Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Rynek pracy w Polsce – w jakich zawodach obywatele Ukrainy mogą szukać pracy?

Rynek pracy w Polsce – w jakich zawodach obywatele Ukrainy mogą szukać pracy?

 
Rynek pracy w Polsce – w jakich zawodach obywatele Ukrainy mogą szukać pracy?

Wojna w Ukrainie trwa już ponad 20 dni. Wielu Ukraińców i Ukrainek opuściło swój kraj z nadzieją, że po kilku dniach sytuacja się uspokoi i będzie można wrócić do domu. Niestety rzeczywistość wygląda inaczej. Niepewność jutra, troska o bliskich, którzy zostali na miejscu, wywołuje duży stres związany z wojną, ale trzeba spróbować zebrać siły i iść do przodu. Namiastkę normalności może dać praca. Jak ją znaleźć w Polsce? Jakich pracowników poszukują firmy? Oto krótki przewodnik po rynku zatrudnienia w Polsce.

 

Zawody deficytowe w Polsce

 

Rynek pracy w Polsce można określić jako stabilny. W wielu branżach zapotrzebowanie na pracowników jest bardzo duże. Z kolei problem bezrobocia pojawia się w poszczególnych częściach kraju z różnym nasileniem. Województwa z najmniejszym wskaźnikiem bezrobocia to: województwo wielkopolskie, województwo śląskie, województwo małopolskie i województwo mazowieckie. Największa stopa bezrobocia występuje z kolei w województwie warmińsko-mazurskim, województwie podkarpackim i województwie kujawsko-pomorskim.

Trzeba podkreślić, że mężczyźni i kobiety z Ukrainy już od wielu stanowią ważną grupę na polskim rynku zatrudnienia. Spotkać im można w wielu różnych zawodach, a pracodawcy cenią sobie pracowitość i uczciwość wschodnich sąsiadów. Dlatego teraz, kiedy uchodźcy z Ukrainy znaleźli w Polsce schronienie w obliczu wojny, zapewnienie im możliwości znalezienia pracy w wielu firmach przychodzi bardzo naturalnie.

Gdzie zatem czeka praca dla Ukraińca? Aby odpowiedzieć na to pytanie, warto sięgnąć do badania Barometr zawodów, które jest prowadzone co roku na podstawie danych z powiatowych urzędów pracy. W prognozie sytuacji na rynku zatrudnienia w 2022 r. wskazano duże braki kandydatów w branży budowlanej. Tu czeka przede wszystkim praca dla mężczyzn. Znajdą ją przede wszystkim budowlańcy z konkretnymi umiejętnościami i kwalifikacjami – operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych, cieśle i stolarze, monterzy instalacji budowlanych, dekarze i blacharze, murarze i tynkarze. Pracodawcy szukają też wszechstronnych pracowników robót wykończeniowych, robotników budowlanych, a także betoniarzy i zbrojarzy, brukarzy. Budowlanka to w Polsce branża, która stale się rozwija. Pracodawcy oferują dobre warunki zatrudnienia, umowę o pracę, dla Ukraińca i innych cudzoziemców również pracę z zakwaterowaniem.

To opcja zarówno dla osób ze wcześniejszym doświadczeniem na budowie, jak i tych decydujących się na pracę fizyczną po raz pierwszy. Także znajomość języka polskiego nie jest bezwzględnym wymogiem, chociaż posługiwanie się podstawowymi zwrotami to ogromny atut kandydata, dlatego warto rozpocząć naukę języka polskiego.

Kolejnym obszarem zawodowym, któremu warto się przyjrzeć, szukając zatrudnienia w Polsce, jest sektor medyczno-opiekuńczy. W Polsce brakuje fizjoterapeutów, masażystów, ratowników medycznych, lekarzy, psychologów i psychoterapeutów. W przeciwieństwie do typowo męskiej budowlanki, w tej branży czeka wiele ofert pracy dla kobiet z Ukrainy. W deficycie są także pielęgniarki i położne oraz opiekunowie i opiekunki osób starszych i niepełnosprawnych.

