Praca.pl Poradniki Lista stanowisk
Finanse / Bankowość

Lista stanowisk - Finanse / Bankowość

Polecane oferty - Finanse / Bankowość

Finanse / Bankowość

Specjalista ds. Faktoringu

Specjalista ds. faktoringu zajmuje się doradztwem w zakresie finansowania obrotu gospodarczego przedsiębiorstw. Analizuje on aktualną sytuację firmy, określa jej potrzeby i przedstawia proponowane rozwiązania, które będą służyć poprawie lub utrzymaniu jej kondycji finansowej. Jego działalność polega na wykupie nieprzeterminowanych wierzytelności przedsiębiorstw połączonym z finansowaniem klientów oraz świadczeniem na ich rzecz doda...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Finansowania Projektów

Specjalista do spraw finansowania projektów jest osobą odpowiedzialną za kontrolowanie realizacji projektów, pod kątem osiągnięcia możliwie najwyższych rezultatów finansowych. Osoba obsadzona na tym stanowisku pełni funkcję pierwszego szczebla w procesie oceny ryzyka związanego z danym projektem, specjalista dokonuje wstępnej analizy i przekazuje pozyskane informacje przełożonym. Specjalista dokonuje także wstępnego szk...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Finansowych

Specjalista ds. Finansowych zajmuje się przygotowaniem raportów i analiz finansowych. Monitoruje również rozliczenia oraz optymalizuje koszty. Uczestniczy też w procesie sporządzania budżetu. WYMAGANIA Osoba zatrudniona na stanowisku Specjalisty ds. Finansowych powinna legitymować się wyższym wykształceniem (ekonomicznym, z zakresu rachunkowości i finansów). Konieczna jest równie...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Funduszy UE

Specjalista do spraw funduszy unijnych jest osobą niemal niezbędną, jak się okazuje, w każdej dużej firmie planującej wysokonakładowe inwestycje, finansowane z dotacji unijnych. Z racji ogromnej konkurencji w ubieganiu się o dotacje UE, decyzja podejmowana jest w oparciu o wniosek, który rozpatrywany jest zarówno pod kątem poprawności formalnej jak i merytorycznej atrakcyjności. Specjalista, wykwalifikowany i doświadczony w ty...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Inwestycji Finansowych

Specjalista do spraw inwestycji finansowych jest członkiem zespołu odpowiedzialnego za dział operacji inwestycyjnych. Specjalista monitoruje bieżącą sytuację na rynkach inwestycyjnych, realizuje operacje i sporządza z nich szczegółową dokumentację. Specjalista zawiaduje portfelem inwestycyjnych firmy lub instytucji, będąc jednocześnie odpowiedzialnym za możliwie najbardziej efektywne wykorzystanie środków, przeznaczonych na te...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Obsługi Kart

Specjalista do spraw obsługi kart jest osobą odpowiedzialną za całokształt czynności związanych z obsługą kart kredytowych i debetowych klientów banku. W tym zakresie specjalista dokonuje rozliczeń transakcji wykonywanych przy pomocy kart, oraz monitoruje poprawne księgowanie tych operacji. Osoba obsadzona na tym stanowisku ma za zadanie dopilnować, aby saldo konta zgadzało się ze stanem faktycznym. Specjalista koordynuje także proce...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Obsługi Rachunków

Specjalista do spraw obsługi rachunków jest odpowiedzialny za szereg czynności, związanych z możliwie najbardziej wydajną organizacją funkcjonowania rachunków klientów banku. W tym zakresie podstawowe czynności specjalisty to dokonywanie procedury otwierania i zamykania rachunków, oraz bieżący ich nadzór. Specjalista ds. obsługi rachunków to także osoba, do której zadań należy kontrolowanie g...

Czytaj więcej

Specjalista ds. Oceny Ryzyka

Specjalista do spraw oceny ryzyka jest pracownikiem wyspecjalizowanym w analizowaniu i porównywaniu potencjalnego ryzyka, związanego z realizacją danego projektu, finalizacją transakcji lub wdrożeniem produktu czy usługi na rynek. Specjalista opracowuje w odniesieniu do każdego przypadku ekspertyzę, w której zawiera prognozę niesionego za sobą ryzyka finansowego. Specjalista do spraw oceny ryzyka bierze czynny udział w opracow...

