Kolega wchodzi do pokoju i podaje rękę wyłącznie mężczyznom, paniom mówi „cześć” bądź „dzień dobry”. Taki właśnie zwyczaj panuje w wielu polskich firmach. Czy jest zgodny z zasadami dobrego wychowania? A może to jedno z denerwujących zachowań w pracy, które warto zmienić? Wyjaśniamy, co savoir-vivre mówi w kwestii uścisku dłoni w pracy i na spotkaniach biznesowych.
Lista stanowisk - Media / Sztuka / Rozrywka
Polecane oferty - Media / Sztuka / Rozrywka
-
Redaktor / Redaktorka – język polski
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Redaktor / Redaktorka – technika, informatyka
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
Media / Sztuka / Rozrywka
Redaktor
Specjalista Redaktor to osoba (dziennikarz), która redaguje artykuły i odpowiada za poprawną zawartość treści publikacji. Do głównych zadań pracownika tego należy, m.in.: przygotowywanie, zredagowanie i opublikowanie materiałów tekstowych oraz multimedialnych branżowych (np. gospodarka, finanse, prawo, ubezpieczenia, inwestycje, nieruchomości, giełda, biznes), a także koordynacja pracy redaktorów współpracu...
Czytaj więcejRedaktor Naczelny
Redaktor naczelny - osoba odpowiadająca za całość czasopisma (dziennika lub innego periodyku) albo programu telewizyjnego. W praktyce jest to osoba, która kieruje całością działań redakcji od strony merytorycznej i odpowiada za kształt oraz zawartość czasopisma. Redaktor naczelny kieruje także pracą zespołu dziennikarzy, często odpowiadając także za ich przyjmowanie i zwalnianie.WYMAGANIAR...
Czytaj więcejRedaktor Techniczny
Redaktor techniczny – osoba odpowiedzialna w wydawnictwie za graficzną stronę książki. Określa krój i wielkość czcionki, układ zdjęć itp. na stronie. Pracuje głównie na maszynopisie wydawniczym oraz tzw. "szczotce". Końcowym etapem jego pracy jest wydanie zgody na druk pozycji. Wzakres redakcji technicznej wchodzi także kontrola ikorygowanie wieloaspektowej poprawności tekstu (wyjmując poprawność merytoryczną, ...
Czytaj więcejResearcher
Researcher, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, nazywanego czasem także w spolszczonej formie menadżerem informacji, zajmuje się pozyskiwaniem informacji niezbędnych do realizacji danego materiału reporterskiego. Profesja ta funkcjonuje w redakcjach prasowych i mediach elektronicznych, researcher jest przeważnie przydzielony do konkretnego reportera, który zleca mu pozyskiwanie informacji na określony temat wszelkimi znanymi sobie spos...
Czytaj więcejReżyser
Reżyser to osoba odpowiedzialna za całokształt dzieła scenicznego lub filmowego. To autor spektaklu, filmu, widowiska muzycznego bądź estradowego - zależnie od rodzaju sztuki.Reżyser to artysta, autor koncepcji artystycznej sztuki, filmu, inspirujący współpracowników i kierujący nimi. Jego zadaniem jest scalić muzykę, oprawę plastyczną, ruch sceniczny i grę aktorską w spójną całość.Zawód ten powst...
Czytaj więcejReżyser Dźwięku
Reżyser dźwięku, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za nadzorowanie i kontrolowanie całokształtu procesów, związanych z kreacją warstwy dźwiękowej filmu, programu radiowego lub telewizyjnego, widowiska, koncertu, lub przedstawienia. Reżyserowie dźwięku czuwają także nad realizacją nagrań studyjnych wydawnictw muzycznych. Osoba obsadzona na tym stanowisku nie zajmuje się zwykle wykonywaniem czynności związanyc...
