Przed nami zmiana czasu z letniego na zimowy, co w praktyce oznacza cofnięcie wskazówek zegara o godzinę: późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o zmianie czasu w 2026 roku.
Lista stanowisk - Finanse / Bankowość
Polecane oferty - Finanse / Bankowość
-
PolecamyAnalityk / Analityczka Kosztów
JTI Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma Wartkowice, Stary Gostków
Finanse / Bankowość
Kierownik ds. Rachunkowości Wewnętrznej
Kierownik do spraw rachunkowości wewnętrznej jest osobą, której kompetencje zawodowe są dość ogólne, obejmują wiele obszarów działalności banku. Przede wszystkim, kierownik analizuje realizację planów finansowych banku na każdym etapie, składając szczegółowe raporty, pozwalające ocenić obecną sytuację placówki. Kierownik uczestniczy także w projektowaniu tego planu oraz ogólnego budżetu banku...
Czytaj więcejKierownik ds. Reasekuracji
Reasekuracja to proces definiowany najprościej jako ubezpieczenie ubezpieczyciela, w praktyce przekładające się na przekazanie części składek ubezpieczyciela innemu ubezpieczycielowi, wraz z analogiczną częścią ponoszonego przez niego ryzyka. Różnica w tym przypadku polega jedynie na tym, że reasekurant pozyskuje z tego tytułu korzyści finansowe. Kierownik do spraw reasekuracji koordynuje wraz z przydzielonym mu zespołem specjalist...
Czytaj więcejKierownik ds. Sprawozdawczości Finansowej
Wedle wskazań samej nazwy stanowiska, kierownik do spraw sprawozdawczości finansowej zajmuje się kontrolą nad przygotowywaniem i przekazywaniem sprawozdań finansowych firmy, w której został zatrudniony. W wykonywaniu tego zadania wspomaga go podległy personel, którego prace kierownik koordynuje i określa zakres jego obowiązków. Sprawozdania finansowe, nadzorowane przez kierownika, mogą być skierowane do jednostek wewnęt...
Czytaj więcejKierownik ds. Usług Powierniczych
Kierownik do spraw usług powierniczych jest osobą odpowiedzialną za papiery wartościowe, przechowywane w banku. Zadaniem kierownika jest przede wszystkim rejestrowanie przyjmowanych papierów i wprowadzanie adnotacji do wewnętrznego systemu ewidencji tychże. Kierownik koordynuje prace przydzielonego zespołu specjalistów, kontroluje prowadzone przez nich działania w zakresie przyjmowania i realizacji dyspozycji klientów. ...
Czytaj więcejKierownik Oddziału ds. Obsługi Klientów Indywidualnych
Kierownik oddziału do spraw obsługi klientów indywidualnych, jest głównym koordynatorem działań, mających na celu maksymalizację wydajności systemu obsługi klientów indywidualnych banku lub instytucji finansowej. Kierownik nadzoruje prace personelu wykwalifikowanego w obsłudze klientów indywidualnych, samodzielnie także kontaktując się tylko z klientami strategicznymi dla placówki. W praktyce, kierownik od...
Czytaj więcejKierownik Skarbca
Kierownik Skarbca (Treasury Manager) to osoba, która zarządza i nadzoruje finanse firmy. Do głównych zadań pracownika tego należy, m.in.: bieżące planowanie finansowe, zarządzanie przepływami finansowymi pomiędzy Spółkami Grupy (np. w Polsce i za granicą), zarządzanie ryzykiem walutowym, zarządzanie płynnością finansową Spółki, zarządzanie przepływami walutowymi, zarządzanie należnościami handlowymi - analiza i m...
Czytaj więcejKierownik Zespołu Handlowców
Kierownik zespołu handlowców, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest bezpośrednim zwierzchnikiem i koordynatorem bieżących działań personelu handlowego firmy lub przedsiębiorstwa. Kierownik reguluje zatrudnienie w obrębie podległego mu zespołu, prowadząc rozmowy kwalifikacyjne i negocjacje z rekrutowanymi pracownikami, opracowuje harmonogram prac i kontroluje jego poprawne realizowanie. Osoba zatrudniona w tym charakterze opracowuje ...
Czytaj więcejKierownik Zespołu Rynku Pieniężnego
Kierownik zespołu rynku pieniężnego jest osobą odpowiedzialną za osiągnięcie możliwie najwyższych korzyści finansowych z operacji na rynku kapitałowym i pieniężnym. W praktyce, obowiązki kierownika dotykają wielu obszarów działalności banku. Jednym z nich jest uczestnictwo w procesie wartościowania produktów inwestycyjnych, oferowanych przez bank, lecz należy do nich także zarządzanie płynnością i środkami pieniężnymi banku, a...
Czytaj więcejNajnowsze oferty - Finanse / Bankowość
-
Retail Credit and Collection Junior Specialist
Bridgestone SSC Sprawdzona firma Poznań
-
Główny specjalista ds. obsługi funduszu pożyczkowego (K/M)
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości Sprawdzona firma Warszawa
-
Junior E-invoice Specialist
Bridgestone SSC Sprawdzona firma Poznań
Najnowsze artykuły
Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy
Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji
– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
– Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
Prokrastynacja – czym jest, po czym poznać chorobę cywilizacyjną, przyczyny
„Dziś już na pewno wykonam to zadanie. Dziś, nie jutro. Muszę to zrobić teraz. W końcu to ostateczny termin, czy raczej trzeci ostateczny, bo dwa poprzednie udało się przesunąć..." A potem, mimo silnej presji i motywacji, orientujesz się, że minął dzień, a Ty znów niczego nie zrobiłeś. Brzmi znajomo? A jednak z prokrastynacją można wygrać! Oto co może pomóc w walce z odkładaniem na później.
Dni wolne od pracy 2027
Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć – tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.
„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT
– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!