Czytaj więcej

Najnowsze oferty - Finanse / Bankowość

  • Osoba ds. Oceny Kredytowej

    Spółdzielczy Bank Ludowy w Skalmierzycach   Skalmierzyce, ul. Bankowa 2A    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: Sprawdzanie i weryfikacja dokumentów kredytowych, Analiza ryzyka transakcji i całkowitego zaangażowania klienta, Przygotowywanie ocen, raportów i rekomendacji dla decyzji kredytowych, Kontrola i weryfikacja proponowanych zabezpieczeń oraz projektów finansowych.
  • Samodzielna Księgowa / Księgowy

    KANCELARIA PODATKOWO-KSIĘGOWA   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami; Sporządzanie deklaracji podatkowych (VAT, CIT, PIT) oraz sprawozdań finansowych i statystycznych; Weryfikacja i księgowanie dokumentów księgowych (faktury, wyciągi bankowe, listy...
  • Specjalista / Specjalistka ds. zamówień

    Marani Sp. z o.o.   Zabrze    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: przygotowywanie i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień w ramach prowadzonych projektów z dofinansowaniem unijnym, w tym wszelkiej dokumentacji związanej z postępowaniami tj. specyfikacji warunków zamówienia, ogłoszeń, niezbędnej korespondencji wewnętrznej i...
  • Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds. Finansów i Rachunkowości

    "CS NATURA TOUR" Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Rozpoczęcie pracy: lipiec 2026 Opis stanowiska: Bieżące tworzenie krótko- i długoterminowych planów finansowych oraz prognoz biznesowych. Przygotowywanie pakietów raportów zarządczych oraz analiz finansowych na wewnętrzne potrzeby spółki i grupy kapitałowej. Aktywne wsparcie i...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Inwestycyjno-Majątkowych i Administracji Nieruchomości

    Liga Obrony Kraju   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Opis stanowiska Kompleksowe operowanie dokumentacją kontraktową, włączając w to opracowywanie projektów umów najmu, dzierżawy oraz transakcji kupna i sprzedaży. Nadzorowanie i realizowanie procedur związanych z odzyskiwaniem należności oraz monitoringiem płatności od kontrahentów....
  • Księgowa / Księgowy

    PFTECHNOLOGY SP. z o.o.   Wierzbica    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / junior  umowa o pracę  pełny etat   5 000 - 8 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami. Dekretowanie i księgowanie dokumentów, w tym faktur, wyciągów bankowych oraz dokumentów magazynowych. Weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym. Sporządzanie deklaracji podatkowych...
  • Rezon Bio
    praktykant / praktykantka / stażysta / stażystka  umowa o staż/praktykę  część etatu   1 000 zł brutto/mies.
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Wspieranie zespołu w codziennych zadaniach związanych z zarządzaniem ryzykiem. Przygotowywanie analiz, raportów, prezentacji oraz zestawień danych. Aktualizacja dokumentacji procesowej oraz rejestru ryzyk. Administrowanie repozytorium dokumentów i wsparcie pracy w...
  • Analityk / Analityczka Ryzyka (GRC)

    NES Global Talent   Indie, Bangalore    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Przygotowywanie cyklicznych i ad hoc raportów dotyczących ryzyka oraz mechanizmów kontrolnych dla interesariuszy biznesowych. Analiza danych związanych z ryzykiem i kontrolami w celu identyfikacji niezgodności, braków oraz obszarów wymagających poprawy. Tworzenie...

Najnowsze artykuły

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Kolega wchodzi do pokoju i podaje rękę wyłącznie mężczyznom, paniom mówi „cześć” bądź „dzień dobry”. Taki właśnie zwyczaj panuje w wielu polskich firmach. Czy jest zgodny z zasadami dobrego wychowania? A może to jedno z denerwujących zachowań w pracy, które warto zmienić? Wyjaśniamy, co savoir-vivre mówi w kwestii uścisku dłoni w pracy i na spotkaniach biznesowych.

Pożegnanie w pracy

Pożegnanie w pracy

Co przynieść na pożegnanie z firmą? Jaki prezent kupić odchodzącej osobie? Czy firmowy kubek lub koszulka to na pewno dobry pomysł? Jak napisać e-mail z podziękowaniem za współpracę? I wreszcie: kto powinien zorganizować pożegnanie w pracy, odchodząca osoba, jej zespół, a może dział kadr? Oto kompletny przewodnik po zwyczajach związanych z odejściem pracownika z pracy.

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

– Coraz częściej zauważamy, że kandydaci zwracają uwagę na wartości firmy i sposób prowadzenia biznesu. Dla wielu osób, szczególnie młodszych pokoleń, odpowiedzialność społeczna i środowiskowa jest jednym z elementów budujących atrakcyjność pracodawcy – opowiada Anna Garmada, prezes SLODKIE. Wyjaśnia, jak zorganizować akcje ekologiczne w swojej firmie i dlaczego to nie musi dużo kosztować.

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

W wielu polskich firmach to już ostatni moment, by zaplanować letnie wakacje 2026. Jak to zrobić „z głową", by maksymalnie wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy i tym samym oszczędzić dni z własnej puli urlopowej? Sprawdź, jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku, i nie zwlekaj z wypełnieniem wniosku urlopowego!

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?

Najnowsze komunikaty

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.