Uwaga! W Polsce uproszczono procedury uznawania kwalifikacji osób wykonujących zawody medyczne. Szczegóły znaleźć można w komunikacie Ministerstwa Zdrowia (także w języku ukraińskim). Praca w szpitalu, sanatorium czy domu spokojnej starości może być szansą na kontynuowanie wykonywanego w Ukrainie zawodu. Do komunikowania się z pacjentami potrzebna jest jednak znajomość języka polskiego.

Wiele ofert pracy czeka też w zakładach produkcyjnych, w transporcie i  logistyce. W przemyśle poszukiwani są przede wszystkim elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy, operatorzy obrabiarek skrawających, robotnicy obróbki drewna i stolarze, spawacze oraz ślusarze. W Polsce brakuje też kierowców autobusów, samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych, magazynierów, mechaników pojazdów samochodowych. Praca czeka również na wiele innych osób. Część firm produkcyjnych, a także duże centra logistyczne uruchomiły procesy rekrutacyjne skierowane właśnie do Ukraińców. Podobne działania podjęły też sieci handlowe.

Gdzie jeszcze warto szukać pracy dla Ukraińca? Sporą szansę na znalezienie czegoś od zaraz daje branża spożywcza, gastronomia oraz hotelarstwo i turystyka. W tych sektorach znaleźć można pracę dorywczą, sezonową, ze znajomością języka i bez niej. Osoby, które w Ukrainie przed wybuchem konfliktu zbrojnego prowadziły własną firmę, np. cateringową czy restaurację, mogą rozważyć założenie działalności gospodarczej w Polsce. Także tutaj wymagany jest legalny pobyt i nr PESEL.

Praca dla Ukrainek, ale też Ukraińców, czeka również w usługach. Dobra fryzjerka czy manikiurzystka, zawsze znajdą zatrudnienie, o ile znają w stopniu komunikatywnym język polski. Z kolei osoby, które nie mówią po polsku, nie boją się fizycznej pracy, mogą pracować sezonowo w gospodarstwach rolnych. Warto rozglądać się za zatrudnieniem nie tylko w największych miastach. Praca w Polsce dla Ukraińców jest dostępna również w wielu miasteczkach i na wsiach.

Posiadając dyplom wyższej uczelni albo konkretne rzemiosło w rękach, z pewnością warto zacząć poszukiwanie zatrudnienia od przejrzenia ofert pracy w swoim zawodzie. Na wielu specjalistycznych stanowiskach bardzo przydatny jest język angielski. Część firm w Polsce prowadzi cały proces rekrutacyjny po angielsku. To szansa na znalezienie dobrej pracy dla wykwalifikowanych osób, które nie znają polskiego.

 

Praca w Polsce dla Ukraińców – gdzie szukać ogłoszeń?

 

Przed zatrudnieniem się, warto poznać podstawy dotyczące umów, warunków pracy, praw pracowniczych. Legalna praca daje wiele korzyści. Podjąć ją mogą osoby legalnie przebywające w Polsce i posiadające nr PESEL. Pracodawca zgłasza fakt przyjęcia imigrantów z Ukrainy w powiatowym urzędzie pracy. Dostępne są różne  formy umów o pracę w Polsce. Dobrze jest wcześniej je poznać.

Jak szukać pracy? Przede wszystkim trzeba odpowiedzieć sobie na pytanie, czy chce się szukać pracy na własną rękę, czy skorzystać z usług agencji pracy. Znalezienie pracy dla Ukraińców bez pośredników może wydawać się trudniejsze, ale jest możliwe. Z kolei agencje pracy same szukają zatrudnienia dla kandydatów, oferują też często na przykład tłumaczenie CV. Warto wiedzieć, że za pośrednictwo pracy – znalezienie oferty czy skontaktowanie z pracodawcą – agencje nie mogą pobierać od kandydatów opłat.

Liczne ogłoszenia o pracę znaleźć można w internecie. W mediach społecznościowych powstały grupy dedykowane pracy dla imigrantów z Ukrainy w Polsce. Ogromną bazę ofert udostępniają też portale rekrutacyjne. To strony poświęcone wyłącznie tematyce zatrudnienia. Na praca.pl są publikowane poradniki dotyczące kwestii prawnych, umów, rekrutacji czy przygotowania dokumentów aplikacyjnych. Co bardzo ułatwia szukanie – w wyszukiwarce można wpisywać hasła w języku ukraińskim i w wynikach pojawią się oferty od pracodawców w Polsce po ukraińsku.

