Jak bardzo opłaca się znać języki obce? Jak znaleźć odpowiednią dla siebie branżę, będąc po którejś z filologii? W jakich branżach jest największy popyt na osoby płynnie posługujące się językami obcymi? Na te i wiele więcej pytań odpowiadają specjaliści CPL Jobs. Znasz języki obce? Zacznij nową, ciekawą karierę i rozwijaj się w wymarzonej branży!
Najnowsze artykuły - Warto wiedzieć
WARTO WIEDZIEĆ to zbiór przydatnych informacji na temat rynku zatrudnienia, praktycznych wskazówek w kwestii przechodzenia kolejnych etapów rekrutacji, porad dotyczących relacji w zespole i wiele więcej! Mówiąc krótko – wszystko, co warto wiedzieć o pracy.
Jak mocno znajomość języków obcych zwiększa szansę na rynku pracy?
Strategie odpowiedzi na to trudne pytanie
Jakie są Twoje wady? Jest co najmniej kilka strategii, które pozwolą Ci bezpiecznie zmierzyć się z tym niewygodnym pytaniem rekrutacyjnym. Niezależnie jednak od tego, której z możliwości użyjesz, nigdy nie należy przyznawać się do słabości, które mają wpływ na efektywne wykonywanie obowiązków wspomnianych w ofercie pracy. Zbytnia szczerość może skreślić Twoją kandydaturę.
Wyróżnij swoje CV certyfikatem językowym
Bardzo wiele ogłoszeń, które pojawiają się na portalach internetowych, wymaga znajomości języka angielskiego. Wg raportu CEPS aż 64% wszystkich ofert pracy zawiera wymagania dotyczące znajomości jęz. angielskiego, a tylko 33% Polaków posługuje się tym językiem w stopniu komunikatywnym, nie mówiąc o wyższych kompetencjach językowych. Tymczasem specjaliści z angielskim są potrzebni od zaraz.
O budowaniu zamków na piasku
Praca jest niezwykle ważnym obszarem w życiu każdego człowieka. Nie dość, że stanowi źródło utrzymania i zaspokajania potrzeb, to jeszcze w znacznej mierze determinuje to, kim jesteśmy, oraz to, jak o sobie myślimy. Dlatego wybór właściwego zawodu oraz miejsca zatudnienia jest tak ważny. Warto wziąć pod uwagę różne kwestie i zaplanować swój rozwój. Jak tego dokonać, wyjaśnia Anna Balion.
Na co zwrócić uwagę, podpisując umowę o pracę?
– Kodeks pracy w art. 29. przewiduje elementy niezbędne w treści umowy o pracę – zauważa Łukasz Prasołek, prawnik i ekspert z zakresu prawa pracy. Co zatem powinno znaleźć się w umowie? W jaki sposób pracodawcy i pracownicy mogą zabezpieczyć swoje interesy, żeby w przyszłości nie dochodziło do sporów? Sprawdź, jak powinna być sporządzona umowa o pracę.
Jeśli nie ma windy – skorzystaj ze schodów
Ręka do góry komu zdarzyło się usłyszeć historię o kimś, komu poszczęściło się w życiu – trafił do wymarzonej firmy, zarabia coraz większe pieniądze, awansuje? Wszystko dzieje się szybko i aż trudno uwierzyć, że tak może się zdarzyć. Owszem, może. Natomiast dużo częściej zdarza się tak, że droga jest pod górkę i tytułowej „windy” nie ma w naszym zasięgu. Są za to schody.
1, 2, 3... rekruter patrzy
– Media społecznościowe są dziś tak popularne jak posiadanie skrzynki mailowej. Ludzie często nie zdają sobie sprawy z tego, jakie konsekwencje może mieć to, co z nimi robimy – zaznacza Monika Czaplicka, szefowa agencji social media Wobuzz. A zatem co powinniśmy, a czego nie powinniśmy robić w swoich mediach społecznościowych, by nie zaszkodzić swojej karierze zawodowej?
Jak być ferrari na rozmowie kwalifikacyjnej
Siłę marki osobistej mierzy się kilkoma kryteriami. Jednym z nich jest na przykład wspomagana świadomość marki. Kolejnym, świetnie opowiedziana historia i budowanie swojego wizerunku na konkretach. Co zatem decyduje o silnej marce własnej i jak ją budować? Na te pytania odpowiada Paweł Tkaczyk, prezes agencji brandingowej Midea.
Polecane oferty
-
Monter Sieci Wodnych i Kanalizacyjnych
PORR S.A. Warszawa praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista ds. sprzedaży, Konsultant HR
Tobea Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista senior / junior / mid kontrakt B2B pełny etat 10 000 - 12 000 zł netto (+VAT)/mies. rekrutacja online -
Kierownik Działu Sprzedaży Technicznej (K/M)
Tobea Sp. z o.o. Poznań praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 10 000 - 12 000 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online -
Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży telefonicznej
Concentrix Lublin praca stacjonarnaspecjalista mid / senior umowa o pracę / zlecenie pełny etat 5 500 - 10 000 zł brutto/mies. rekrutacja online Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik / Pracownica robót kolejowych
PORR S.A. Wągrowiec praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik budowlany / Pracownica budowlana
PORR S.A. Warszawa praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator / Operatorka pojazdu czyszczącego
PORR S.A. Łódź praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik budowlany / Pracownica budowlana
PORR S.A. Łódź praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Monter / Monterka systemów elektrycznych
PORR S.A. Łódź, Śródmieście praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator / Operatorka Koparko-Ładowarki
PORR S.A. Łódź, Śródmieście praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania
Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.
Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć
Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.
Niedziele handlowe 2026
Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?
– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?
Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?
Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?