Czytaj więcejRzecznik Prasowy
Rzecznik prasowy reprezentuje urząd, instytucję czy firmę w kontaktach ze środkami masowego przekazu odpowiadając za całość informacji na temat firmy lub urzędu, która przedostaje się do mediów. W swej pracy nie ogranicza się do wysyłania pojedynczych informacji lecz powinien realizować stałą strategię. Z jednej strony jest osobą świetnie poinformowaną o tym, co w firmie się dzieje, a z drugiej musi przekazywać te informacje na ...
Czytaj więcejRzecznik Prasowy
Rzecznik prasowy, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za reprezentowanie firmy, przedsiębiorstwa lub instytucji poza jej obrębem – w praktyce oznacza to przede wszystkim wystąpienia dla mediów, organizowanie konferencji prasowych, zapraszanie przedstawicieli mediów na konferencje i inne wydarzenia organizowane przez daną jednostkę. Osoba zatrudniona w tym charakterze odpowiada w dużej mierze za wi...
Czytaj więcej
41 - 48 z 58
Najnowsze oferty - Media / Sztuka / Rozrywka
-
Specjalistka / Specjalista / Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista / Główna Specjalistka / Główny Specjalista – Operator Bezzałogowych Statków Powietrznych (BSP) (k/m/n)
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat 6 600 - 15 000 zł brutto/mies. -
Osoba (K/M) na stanowisku referenta/specjalisty ds. organizacji eventów
Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu Wrocław praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat 5 200 - 5 629 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Osoba (K/M) na stanowisku referenta/specjalisty ds. organizacji wydarzeń w Centrum Promocji i Organizacji Wydarzeń
Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu Wrocław praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat 5 200 - 5 629 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Osoba (K/M) na stanowisku referenta/specjalisty ds. wydarzeń artystycznych i naukowych
Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu Wrocław praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat 5 200 - 5 629 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista / Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista / Główna Specjalistka / Główny Specjalista – Operatorka – Operator Bezzałogowych Statków Powietrznych (BSP) (k/m/n)
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat 6 600 - 15 000 zł brutto/mies. -
Asystent muzealny K/M
Państwowe Muzeum Auschwitz-Birkenau Oświęcim praca stacjonarnaasystent / asystentka umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Asystent konserwatorski K/M
Państwowe Muzeum Auschwitz-Birkenau Oświęcim praca stacjonarnaasystent / asystentka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista ds. Komunikacji / Specjalistka ds. Komunikacji (K/M/X)
Sodexo Polska Spółka z o. o. Warszawa praca hybrydowa / stacjonarnamenedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?
7 min
Pożegnanie w pracy
Co przynieść na pożegnanie z firmą? Jaki prezent kupić odchodzącej osobie? Czy firmowy kubek lub koszulka to na pewno dobry pomysł? Jak napisać e-mail z podziękowaniem za współpracę? I wreszcie: kto powinien zorganizować pożegnanie w pracy, odchodząca osoba, jej zespół, a może dział kadr? Oto kompletny przewodnik po zwyczajach związanych z odejściem pracownika z pracy.
14 min
Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku
– Coraz częściej zauważamy, że kandydaci zwracają uwagę na wartości firmy i sposób prowadzenia biznesu. Dla wielu osób, szczególnie młodszych pokoleń, odpowiedzialność społeczna i środowiskowa jest jednym z elementów budujących atrakcyjność pracodawcy – opowiada Anna Garmada, prezes SLODKIE. Wyjaśnia, jak zorganizować akcje ekologiczne w swojej firmie i dlaczego to nie musi dużo kosztować.
8 min
Dni wolne od pracy w 2026 roku
W wielu polskich firmach to już ostatni moment, by zaplanować letnie wakacje 2026. Jak to zrobić „z głową", by maksymalnie wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy i tym samym oszczędzić dni z własnej puli urlopowej? Sprawdź, jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku, i nie zwlekaj z wypełnieniem wniosku urlopowego!
6 min
Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?
Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!
8 min
Jak walczyć z rutyną w pracy?
Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?
12 min
Najnowsze komunikaty
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min
Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność
Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.
3 min
Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm
Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.
2 min
Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu
Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.
2 min