Ukraińcy i Ukrainki w Polsce mogą też korzystać z bezpłatnej pomocy powiatowych urzędów pracy. Urzędy udostępniają nie tylko dużą bazę ofert, ale też oferują wsparcie w doszkalaniu się, dofinansowują szkolenia i staże zawodowe. W PUP można również wnioskować o pieniądze na otworzenie własnej działalności gospodarczej.

Ukraińska wersja językowa: Ринок праці в Польщі – за якими професіями українські громадяни можуть шукати роботу?

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Bank Pocztowy S.A.
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Twój zakres obowiązków monitoring modeli scoringowych i ratingowych; modelowanie, monitoring i kalibracja parametrów ryzyka kredytowego; rozwijanie modeli oraz metod pomiaru i analiz ryzyka kredytowego, testowanie i optymalizacja; współpraca z użytkownikami modeli, walidacją oraz audytem;
  • BusinessFace Sp. z o.o. Sprawdzona firma
    specjalista / specjalistka mid / junior  umowa o pracę  pełny etat   6 000 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Lokalizacje Galeria Amber Kalisz; Galeria Posnania; Wzorcownia Włocławek; Galeria Bałtycka Gdańsk; Galeria Manhattan Gdańsk; Galeria Forum Gdańsk; Manufaktura Łódź; Port Łódź; Galeria Plaza Poznań; Port Rumia; Szczecin Galaxy; Galeria Forum Koszalin; Opis stanowiska Sprzedaż produktów...
  • Specjalista / Specjalistka ds. obsługi klienta i gospodarki odpadami

    REMONDIS Północ Sp. z o.o. - Duninowo   Duninowo    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Obsługa Klienta w zakresie zagadnień związanych z ochroną środowiska, ze szczególnym uwzględnieniem gospodarowania odpadami; Nadzór nad pracowniami fizycznymi; Prowadzenie podstawowych szkoleń w zakresie ochrony środowiska dla pracowników klienta; Przygotowywanie raportów, zestawień,...
  • Praktyki w Departamencie Bezpieczeństwa i Ryzyka Operacyjnego

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz, ul. Jagiellońska 17    praca stacjonarna
    praktykant / praktykantka / stażysta / stażystka  umowa o staż/praktykę  część etatu
    6 godz.
    Zakres obowiązków: przygotowywanie prezentacji na potrzeby sekcji oraz materiałów szkoleniowych i edukacyjnych z AML/CFT/sankcji; prowadzenie analiz, oraz researchów prawnych z AML/CFT/sankcji w zależności od potrzeb; wsparcie pracowników Banku w: analizie, oraz ocenie ryzyka klientów...
  • Kierownik Działu Ofertowania / Kierowniczka Działu Ofertowania

    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie Liderem w dziale odpowiedzialnym za przygotowanie ofert na roboty budowalne, nadzorowanie i koordynowanie prac działu, opracowanie wycen i kosztorysów oraz będzie brała udział w negocjacjach.
  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   14 221 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;

Najnowsze artykuły

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Możemy pozostawać w tzw. toksycznym miejscu pracy przez wiele lat, nie zdając sobie sprawy z psychicznego kosztu, jaki ponosimy każdego dnia. Godzimy się na kolejne niekorzystne zmiany i stopniowo przyzwyczajamy do coraz gorszych warunków pracy, normalizując swój stres i brak poczucia bezpieczeństwa. Jakie są oznaki toksycznego miejsca pracy, na które warto zareagować od razu?

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora sportów wodnych. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

– Praca w ciągłym stresie i przeciążeniu obowiązkami wcześniej czy później wykończy każdego. Wśród znanych mi przykładów destrukcyjnych pracodawców znajdują się i korporacje, i małe oraz średnie firmy, startupy, urzędy, a nawet niektóre organizacje pozarządowe – zauważa socjolog Anna D. Nowicka. W Światywy Dzień Wellbeingu wyjaśniamy, o co faktycznie chodzi w dobrostanie pracowników.

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Najnowsze komunikaty

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.