy mogą być na przykład niepubliczne zakłady opieki zdrowotnej, domy opieki, hospicja czy miejskie ośrodki pomocy społecznej.

 

Czytaj takżePłace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy

 

Sanitariusz szpitalny – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Czy sanitariusz szpitalny to zawód medyczny?

 

Zawód sanitariusza, sanitariuszki nie jest zaliczany do zawodów medycznych. Jest to praca, która pozostaje w związku z udzielaniem świadczeń zdrowotnych, jednak sanitariusz jest pracownikiem działalności podstawowej innym niż pracownicy medyczni.

 

  • Czy sanitariusz to ratownik medyczny?

 

Ratownik medyczny a sanitariusz szpitalny – to dwa różne zawody, które wyróżniają inne wymogi formalne, zadania i obowiązki.

Więcej artykułów "Medycyna, biotechnologia, farmacja"

Polecane oferty

  • Logopeda / Neurologopeda Stomatologiczny

    Medicover Stomatologia   Olsztyn, Aleja Warszawska 105/5h    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat
    8 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: prowadzenie konsultacji oraz terapii logopedycznych, przygotowywanie planów terapeutycznych i opinii logopedycznych, prowadzenie dokumentacji logopedycznej wg. standardów obowiązujących w Centrum.
  • Elektroradiolog

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, ul. 1 Sierpnia 8    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  część etatu / tymczasowa/dodatkowa
    9 godz.
    Oczekiwania wobec Ciebie: wykształcenie min. średnie, ukończone policealne studium zawodowe lub technikum - preferowane wykształcenie licencjackie lub magisterskie z zakresu elektroradiologii; wpis do Centralnego Rejestru Osób Uprawnionych do Wykonywania Zawodu Medycznego; aktualny kurs ochrony...
  • Asystentka Stomatologiczna / Asystent Stomatologiczny

    Medicover Stomatologia   Gdańsk, Grunwaldzka 472e    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / asystent  umowa zlecenie  pełny etat
    9 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: przygotowanie gabinetu stomatologicznego do pracy z lekarzem oraz po pracy, asystowanie przy zabiegach stomatologicznych (standard pracy na 4 ręce), sterylizację narzędzi i materiałów, dbałość o powierzoną dokumentację medyczną, udział w szkoleniach...
  • Opiekun Medyczny

    Medicover sp. z o.o.   Szczecin, ul. Malczewskiego 26    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu
    9 godz.
    Twoim głównym obowiązkiem będzie pomoc w opiece nad Pacjentami, czyli: wspieranie personelu medycznego w opiece nad pacjentami, pobieranie krwi oraz wykonywanie testów diagnostycznych do oznaczenia, asystowanie w gabinetach zabiegowych, informowanie pacjenta o przygotowaniach do zabiegu,...
  • Terapeuta Środowiskowy NFZ

    Centrum Medyczne Damiana   Warszawa, ul. Racławicka 27    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa zlecenie
    9 godz.
    Zakres obowiązków: praca środowiskowa z rodziną, dziećmi i młodzieżą w miejscu zamieszkania pacjenta lub w miejscu realizacji obowiązku edukacyjnego czy też w społeczności lokalnej, współpraca z zespołem psychologów i psychoterapeutów.
  • Psycholog Diagnosta Dzieci i Młodzieży

    Mind Health Centrum Zdrowia Psychicznego   Warszawa, ul. Nowolipie 18    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / kontrakt B2B
    9 godz.
    Zakres obowiązków: prowadzenie konsultacji psychologicznych; diagnostyka; praca z dziećmi i młodzieżą; współpraca z zespołem specjalistów; współpraca z rodzicami Pacjenta; prowadzenie dokumentacji psychologicznej.

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.